東京都（23区）の転職・求人・中途採用情報（85ページ目）

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求人ID: a07TK00000I3l6uYAB

経営企画（全般）（ゲーム/マンガ/アプリ x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都渋谷区

686万円〜1204万円

勤務時間: 所定労働時間10:00～19:00、フレックスタイム制度あり。フレキシブルタイム：5:00～22:00、コアタイム：なし。休憩1時間
業務内容: 当求人は、経営企画部の業務のうち、海外子会社を含めたグループ会社管理サポート・ガバナンス体制の構築などの業務をソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業の管理部門と協力しながら積極的に推進できる方、またメンバーをマネジメントすることのできる方を募集しております。ジョインいただき、弊社に慣れてきたのちには部をお任せすることも考えております。 ※下記業務に関してはご経験内容により、ご相談のうえ順次お任せできればと思っております。 ■ 業務内容（経営推進本部／経営企画部）・海外子会社を含めたグループ会社管理　（グループ会社からのレポート受領、出向・親子間契約の調整、グループ会社の困りごとサポート、M&A時のPMIサポート）・グループ会社ガバナンスの推進　（グループ会社関連の職務権限の見直し、親会社承認が必要な場合の決裁関連サポート等）・特に今後増えていくことが想定される海外子会社の困りごとのサポートをソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業管理部門と協力して推進しながら、　あるべきサポートの仕組を構築していくこと・グループ会社取締役 ■役割・ミッション・海外を含めた当社グループ会社管理、グループ会社ガバナンスの推進（詳細は概要参照）を行うグループのマネージャー・特に海外子会社のサポート及び仕組の構築をソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業管理部門と協力しながら推進すること ■仕事の進め方・基本的には経営企画部長と、重要な事項は経営推進本部長（兼CFO）と相談しながら業務を進めていく形となります・全社に展開することで特に重要な事項は経営陣に説明し、了承を取る必要もあります
必須条件: 事業会社の海外グループ会社管理/サポート業務の経験者（上場企業経験であれば尚可）。特に海外グループ会社の統制に関する職務権限等のルールづくり、上場企業のコーポレートガバナンスについて見解を語ることのできる知見を有していること。海外グループ会社とのコミュニケーション経験。管理部門における複数部門の経験。現状分析と整理スキル。仮説構築と検証スキル。社内調整/折衝能力（高いコミュニケーション力）。インターネット事業への強い興味関心。PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成・プレゼンスキル。ビジネスでの英語力。

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求人ID: a07TK00000HzuQrYAJ

経営企画（M&A・PMI)（セールス/マーケティング）の社名非公開求人

東京都新宿区

800万円〜1200万円

勤務時間: ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有
業務内容: 本ポジションは、投資先企業の経営幹部候補として、M&A後のグループシナジー創出のためグループ会社の経営管理・バリューアップ推進をご担当いただきます。・事業計画の作成サポート、予実管理、KPI管理・計画達成に向けた施策提案、推進と進捗確認・月次及び四半期の経営報告上記業務を通じて、グループ会社経営陣と事業成長に向けて伴走いただきます。企業全体のシナジーを高めるため、担当企業との橋渡し的存在となり、経営陣や関連部門を巻き込みながら更なる事業成長に向けて取り組んでいただきます。
必須条件: ・事業計画の作成ができる・P/Lが読める・書ける・企業の状態が分かる方・人を巻き込み、動かしていく力がある方上記に加え、以下いずれかのご経験を有する方・CxOとして、あるいはCxO直下で何かしらのプロジェクト推進経験・営業・マーケティングの企画・推進、責任者経験・法人顧客へのサービス提供経験・事業会社での財務経理業務経験

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求人ID: a07TK00000I01WcYAJ

経理（セールス/マーケティング x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都新宿区

700万円〜1200万円

勤務時間: ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有
業務内容: ■業務概要：経理財務業務を中心に、経営管理業務まで幅広くご担当いただきます。これまでのご経験やご経歴を考慮しながら、最適なミッションから始めていただきたいと考えております。 ■業務内容：・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理、原価計算・決算業務（月次・四半期・年次・国内外連結）・月次試算表、資金繰り表、経営管理資料の作成・M&AやIR業務に必要な情報整理、資料の作成・その他経理財務に関わる業務・チームマネジメント、メンバー育成前期からグローバル経営の推進等を目的に、国際会計基準適用が開始しております。
必須条件: ・上場企業において一連の経理経験をお持ちの方(月次・年次決算～開示業務まで) ・連結会計経験をお持ちの方

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求人ID: a07TK00000HztdmYAB

経理（セールス/マーケティング x メンバー）の社名非公開求人

東京都新宿区

500万円〜750万円

勤務時間: ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有
業務内容: 経理財務業務を中心に、経営管理業務まで幅広くご担当いただきます。・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理、原価計算・決算業務(月次・四半期・年次・国内外連結) ・月次試算表、資金繰表、経営管理資料の作成・M&AやIR業務に必要な情報整理、資料の作成・その他経理財務に関わる業務 ※必要に応じてグループ会社の経理業務をご担当いただきます。
必須条件: ・2年以上の経理財務実務のご経験・月次決算、四半期決算業務のご経験

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求人ID: a07TK00000HvC2iYAF

法務（FinTech/金融）の社名非公開求人

東京都渋谷区

500万円〜1000万円

勤務時間: 勤務体系は職務内容・経験に応じて以下のいずれかを適用します。 -裁量労働制　- 10:00-19:00（休憩60分）を基本とし、労働者の決定に委ねる -フレックスタイム制　- 始業及び就業の時刻は労働者の決定に委ねる　（コアタイムなし、フレキシブルタイム午前7時00分から午後10時00分）
業務内容: ■なぜやるのか【商売を加速させる本来の金融の姿へ】私達は、金融の本質は、美しくお金を使う人に円滑にお金を回していくことだと考えています。しかし、デジタル化・非対面化が進む中、その金融がボトルネックとなり、むしろ商売のスピードとスケールを阻害している現状があります。逼迫する現場にこの解決を強いるのは困難であり、スピードを重視すると本来取引すべきでない相手と取引する事態を招きます。このような背景を踏まえ、「面倒で複雑な調査プロセスを自動化する＝金融サービスを30秒で受けられるようにする」法人調査自動化サービスの開発に至りました。 ■事業内容法人調査自動化サービスは企業が行う法人調査プロセスを自動化します。法人名を入力するだけで世の中の情報を瞬時に収集し、弊社が独自に蓄積・検知したリスク情報と共に、30秒でレポートをお返しします。お客様の業務フローに応じたカスタマイズを実施、煩雑で時間のかかる調査プロセスにおける現場担当者の負担を軽減し、審査・コンプライアンス水準の高度化に貢献します。大手金融機関を中心に、既に複数のお客様に導入いただき、主に情報が不足している小規模事業者や設立間もない法人に対する審査・調査業務をご支援しています。 ■ミッション専任の法務担当/法務責任者候補として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント等に関する法務関連全般を担っていただくことを期待しております。弊社事業は、金融機関を中心とした大企業顧客との法務折衝が求められること、個人情報を含む多くのデータを取り扱うこと、金融規制や公共調達に関する造詣の深さがそのまま価値に繋がること、からとても重要なポジションと考えております。今後の事業成長に伴い、増加する顧客との法務対応、知財先着や提携といったこれまでない領域での法務知見の活用必要性、更には上場に向けた体制強化の為に法務体制の立ち上げ専任ポジションを募集開始することといたしました。イメージとしては、コーポレート法務（経営管理全般や資金調達）においては経営層や管理部門責任者、プロダクト法務（顧客との契約折衝や知財戦略）においては事業責任者と連携し、顧問弁護士等の外部関係者との窓口も担っていただく想定です。具体的には下記の業務を想定しておりますが、ご希望に応じて、これら以外にも幅広く携わっていただく機会をご用意いたします。 - 契約書、規約、規程の作成、確認、交渉 - 許認可、商標、係争、当局調査等を通じた事業開発支援 - 法律相談対応（法令の解釈、適用など） - 訴訟等紛争対応の管理 - 取締役会等重要な会議体の運営支援 - コンプライアンス活動の企画及び実施 - 業務に付随する弁護士との折衝 - その他、法務・リスクマネジメントに関する事項全般 ■ポジションの魅力 - 当社法務部の立ち上げポジションとして、大きな裁量を持って働いていただける場をご用意しております。
必須条件: - 事業会社もしくは、法律事務所での企業法務経験が2年以上 - IT・SaaS業界ないしは金融業界での勤務経験

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求人ID: a07TK00000HkA99YAF

労務オペレーション（ヘルスケア/医療/介護 x リーダー）の社名非公開求人

東京都目黒区

600万円〜750万円

勤務時間: 1日8時間勤務を基準とした自身の裁量によるフレックスタイム制
業務内容: ■職務内容 ①規定関連・規程・規則の作成、更新、届出・労務関係諸規程の整備・算定基礎届の提出 ②給与・給与計算（アウトソースする場合はその業務マネジメントも）・立替精算のフロー整備、ツール選定/導入、給与連携 ③勤怠管理・有給休暇管理、付与日数とルールの整備・36協定対応 ④各種保険手続き・加入、届出・更新、支払金額の残高管理、経理との情報連携 ⑤納税関連手続き・住民税の手続き・納付・法定調書の作成、提出 ⑥安全衛生管理・産業医の選定・新入社員入社時健康診断の実施・定期健康診断の実施・予防接種等福利厚生に関する会社負担是非の検討・ハラスメント対応・コンプライアンス対応・ストレスチェック・衛生委員会 ⑦総務業務・郵便物対応・支援先医療機関の相談窓口 ⑧従業員管理・有期契約社員の契約管理と更新・派遣社員の契約管理・組織図作成、公開 ⑨社内制度運用・従業員持株会の運用、届出なお適性によっては将来的に以下の業務をご担当いただく可能性があります。・内部監査の準備・取締役会の運営・招集など全般・取締役会議事録の作成　etc.
必須条件: ・給与計算や勤怠管理、社会保険手続きなど一連の労務業務のご経験がある方・直近まで労務の実務対応の経験があり、自分で手を動かすことが得意な方・労務紛争やハラスメント関連業務の経験があり、適切に対応できる方

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求人ID: a07TK00000Hgx3vYAB

経理（コンピューター/ITサービス x リーダー・メンバー）の社名非公開求人

東京都千代田区

700万円〜1000万円

勤務時間: 9：00～18：00　＊時差勤務可休憩時間：1時間所定外労働：あり
業務内容: 【当社について】空間伝送型ワイヤレス給電によって配線のない“デジタル世界”の実現を目指して、FA(Factory Automation)、ビルマネジメント、メディカルの3領域へのワイヤレス給電技術の応用を実現する、米国大学発のスタートアップ企業です。当社の原点は、薬では解決できない病の治療・予防をめざす医療用インプラント機器（米国大学での研究開発）であり、デバイスをヒトの体内で効果的に動かし続けるために、体外から体内に安全に給電するために開発してきた技術にあります。この開発で培った技術を様々な業界で活かし、センサーによるデジタルツイン環境を実現するキーテクノロジーとして市場から着目されています。当社のコアテクノロジーは以下のとおりです。グローバルにおけるワイヤレス給電技術領域でスタンダードになり得る技術の開発に取り組んでいます。・最も効率よく、あらゆる角度からエネルギーを受電できるアンテナ設計技術・アンテナ能力を最大限に引き出す省電力回路設計技術・上記を小型デバイスに搭載する小型化設計技術上記テクノロジーを取り入れた特徴・最大17m先への長距離給電・極低角度依存性・双方向のデータ通信【業務内容】・経営管理システム導入をリード・現場業務フローの構築・改善・提案・効率化・経営管理体制（予実管理、KPI管理）の構築・グローバル経営管理体制の構築サポート（CAOと協働）・決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算）・日常経理業務（仕訳計上、経費精算、債権債務管理、備品管理等）レビュー・新規会計論点の検討・決算分析とマネジメント報告・監査法人、証券会社、金融機関対応・IPO準備（規程類の準備含む）
必須条件: ・原価計算、在庫管理に係る知識または知見をお持ちであること【以下①または②いずれかのご経験がある方】 ①経営管理システム（在庫、発注、販売、ERPシステム）の導入や業務フロー構築に携わったご経験（コンサルや監査法人などでのご経験も含む） ②IPO準備のご経験（証券審査対応含む）

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求人ID: a07TK00000HcyHlYAJ

IR（FinTech/金融 x リーダー）の社名非公開求人

東京都品川区

500万円〜700万円

勤務時間: フレックスタイム制適用 1日の標準労働時間8時間コアタイム11時～16時 40時間を超える時間外労働分については割増賃金を追加支給
業務内容: ■業務内容ご自身のwillや得意領域/スキルセットを踏まえ、ご相談の上で担当業務を決定します。ご指向性によってはIR戦略立案?実行業務に限らず、資金管理・資金調達などの経営企画全般、M&Aの企画・実行および交渉、ファイナンス業務へのチャレンジも可能です。＜IR業務　※メイン＞ - 国内外の機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション - 決算説明資料作成、IR資料作成 - エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 - ファイナンスやM&A等のコーポレートアクションにおけるサポート - サステナビリティ関連情報開示対応＜経営企画、ファイナンス業務　※適性やご意向に合わせて業務をアレンジ＞ - 単年度予算、中期計画策定および予実/KPI管理 - 管理会計体制の構築 - 買収先、出資先の業績管理 - 月次予実分析/管理、取締役会向けの月次報告資料作成 - 海外子会社含むグループ財務戦略の立案と実行 - 部門横断PJ の例 - 海外含む子会社の設立支援 - ストックオプションなど報酬制度設計 - M＆A、ベンチャー出資業務（DD/バリュエーション/契約実務/PMI等） - 借入・資本による資金調達業務 ■ご提供出来るバリュー及び魅力 ①CFO直下組織での専門スキル獲得 IR戦略は重要Agendaであり、CFOと密接にコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。長年の経験から得られたコーポレートファイナンスの知見及び経営観点からの視座でフィードバックを得られることから、専門スキルの獲得が可能です。 ②部分的な作業ではなく全体ストーリーの構築への関与事業業績やKPIの分析結果をまとめた資料作成やレポートメインでなく、根拠ある事業の中長期展望をどのようなエクイティストーリーで語るかまで、一気通貫で関与いただきます。また、アプローチすべき国内外の機関投資家の仮説立てから戦略、実行に至るまでリードいただくことを想定しており、グローバルな投資視点の会得が可能です。実際にIR業務未経験の女性社員は、入社3年目で自身が策定したエクイティストーリーを元に機関投資家に向けたメインスピーカーを担当、中期経営計画策定のリードを推進しています。CFOの視座高くも丁寧なフォローもありつつも、任せる文化のある環境です。 ③国内外の豊富な種類の投資家とのコミュニケーション機関投資家?ヘッジファンドに至るまで投資家毎の投資スタイルを理解し、エクイティストーリー含む戦略的IRを自ら策定する機会が豊富です（1Q毎の投資家コミュニケーションは100件ほど、弊社の時価総額規模としては異例） ■組織紹介 Corporate本部 IR unit 　※本部署ではIR及び総務業務を担当・大手デベロッパーにてIRを15年経験した女性マネジャー・女性メンバー2名（1名がIRメイン、1名が株主総会/取締役会運営など総務周りメイン）の計3名体制です。
必須条件: 以下のいずれかの経験をお持ちの方。経理または財務またはFP&Aで財務諸表を扱った経験。金融機関における法人営業または融資または審査経験。事業企画または営業企画でKPI設計またはデータ分析を行った経験。IR実務経験。

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求人ID: a07TK00000HcxbqYAB

IR（FinTech/金融 x リーダー）の社名非公開求人

東京都品川区

800万円〜1000万円

勤務時間: ・フレックスタイム制　・1日の標準労働時間8時間　・コアタイム11時～16時
業務内容: ■業務内容攻めのIRに留まらず、ご指向性によっては、M&A及び出資案件のオリジネーション・エグゼキューション・PMIなどといったファイナンス業務へのチャレンジも可能です。当社は上場後も急速なスピードで成長を続けており、さらなる成長のために課題となる点を捉えながら、戦略策定・構築していくことが求められる、重要なポジションです。＜IR業務＞ - 国内外の機関投資家、個人投資家とのコミュニケーション - 決算説明資料作成、IR資料作成 - エクイティストーリー、コーポレートストーリーの作成 - ファイナンスやM&A等のコーポレートアクションにおけるサポート - サステナビリティ関連情報開示対応＜ファイナンス業務、経営管理業務＞ - M＆A、ベンチャー出資業務（DD/バリュエーション/契約実務/PMI等） - 海外子会社含むグループ財務戦略の立案と実行 - 海外含む子会社の設立支援 - ストックオプションなど報酬制度設計 - 借入・資本による資金調達業務 - 経営管理業務　- 単年度予算、中期計画策定および予実/KPI管理　- 管理会計体制の構築　- 買収先、出資先の業績管理　- 月次予実分析/管理、取締役会向けの月次報告資料作成 ■ご提供出来るバリュー及び魅力 ①CFO直下組織での専門スキル獲得 IR戦略は重要Agendaであり、CFOと密接にコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。長年の経験から得られたコーポレートファイナンスの知見及び経営観点からの視座でフィードバックを得られることから、専門スキルの獲得が可能です。 ②部分的な作業ではなく全体ストーリーの構築への関与事業業績やKPIの分析結果をまとめた資料作成やレポートメインでなく、根拠ある事業の中長期展望をどのようなエクイティストーリーで語るかまで、一気通貫で関与いただきます。また、アプローチすべき国内外の機関投資家の仮説立てから戦略、実行に至るまでリードいただくことを想定しており、グローバルな投資視点の会得が可能です。 ③国内外の豊富な種類の投資家とのコミュニケーション機関投資家?ヘッジファンドに至るまで投資家毎の投資スタイルを理解し、エクイティストーリー含む戦略的IRを自ら策定する機会が豊富です（1Q毎の投資家コミュニケーションは100件ほど、弊社の時価総額規模としては異例） ■Corporate本部組織紹介（業務上関わりが多くなるunitを抜粋しご紹介） - Corporate Finance unit 3名 └マネジャー：男性30代前半　新卒で大手電子部品メーカー入社、経営企画部にて売上1000億円規模のM＆A及びPMIの事務局として案件推進、交渉を担当。クロスボーダーM＆A案件検討やベンチャー投資(海外、リードインベスター投資)も複数経験。 └メンバー①：男性20代後半　新卒で大手証券会社入社、グループリスクマネジメント部での法人の与信管理を経てIBへ異動、ロンドン駐在。その後帰国しeギフトプラットフォーム企業へジョイン後は海外M&A案件などを担当。 └メンバー②：男性20代中盤　新卒でeギフトプラットフォーム企業入社。国内外の事業投資におけるリサーチ、DDを担当。その後自身がリードを務めたスタートアップのPMIを社外取締役として担当。経営管理と事業戦略策定?実行まですべてカバー。　 - IR unit 3名 └マネージャー：40代女性、元大手デベロッパーにてIR/総務全般を担当 └メンバー2名：いずれも30代女性、1名がIRメイン、もう1名が株主総会/取締役会運営メイン
必須条件: 以下いずれかに該当される方 - 証券会社においてM&Aに関するアドバイザリー経験/ECMやDCMでの就業経験を有する方（3年以上） - 銀行、コンサルティングファームにおいて、財務戦略に関与されたご経験を有する方（3年以上） - 金融機関における機関投資家向けの法人営業のご経験（3年以上）

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求人ID: a07TK00000Hd4qGYAR

法務（AI/ビッグデータ）の社名非公開求人

東京都港区

552万円〜900万円

勤務時間: 基本勤務時間　9：00〜18：00（休憩60分） ※職種によって、基本勤務時間は異なります。・裁量労働制・フレックスタイム制度コアタイムは11:00-14:00となります ※ご自身の最もパフォーマンスが上がる時間で仕事をしてください。
業務内容: ■当社の法務部の特徴当社の法務部では、金商法対応、コーポレートガバナンス、上場会社株主総会対応などの上場企業ならではの業務と、M&A、グループ再編、新規事業開始や新サービスのリリースなどのベンチャー企業のような会社成長フェーズで生じる業務の双方を取り扱っています。また、法務部は現在5人いるため、知見や経験のない業務であっても、部内で必要なサポートを受けながら実務経験を積むことができます。そのため、企業法務で生じる業務を一通り幅広く経験して法務人材としての能力の幅を広げたいようなジェネラリスト志向のある方や、変化の大きい成長フェーズにある事業の間近で法務に携わりたい方にとっては、非常にやりがいを感じられる環境です。 ■業務内容・事業法務（契約法務、自社サービス関連業務、法律相談対応など）・商事法務（各種機関運営、金商法対応、社内規程管理など）・組織再編等（M&A、グループ組織再編、JV、提携など）・リスク管理・コンプライアンス・訴訟その他の係争の対応・許認可対応・外部専門家（弁護士・司法書士事務所など）とのやり取り実際の2023年度の組織再編等の業務では、以下のようなものがありました。・グループ外とのM&A 2件（100％株式取得、子会社の事業譲渡）・分社化 2件（既存事業の切り出し）・子会社の増資・業績連動役員報酬の導入・ESOP信託の導入・臨時株主総会の実施 ■チーム構成現在、法務部は計4名の組織です。 ▼メンバーバックグラウンド・メンバー①：建設会社で2年半法務含むコーポレート業務に従事した後、一から事業や会社を成長させていくことができるベンチャー法務に可能性を感じ、スタートアップ（後の当社子会社）に転職。子会社化により当社に転籍。・メンバー②：情報関連機器メーカーやシステム開発受託企業で合計18年程度の法務経験を経て、より効果的な経営判断・効率的な働き方の実現にAIの可能性を感じて当社に転職。・メンバー③：ベンチャー企業2社で合計4年程度の法務経験などを経て、今後さらに発展するAI分野で法務として事業に関わりたく当社に転職。・メンバー④：法科大学院修了後、IT関連グロース上場企業2社で合計4年程度の法務経験などを経て、最先端の技術を支える法務チームに魅力を感じ当社に転職。 ■業務の進め方・法務部内の業務の分担としては、事業法務については全員が対応しており、事業部門ごとや子会社ごと、サービスごとなどに応じて大まかな担当領域があります。もっとも、担当領域を厳密に線引きしているわけではないので、契約案件であれば案件の個別内容、過去案件などの経緯、その時の手元の業務状況などによって担当者を変えるなど、柔軟な運用が可能です。自社サービスについても、主担当は決めているものの、同様に個別の相談内容次第で別の担当者が対応することがあります。事業法務は会社への基本的な理解を深めるという観点からも、部内の全員が関与することが望ましいと考えています。・基本的には各メンバーが自己の責任と判断で対応しますが（契約レビュー結果について法務担当者が法務部長の承認を得るべきといったルールや運用はありません）、個々の論点や対応方針、類似事例の有無などを相談したいときはいつでも気軽に部内のチャットやミーティングで相談できる環境です。・その他の定常的な業務（取締役会・監査役会の事務局、コンプライアンス事案への個別対応など）は主担当が存在し、個別に柔軟に変更することはしていませんが、実務経験を積みたいなどの理由で希望があれば随時変更します。（主担当としても、一定期間以上続けていると新たに得られる知見などが少なくなるため、担当を変えないことはモチベーションの観点から望ましくないと考えます。）・株主総会準備やM&A案件など、頻度が少なかったり突発的に生じたりする重い案件については、その時々に応じて複数人のチームを組んで担当します。・なお、これらの業務は難易度が高いため暗黙知の形式知化に取り組んでいますが、まだまだ道半ばであり、リサーチ＋実務経験＋形式知化による整理というサイクルに取り組んでいただくことで、知見・経験を深めるだけでなく属人化を解消するための体制作りにまで及ぶ、多くの経験値を積める状況です。
必須条件: これまでのご経験を踏まえ、まずは得意分野をご担当いただきながら、追加の担当業務を設定することを想定しております。例えば取締役会事務局やコーポレートガバナンス対応の知見がある方であれば商事法務を、内部通報やグループコンプライアンス対応のご経験がある方であればコンプライアンス・リスク管理業務をご担当いただきながら、事業法務の特定領域を担当するといった形です。企業法務全般に対応する部署となるので、担当業務の範囲を細分化・専属化することは、現時点で考えておりません。以下のいずれかのご経験（年数はあくまでも目安です） ⚫︎企業又は法律事務所での企業法務経験　3年以上 - 法律事務や手続書類の作成ではなく、契約書レビューや法律相談対応、新規事業や新サービス立上げに関する法的検討など、法的判断を要する業務の経験 ⚫︎企業のコンプライアンス関連業務　3年以上 - 社内教育だけではなく、全社・子会社を含むグループの規程管理、法改正やガイドライン改定時のルール整備、通報事案や懲戒対象事案への対応を含むの経験 ⚫︎上場会社の機関運営や株式関連業務経験　3年以上 - 上場規則や会社法、金商法その他法令の規制に関する検討、各種ガイドラインをふまえた企業のガバナンスの在り方に関する改善・実行の経験

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