業界: EC/小売

職種: 経理

年収: 600-850万円

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費全額支給 従業員お試しレンタル制度 十分なスペックのPCを貸与（OS、キーボード等は自由に選択可） 書籍購入制度 フリードリンク フリーお菓子 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

就業場所: 東京都品川区

勤務時間: 10:00～19:00

休日・休暇: 完全週休2日制（土日） 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

業務内容: ■主な業務内容 ・日常経理業務 - 仕訳、伝票起票、会計システム入力（バクラク、freee） - 売掛金・買掛金管理、債権・債務管理 - 固定資産（PCAクラウド） - 支払業務、入金消込 - 借入金、割賦取引の管理 ・決算業務 - 月次・四半期・年次決算処理 - 決算短信・半期報告書作成（分担） - 会計監査対応 ・税務関連業務 - 税務業務（申告は税理士法人に委託） - 税務調査対応 ・チームマネジメント - メンバー育成・指導 - 業務分担、進捗管理 - チーム目標の設定と達成に向けた取組み ・業務改善 - 業務フローの見直し・改善 - 新規取引の会計処理検討

必須条件:
・四大卒以上 ・事業会社での経理実務経験10年以上 ・マネジメント経験 ・月次・年次決算業務の経験 ・簿記2級相当の知識 ・Excelスキル（VLOOKUP、SUMIFなど）

歓迎条件:
・公認会計士資格 ・上場企業での経理経験 ・連結決算業務の経験 ・税務申告業務の経験 ・管理会計の知識・経験 【求める人物像】 ・リーダーシップがあり、協調して成果を出せる方 ・コミュニケーション能力が高く、社内外と円滑に連携できる方 ・変化に柔軟に対応し、新しいスキル習得に前向きな方 ・取引の意味を理解し、会計基準に沿った判断ができる方 ・業務を構造化し、改善に取り組める方 【担当者からのメッセージ】 ・「現場と改善のハブ」として、業務整理・標準化を推進しながらチーム運営を支えていただく役割です。 ・単なる処理でなく、業務の背後にある目的や構造を問い直し、言語化・仕組み化を行う動きが求められます。 ・属人化している業務も残っており、それを整理し、仕組みとして根付かせる役割を期待しています。 ・「全体を見ながら細部に降りられる方」「論理だけでなくメンバーの気持ちにも目を配れる方」「決めるより整えることが得意な方」を歓迎します。