経営企画 x 年収800万円以上の転職・求人・中途採用情報（4ページ目）

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求人ID: a07TK00000k07yNYAQ

経営企画（M&A・PMI)（セールス/マーケティング x リーダー）の社名非公開求人

東京都千代田区

1200万円〜1500万円

勤務時間: 9:00-18:00（これから制度設計）
業務内容: ■具体的な業務内容 M&A推進リーダーは、複数のM&A案件を俯瞰しながら、ソーシング戦略の設計からクロージング、PMIチームへの橋渡しまでを統括し、M&A推進機能全体を牽引します。まずは経営陣やPEファンドと協議し、中期的な成長戦略に沿ったM&Aパイプラインを設計。業界全体を俯瞰し、優先度を踏まえたターゲットリストを管理・更新します。メンバーレイヤーと連携し、候補先への初期接触や経営者面談をリードしつつ、条件交渉の初期フェーズからコミットして案件の方向性を定めます。デューデリジェンスでは、財務・法務・税務・ビジネスの各領域の計画策定と進行管理を担い、外部の会計士・弁護士・コンサルタントをディレクション。得られた知見を整理し、投資委員会や経営陣向けの検討資料をレビュー・ブラッシュアップし、意思決定の精度とスピードを高めます。クロージングに向けては、契約条件の最終調整や合意形成を主導し、複数の関係者を巻き込みながらスムーズな契約締結を実現。完了後は、PMI/バリューアップチームへの情報引き継ぎを行い、統合施策が即座に動き出せる体制を整えます。案件推進だけでなく、チームマネジメントや業務プロセスの標準化、ナレッジ共有にも取り組んでいただき、M&A推進機能をスケーラブルにし、複数案件を同時並行で回しても品質を落とさない「仕組み」をつくることが、リーダーの重要なミッションとなります。 ■ポジションの魅力 M&A推進リーダーは、単に案件を動かすだけではなく、会社全体の成長ストーリーを設計し、複数案件を同時並行で前に進める役割を担うポジションです。あなたが描くソーシング戦略や優先順位付けが、グループ全体の成長スピードを左右します。案件ごとに異なる経営者や企業文化に触れながら、デューデリジェンスや条件交渉をリードし、最適なスキームをデザインするだけでなく、メンバーや外部専門家を束ねて成果を出す経験は、まさに「経営者の右腕」としての成長機会です。投資委員会や経営会議の場で意思決定を支える立場として、経営視点・投資家視点の両方を磨くことができます。さらに、当社は今後20〜30社のM&Aを連続的に実行し、5年以内のIPOを目指す「非連続成長フェーズ」の真っただ中であり、名門PEファンドの知見と資金力を背景に、業界を変革するプロジェクトを最前線でリードできる環境で働くことは、非常に価値ある経験となるでしょう。
必須条件: ・事業会社、投資銀行、証券会社、銀行、FASなどでのM&Aに携わった経験（5年以上）・ソーシング〜クロージングまで一連のプロセスを主導した経験

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求人ID: a07TK00000jyXgsYAE

経営企画（M&A・PMI)（コンピューター/ITサービス）の社名非公開求人

東京都渋谷区

500万円〜800万円

勤務時間: 10:00〜19:00
業務内容: M&Aコンサルタントとして、中堅・中小企業のM&Aに関する一連のアドバイザリー業務を一気通貫で行います。事業承継から成長企業のM&Aまで、幅広いクライアントを成約に導く、非常にやり甲斐のある仕事です。 ▽具体的な業務内容・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉・企業評価の実施、対象企業の分析・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート【弊社のM&A事業について】弊社はITビジネスを祖業とし、2020年7月に東証グロース市場に上場した上場企業です。上場後も業績は好調で、買い手として複数社の買収も実行し、IT分野以外での新規事業の立ち上げも積極的に行っております。2023年3月、注力事業であるM&A事業部をスピンアウトし、子会社化（M&A仲介・承継支援子会社）をしました。【私たちの強み】当社では、M&A業界をリードし続けるコンサルタントを目指しており、業務スキルの向上に日々励んでいます。個人事業主の集まりになりやすい業界ではありますが、当社では「ノウハウの共有」「スキルの共有」「成功や失敗の共有」を重要視し、全員でレベルアップしていく風土を大切にしています。 ①青天井のインセンティブ設計グレードに応じて目標値と基本インセンティブ率を定めているのは一般的ですが、各種KGI項目を達成するとインセンティブ率が加算される仕組みを導入しております。 Maxインセンティブ率は業界の中でも高水準の設計をしており、還元率だけではなくM&A会社にありがちな配分の問題など、業界における【不】を最大限に取り除いたインセンティブ設計を行っております。 ②上場会社でIPOを目指せる IPOを目指す会社は多くございますが、弊社はIPOを経験した会社であり、その経験とノウハウがあります。また、ご入社いただく際には株式会社エンジニアプラットフォーム・コンサルティング企業での採用となりますので、上場企業に勤めながら、子会社上場を目指せるという環境をご提供することができます。 ③自由な営業環境組織メンバーのほとんどが、大手金融機関やM＆A仲介会社などからジョインしてくれています。全員が、自分自身の市場価値をより高め、子会社上場を目指すこのフェーズに熱い気持ちを持ちながら、仕事に取り組んでいます。まだまだ少数精鋭での運営であるため、取引先の取り合いなどは一切なく、自由に営業活動を行っていただけます。【仕事の魅力】・オリジネーションからエグゼキューションまでの業務を一気通貫で行うため、情報開発や受託活動、バリエーションのみを担当するのではなく、多くの経験を積み、早期にスキルを身に着けることが可能です。・M&Aは会社の「全て」を知らなければなりません。財務諸表はもちろん、企業のビジネスモデルや規定など、調査・分析する能力が身に付きます。・企業オーナーの最後の仕事を言われる事業承継。コンサルタントは譲渡オーナーの創業の想いに寄り添い、譲受け企業の戦略をサポートする仕事です。非常に強いオーナシップを求められる仕事です。【教育制度】・入社時研修・OJT研修・社内月次研修 ※長年M&A業界で成果を上げてきた社員が担当します！
必須条件: ・大学卒業以上・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ∟金融機関での融資営業経験 ∟引受等を含む投資銀行業務の経験 ∟コンサルティング/提案営業の経験

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求人ID: a07TK00000jxq6JYAQ

経営企画（全般）（飲食 x リーダー）の社名非公開求人

大阪府

640万円〜1020万円

勤務時間: ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：月45時間以内には全部署業務を終えております。
業務内容: 【部門の役割・業務内容】経営企画部はグループ各社の予算作成や業績管理、中期経営計画の策定、M＆A、投資戦略策定などを行っております。また、各プロジェクトの推進において、実行組織となる各事業部をサポートする役割もございます。今回の採用部署となりますFP＆A課はそれらの業務のなかで、予算作成、業績管理、中期経営計画の策定がメインミッションとなっております。事業会社単位や進出地域などで担当を割り振っており、それぞれの責任者と協議を重ねながら、予算金額の決定、そしてその予算を達成するための戦略を構築しております。また、国内からの支援だけではなく、海外に赴任し、海外子会社社長の右腕として、財務、人事、法務領域など様々な課題やプロジェクトに対応していただく可能性もございます。その際は、日本の本部や社外の支援企業と連携しながら、解決に導いていただきたいと考えております。【海外現地法人について】東アジア圏、東南アジア圏の現地法人が想定されます。それぞれの現地法人の規模は異なりますが、10数名から多くて40名程度の規模となります。日本からの出向者は社長含め2名程度であり、ほとんどが店舗運営を行う営業部門の管理職経験者となります。その他の社員は現地で採用した外国人の方々という構成となりますが、日本語が話せる社員も多く在籍しております。【このポジションの魅力】当社は売上1兆円のグローバル外食カンパニーを目指しておりますが、着実に事業が拡大しており、今後も新しい地域への進出などの展開が想定されます。今回のポジションは海外子会社の経営層(日本人)と近い距離で重要な意思決定に関わりながら、グローバルな経営視点で事業を推進していく業務経験を積むことはご自身のスキルアップにも繋がると考えております。また、当社としては常に事業スピードを意識した経営に取り組んでおり、この環境下のなかで経営企画業務に従事頂くことは、ご自身のスキルアップにも繋がると考えております。
必須条件: ・課題解決に向けて、周囲と合意形成を取りながら能動的に動くことができる方 ※上記を満たした上で、下記いずれかの経験が必須 1.事業会社において財務・経理部門や経営企画部門において実績管理のご経験がある方（会社規模感や上場、非上場などは特に問わず） 2.FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方 ※上記いずれかの経験に加え、Excelのスキルも必要となります（図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル） ※メンバーの経歴としては、コンサル出身者や事業会社の経理部門経験者、当社の店舗管理の経験者など、非常に幅広いバックグラウンドとなっております。

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求人ID: a07TK00000jouGSYAY

経営企画（全般）（その他 x メンバー）の社名非公開求人

東京都千代田区

600万円〜800万円

勤務時間: 9:00-18:00（休憩60分含む）
業務内容: 経営企画室のスタッフとして、経営陣や室長のもとで会社の成長戦略や全社プロジェクトをサポート。情報収集・分析から資料作成、プロジェクト運営まで幅広く携わり、経営視点を身につけながら実務を推進する役割です。・予算策定・予実管理の補助各部門との調整や数値取りまとめを通じ、経営管理の仕組みを学びながら実務を担当・戦略立案のサポート市場・競合調査、データ分析、KPI進捗管理などを行い、中期経営計画や事業戦略策定を支援・全社横断プロジェクトの推進サポート DX推進、新規事業検討、組織改革などのプロジェクトにおける調整・進行管理【得られる経験】 ① GX領域を含む先端事業の成長戦略立案・推進経験革新的な環境配慮型素材や資源循環ビジネスなど、地球規模課題の解決に挑むディープテック事業において、事業計画、中期経営計画の策定や事業ポートフォリオ戦略をリード。市場・競合分析、KPI設計、アライアンス検討などを通じ、社会的インパクトと企業成長を両立させる経営戦略の実行経験を積むことができます。 ② 経営視点での全社横断プロジェクト推進と組織変革の経験経営陣直下で、経営会議や取締役会の運営を担いながら、DX推進、グローバル展開、組織改革など全社横断的なプロジェクトを主導。各部門と連携し、複雑な課題を構造化し解決に導くことで、企業全体を成長軌道に乗せる「経営企画スタッフ」としての実績を築くことができます。
必須条件: ・経営企画・事業企画・コンサルティングなどの経験・事業戦略立案・KPI設計・予実管理の実務経験・経営層や事業部門を巻き込むコミュニケーション力・調整力・急成長・変革期の組織において、部門を牽引し、経営陣や他部門と円滑に連携できるリーダーシップと高いコミュニケーション能力。

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求人ID: a07TK00000jBe5qYAC

経営企画（全般）（セールス/マーケティング x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都豊島区

800万円〜1200万円

勤務時間: 09:00～18:00（所定労働時間8時間）【休憩】60分
業務内容: 【業務詳細】現在、管理部長が各種決算対応に加え人事総務法務情報システムの管掌を行っております。対をなす経営企画室は営業から移動されたメンバー1名のみとなります。そして、経営企画室で対応していただく業務は下記になります。【業務内容】・予実管理/分析・管理会計・株主対応・中期経営計画策定・内部統制・M＆A ・PMI
必須条件: ＜必須経験＞・予実分析/管理会計のご経験・内部統制のご経験＜補足＞上記経験がなくとも公認会計士資格をお持ちの場合は監査法人経験のみでも応募可能です。

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求人ID: a07TK00000iYQGlYAO

経営企画（M&A・PMI)（コンピューター/ITサービス x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都品川区

1050万円〜1500万円

勤務時間: フレックス制度 (コアタイム：11:00~16:00) ※リモート時は事業外みなし労働制
業務内容: 急成長SaaSスタートアップであるコミュニティサクセスプラットフォーム企業において、グロースフェーズからIPO、さらにはグローバル展開に向けたファイナンス企画・管理会計（FP&A）体制の構築・推進をリードいただける方を募集しています。経営陣・事業部門と密に連携しながら、会社の意思決定を支える数値面での舵取り役を担っていただきます。具体的には以下のような業務を想定しています（ご経験に応じて担当範囲を決定します）：・M&A案件の検討・財務DDサポート・バリュエーション分析・PMIにおけるファイナンス面での統合推進・予算策定プロセスの設計・推進・予実管理および分析、経営陣へのレポーティング・KPI設計・モニタリング（SaaS指標、営業指標など）・短期・中期の経営計画の策定支援・投資案件や新規事業におけるファイナンス面での分析・提案・銀行・投資家対応、エクイティストーリーの数値設計サポート・内部統制・オペレーションの高度化【ポジションの魅力】・事業範囲拡大中の急成長企業で、FP&Aのゼロイチ構築に携われます・IPO準備およびグローバル展開に向けた基盤づくりを経験できます・ファイナンス企画領域をリードしながら、将来的にはファイナンス部門の中核人材やCFO直下のマネージャーポジションを目指せます・在宅勤務やフレックス制度を活用できる環境で、成果を出しやすい働き方が可能です・プライベートや家族時間との両立を支援する制度・カルチャーがあります
必須条件: ・上場企業または上場準備企業でのFP&A・経営企画・管理会計の経験（5年以上）　または、プロフェッショナルファームでの財務分析または会計監査経験（5年以上）・Excelやスプレッドシートを用いた高度なデータ分析スキル・ITツール活用に抵抗のないリテラシー

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求人ID: a07TK00000iUwsiYAC

経営企画（全般）（飲食）の社名非公開求人

大阪府

720万円〜900万円

勤務時間: 10:00〜19:00 （休憩60分）
業務内容: 「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー健康と時間ー」という理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。そのために、当社は商品企画〜WEB販売〜製造〜物流までの全てを垂直統合した組織でこの理念を実現しようとしています。お客様を中心に、EC・企画・計画・マーケティング・製造・物流など、全社が一体となって改革を進めていくことが必要です。本ポジションでは、”垂直統合型D2C事業”の更なる成長に向けて、経営に関する業務を遂行し、部門横断的な改革を一緒に実行して頂ける方を募集します。会社のあるべき姿を描き、全社・現場を巻き込み、ハンズオンで変革を主導出来る方のご応募をお待ちしております。【業務内容】・経営戦略や目標/KPIのモニタリング方法最適化・データドリブン経営推進・DX推進など経営企画業務全般【企業の魅力】・急成長を遂げる宅食サービス企業で、変化の激しいビジネス環境に対応するスキルを磨けます。ダイナミックな事業拡大のプロセスを間近で体感しながら、幅広い経営視点を習得できます。・健康で豊かな生活を世界中に届けるという当社のミッションの一翼を担い、社会に大きなインパクトを与える事業に携わることができます。【本ポジションの魅力】・経営陣と近い立場で、経営の中核を担う戦略的業務に取り組めます。・経営企画業務のプロフェッショナルとしてのスキルや経験を磨きながら、会社全体の成長戦略に直接貢献することができます。・経営全般に関わる企画・管理業務に携わることで、将来的なキャリアアップにつながる幅広い経験を積むことができます。【以下業務経験をお持ちの方におすすめのポジションです】・DX /データドリブン経営推進業務・データプラットフォーム構築業務・BIツールやダッシュボード設計など、KPI可視化のプロジェクト推進・経営戦略策定・ステークホルダーマネジメント業務
必須条件: 以下全て必須・経営戦略、DX戦略、管理会計や予実管理、またはそれに類するコンサルタント経験を3年以上・経営企画関連業務のご経験をお持ちの方・会社のDX戦略策定・実行を主体的に進めた経験のある方・経営幹部から事業部を中心とした各組織のキーマンまで、幅広い方との関係性を築ける能力・管理会計を中心とした基本的な会計知識

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求人ID: a07TK00000i7U6pYAE

経営企画（全般）（エンタメ/動画/VR/インフルエンサー）の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜800万円

勤務時間: フレックスタイム制もしくは専門型裁量労働制フレックスタイム制の場合標準労働時間8時間・休憩1時間コアタイムなしのフレックスタイム制 ※みなし残業：45時間分
業務内容: コーポレート事業／フレックス・年間休日127日これまで、数多くの動画クリエイターをサポートする「クリエイターマネジメント企業」として成長を続けてまいりました。現在ではYouTubeで活躍するインフルエンサーを中心に個人経済圏の拡大を目指し、「ビジネス共創企業」を掲げ、クリエイターエコノミーカンパニーとして大きな変革期を迎えています。そして、新規事業・サービスの開始など様々な変化に直面しております。弊社の事業拡大に伴い、子会社を含めたグループ経営企画業務全般を行うメンバーを増員致します。今回ご応募頂く方に、主にお任せする業務は以下の通りです。 ※ご経験に応じて、お任せいたします。 ■業務内容・IR業務・東証、財務局の適時開示・決算説明会・株主総会対応・中期経営計画・ビジョンの策定、進捗管理・予算策定、予実分析・取締役会、経営会議等の重要会議体運営事務局・グループ会社（子会社・関連会社）管理・特命業務 (資本政策関連、投資等) ◾️ポジションの魅力当社およびグループ会社各社の社長・役員陣とコミュニケーションを取りながら、当社グループ全体の経営企画・計数管理・IRを行い、経営上の重要課題の解決に取り組んで頂ける環境です。グローバル事業経験が豊かな会社ですので、多様な企業との折衝経験を積んで頂くことが可能です。また、状況に応じて、資本政策関連、投資等の特命業務にも、適性とご志向を踏まえて関与して頂く可能性があります。 ◾️体制・主に関わる人・仕事の進め方【組織構成】・取締役CFO ・経営企画室長・室員 5名・専任者3名・他部署兼務者2名【業務の進め方】主には経営企画室長と連携、案件によっては直接取締役CFOとやり取り頂きながら、業務を進めて頂きます。グループ会社管理については、グループ会社の管掌取締役とも直接やり取りして頂くことになります。
必須条件: ・論理的思考が強く、業務におけるPDCAを回せる方・グループ会社経営者との折衝ができる円滑なコミュニケーションスキル・基本的なPCスキル（PowerPoint(プレゼン資料作成)、Excel等）・会計の知識 (簿記2級レベルの知識)

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求人ID: a07TK00000hlcZGYAY

経営企画（M&A・PMI)（コンサル）の社名非公開求人

東京都港区

1000万円〜1200万円

勤務時間: 10時～19時（内、休憩60分）フレックスコアタイム：10時～15時フレキシブルタイム：5時～22時
業務内容: ■業務概要経営戦略責任者候補として、グループ全体の成長戦略を企画・推進いただきます。経営層直下で、戦略立案から実行、M&A戦略、PMI（買収後統合）、ファイナンスや投資先管理まで経営の中核を担うポジションです。単なる戦略提言にとどまらず、意思決定・実行・検証を一気通貫で推進するリーダーシップが求められます。 ■職務詳細・本体事業における中長期経営戦略・成長シナリオの策定および実行・グループ全体の事業ポートフォリオ設計・投資計画策定（リソース配分・優先度設計）・M&A戦略立案から実行（ターゲット選定、条件交渉、クロージング、PMI）・投資先・グループ会社の経営管理およびファイナンス支援（KPI設計、資本政策、収益改善）・予算策定、予実管理、経営数値分析を通じた意思決定サポート・経営課題の特定と解決策提言、施策の実行および効果検証・市場・競合分析を通じた戦略オプションの提示 ■チーム構成・シニアディレクター（ファイナンス・M&A責任者）1名・ディレクター 1名・マネジャー 2名・シニアコンサルタント2名・コンサルタント1名・少数精鋭のため、一人ひとりの役割が大きく、ダイレクトに事業へインパクトを与えられます。 ■求人のポイント経営層直下の少数精鋭チームで、グループ全体の成長戦略をダイレクトにリードできるポジションです。外資系投資銀行出身のファイナンス・M&A責任者のもと、経営戦略立案からM&A実行、PMI（買収後統合）まで、上場企業の成長を支える全プロセスを一気通貫で推進いただきます。単なる戦略提言にとどまらず、自社側の意思決定と実行を自ら主導することで、経営の現場に深く入り込んだ成長機会を得られます。代表や取締役への直接レポーティングや事業部本部長クラスとの連携が日常的に発生し、経営判断のスピードとリアル感を肌で感じながら、戦略提案力・分析力を磨ける環境です。さらに、グループ会社や投資先の経営課題抽出から資本政策・収益改善まで幅広く携わり、事業投資×経営戦略の両面でスキルを高められます。
必須条件: 下記いずれかの経験を３年以上・戦略／経営コンサルティング経験・事業会社での経営企画経験（中計策定、事業ポートフォリオ管理、投資戦略など）・VC／PEファンドでの投資実務経験加えて以下を満たす方• 財務・会計・企業分析に基づく戦略提案スキル・経営層へのレポーティング・折衝経験

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求人ID: a07TK00000hU0S5YAK

経営企画（M&A・PMI)（コンサル）の社名非公開求人

東京都港区

1000万円〜1500万円

勤務時間: 10時～19時（内、休憩60分）フレックスコアタイム：10時～15時フレキシブルタイム：5時～22時
業務内容: ■業務概要経営戦略・事業企画・M&Aを横断的に担当し、グループ全体の成長をリードしていただきます。戦略立案から実行・PMI、さらにファイナンスや経営管理まで、経営層直下で事業成長を推進する役割です。 ■職務詳細 • 全社および事業本部における経営企画・戦略策定 • M&A推進（ターゲット選定、アプローチ、条件交渉、クロージング） ※M&Aのソーシング・検討、エグゼキューションを重視しております。 • グループ会社・投資先の経営管理／ファイナンス支援 • 中長期事業計画／予算策定、予実管理、KPI分析 • 経営課題の抽出と解決策提言 • 市場・競合調査、事業ポートフォリオ分析 ■チーム構成 • シニアディレクター（ファイナンス・M&A責任者）1名 • ディレクター 1名 • マネジャー 2名 • シニアコンサルタント2名 • コンサルタント1名少数精鋭のため、一人ひとりの役割が大きく、ダイレクトに事業へインパクトを与えられます。 ■求人のポイント外資系投資銀行出身のファイナンス・M&A責任者のもと、M&Aの戦略立案から実行、PMI（買収後の統合）まで全プロセスを一気通貫でリードいただけるポジションです。上場会社の経営戦略やファイナンス全般に直接関与しながら、多様な案件に携わることで、経営視点・分析スキルを磨ける環境が整っています。さらに今後は投資先やグループ会社におけるM&A・事業拡大プロジェクトにも参画し、投資実行後の成長支援までダイレクトに事業成長を牽引いただけます。
必須条件: • M&Aに関連する実務経験（3年以上）またはVC／PEでの投資実行経験（例：企業買収・売却の実行、投資検討、デューデリジェンス（DD）、バリュエーション、PMI等） • 交渉・折衝経験 • 財務・会計・企業分析の基礎知識と実務経験

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