業界: FinTech/金融

職種: 経理

年収: 500-1200万円

待遇・福利厚生: 【福利厚生】 　年次有給休暇、持株会、財形貯蓄制度、リフレッシュ休暇取得奨励金（年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合一律5万円の奨励金を支給）、退職金 　オリックスグループ保養所（軽井沢・賢島・嵐山） 【加入保険】 　雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

就業場所: 東京都港区

勤務時間: 9：00～17：00（休憩時間60分含む） ※フレックスタイム制度の記入要 ※スーパーフレックスタイム制度（コアタイム無し）

休日・休暇: 【休日】 　毎週　土・日曜日、国民の祝日、その他(年毎に定める年末年始の休日)

雇用期間: 定めなし

試用期間: 3ヶ月

業務内容: ご経験とスキルに応じて、下記業務内容のいずれかをご担当頂きます 【グループ経理部】 ◆決算 ・大手総合金融サービス企業およびグループ各社の月次/四半期/年次決算（日本・米国会計基準） ◆税務 ・大手総合金融サービス企業およびグループ各社の税務申告書の作成、及び税務調査対応 （大手総合金融サービス企業ではグループ通算制度を採用しています） 【事業経理部】 ◆案件事前対応 ・事業部門による買収・売却・設立・清算に係る会計・税務処理に関する問い合わせ対応 ・計数面での助言（経営意思決定の支援） ・会計・税務デューデリの精査 ◆グループ会社指導・支援・管理 ・買収・設立直後のグループ会社における決算体制の構築支援 ・日常の経理業務を遂行するにあたってのグループ会社からの問い合わせ対応及び各社財務諸表のレビュー ◆部門支援 ・事業部門の業績目標および見込値の作成支援および差異分析 ・各種営業取引に係わる会計・税務処理に関する問い合わせ対応 【グループ経理統括部】 ◆連結決算 ・大手総合金融サービス企業の連結決算処理および決算短信/四半期報告書・6K/有価証券報告書・20F作成 ◆会計処理の統括・管理 ・グループ会計方針の作成（新会計基準に基づく会計処理の検討を含む） ・グループ各社における会計処理の正確性確保を目的に、各社作成の具体的な会計処理を定めた規則のレビューおよびモニタリングの実施 ・グループ各社からの会計処理に係る問い合わせ対応 ◆経理ガバナンス ・経理ガバナンス方針の策定、および関連規則・細則・要領等の制定・改廃 ・大手総合金融サービス企業の経理部門の財務報告に係る内部統制の整備支援、課題解決に伴う業務改革への取り組み ・大手総合金融サービス企業の経理部門の財務報告に係る内部統制の整備・運用状況のモニタリングと評価 【将来的なキャリアパス】 ・ご自身の能力・適性・意欲次第で、どこまでも成長の可能性は広がる環境です。 ・経理3部門の中で平均3年の頻度でジョブローテーションができ、単体・連結決算及び税務申告業務に加え、M＆Aや経理ガバナンス等、経理業務を幅広く経験することが可能です。 ・「キャリアチャレンジ制度」等により、経理部門に留まらず、自身が希望する部門への異動も可能です。 ・本社経理部門に留まらず、国内外の連結グループ会社で経理責任者として活躍できる機会もあります。また、若手?中堅の方は、「海外現地法人派遣プログラム」及び「海外トレーニー制度」等、グローバル人材育成プログラムを活用することで、キャリアアップを図ることもできます。

必須条件:
◆財務会計・税務申告担当 　以下のいずれかの要件に該当する方 　　a. 事業会社で連結決算及び開示の実務経験 　　b. 事業会社で単体決算及び税務申告の実務経験 ◆会計スペシャリスト 　以下のいずれかの要件に該当する方 　　a. 監査法人で会計監査又は内部統制監査の実務経験 　　b. 上場企業で内部統制構築の実務経験

歓迎条件:
・US CPA、日本公認会計士または税理士資格をお持ちの方 ・IFRS導入の経験 ・US GAAPまたはIFRS決算の実務経験 ・M＆Aに係る会計及び税務業務の実務経験 ・事業会社でグループ通算制度申告の実務経験 ・リース、金融、商社業界等での経理実務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・ビジネスコンテクストを理解したうえで、資料の背景と意味をしっかり説明できる方 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し、解消に向けた施策を能動的に実行できる方 ・全体最適の視野を持ち、チーム全体の目標達成に向かって取り組める方