業界: ヘルスケア/医療/介護

職種: 経営企画（全般）

年収: 600-1500万円

待遇・福利厚生: 【諸手当】 交通費支給（会社規定に基づき支給） 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・選択型確定拠出年金制度　※正社員、契約社員が対象 【その他】 ・契約期間 　正社員：期間の定めなし 　契約社員：3ヶ月（以後6ヶ月更新） ・試用期間 　正社員 / 契約社員：3ヶ月 ・受動喫煙対策 　屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有） ・過去3年間の中途採用比率 　2023年度：98％　2022年度：93％　2021年度：93％ ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：その他会社が認めた場所

就業場所: 東京都港区

勤務時間: 【固定労働制】 部署・職種により決定 （原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか） ※休憩1時間含む 【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による） ※労働区分は職種と職位に準じます

休日・休暇: 完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

試用期間: 3ヶ月

業務内容: ■想定される業務内容、プロジェクト ・中期経営計画策定 ・事業戦略立案～実行推進のためのPMO ・IR及び資金調達 ・全社のファイナンス関連システムの設計・導入 ・戦略的出資、資本・業務提携の立案・実行 ・M&AにおけるPMI実行 ■提供できるキャリアパス 入社直後は、プロジェクトベースでIR、FP&A（事業企画・経営管理）、経理財務、M&A各部署の業務に取り組んでいただきます。 プロジェクトワークを通じて、当社ビジネスモデルや競合・市場環境への理解、当社ならではの仕事の進め方・組織文化などについても、キャッチアップしていただきます。 適性・ご志向に沿ってファイナンス統括部内の特定の機能組織に在籍し、専門性を深めていくことも可能です。また、ファイナンス人材としての総合的な知識・経験を積み、スキルアップしていただいた後、長期的にはCFOも目指せるポジションです。

必須条件:
・経営企画などの戦略・企画業務に関心がある方 ・医療ヘルスケア領域に関心がある方 ・高い成長意欲があり、自身のキャリアを広げたいと考えている方 ※医療業界・IT業界での経験は不問

歓迎条件:
・経営企画業務の経験 ・予算策定・予実管理の経験 ・IR・資金調達の経験 ・M&A・事業開発の経験 ・コンサルティングの経験 ・法人営業・マーケティングの経験