業界: クリエイティブ/デザイン

職種: 採用人事

年収: 500-750万円

待遇・福利厚生: 【給与・賞与】 昇給：有り毎年1月1日(会社の業績等により実施しないこともある) 賞与：有り毎年9月(会社の業績等により支給しないこともある) 【各種手当】 固定残業手当、固定休日手当、固定深夜手当、通勤手当 【社会保険】 厚生年金保険、健康保険 【福利厚生】 ジム利用費補助

就業場所: 東京都渋谷区

勤務時間: 就業時間：10:00～19:00 残業：固定残業30時間

休日・休暇: 休日：土日祝、休暇：年次有給休暇6か月継続勤務した場合は10日、その他の休暇有給(慶弔休暇)、無給(労働法令に基づく休暇)

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

試用期間: 3ヶ月

業務内容: 【具体的な内容】 ・入退社手続きに関する事務対応 ・各種契約書の管理・作成サポート ・採用戦略の立案／KPI・予算管理 ・採用要件定義／ペルソナ設計（経営・現場責任者との連携） ・エージェントの開拓・リレーション構築 ・ダイレクトリクルーティング（媒体選定・運用・改善） ・採用イベント（説明会、外部出展など）の企画・運営 ・採用マーケティング（コンテンツ企画、記事作成、SNS運用など） ・面談・面接の対応／選考プロセス設計 ・候補者のアトラクト・フォローアップ ・リファラル採用の促進

必須条件:
・ ベンチャー企業における1人目人事としての立ち上げ経験 ・ 中途採用業務における実務経験（事業会社側での経験歓迎） ・Z世代向けのコンテンツやトレンドに対する興味・関心をお持ちの方 　※当社の事業特性上、若年層に刺さる企画や表現への理解・共感が重要です

歓迎条件:
・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー（CA）またはリクルーティングアドバイザー（RA）経験