東京都(23区) x 年収900万円以上の転職・求人・中途採用情報 - 41ページ目

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求人ID: a07TK00000JD9UrYAL

経理(セールス/マーケティング x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク600万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制 ・コアタイム 10:00-14:00 ・フレキシブルタイム 7:00-10:00 / 16:00-22:00
業務内容
IPOに向けた社内環境整備のため、経理業務をリードいただける責任者候補を募集いたします。 管理部経理マネージャーポジションにて入社いただき、入社後のパフォーマンス、事業規模の拡大を考慮し、財務経理部長(管理職)に登用いたします。 〈業務内容〉 ●経理業務(経験、スキルに応じて以下の業務をリードいただきます) ●月次決算 ●原価計算制度の運用を通じたプロジェクト管理会計 ●取締役会等への月次決算報告資料の作成 ●四半期、年度の決算開示書類作成 ●顧問税理士との調整 ●監査法人対応 ●その他、上記に関連する付随業務 ●その他 経験、スキル、入社後のパフォーマンスを考慮し、コーポレート本部所管の業務を担っていただくこともあります。
必須条件
日商簿記検定2級以上保有者、もしくは同等以上の経理、会計知識をお持ちの方 下記のいずれかの経験を有する方 ●事業会社の経理部門でのリーダー職経験を有する方 ●スタートアップ企業で経理部門の責任者経験を有する方 ●上場企業にて決算および法定開示書類作成の実務経験を有する方 ●監査法人にて会計監査業務に従事されていた方 ●税理士事務所、コンサルティングファームにてスタートアップ企業の経理体制、内部統制構築などのサポート業務に従事した経験を有する方

求人ID: a07TK00000J9ur4YAB

経理(エンタメ/動画/VR/インフルエンサー x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク500万円〜1200万円
勤務時間
◆勤務制度および時間 フレックスタイム制 ※業務/グレードにより異なる ※標準となる1日の労働時間:8時間(※当社規定による) ※部門によりコアタイムあり、始業及び終業の時間は労働者の決定に委ねる(※当社規定による) ※一斉休憩の適用除外あり ◆時間外/深夜/休日勤務 あり(※当社規定および個別労働契約による)
業務内容
【業務内容】 急速に成長する組織を支える管理体制基盤の強化を図るため、経理財務部門の部長候補を大募集します。 ◆業務内容 1)以下業務を行う財務経理部門のマネジメント全般 ∟経理業務(月次&年次&請求書対応など) ∟財務業務 ∟債権債務管理 ∟業務フロー改善&構築 ∟原価計算(PJコード付与、資産計算)対応 ∟固定資産対応 ∟各種決算&経費精算における業務フロー改善&構築 2)会計、ファイナンス業務全般 3)IPO準備 4)開示対応(決算短信の上場準備) 5)IR対応
必須条件
以下を全て満たしている方 ・上場もしくは上場準備事業会社での経理実務経験3年以上(開示、決算、請求書、経費精算など) ・財務経理部門での管理職、あるいはマネジメント経験 ・日商簿記検定2級以上の資格、またはそれ相応の知識をお持ちの方

求人ID: a07TK00000IrJz0YAF

経理(エンタメ/動画/VR/インフルエンサー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
■フレックス制 (コアタイム11時~16時)  標準労働時間:8時間
業務内容
当社の経理および財務業務を担当いただきます。 決算などの経理業務をメインに、財務としての資金繰りや予実などの経営管理的な業務も広くお任せしたいと考えております。 ★将来的には事業投資やM&Aなどのコーポレートアクションに関わっていただくことも想定しております。 ■具体的には… 1)決算業務(月次、四半期、年次)  ・使用システム:freee、バクラク請求書、ジョブカンワークフロー  ・担当者の伝票等のチェック  ・事業部からの問い合わせ対応  ・決算整理仕訳の検討や対応(棚卸資産、減損、事業所税、税金計算)  ・計算書類や事業報告書の作成 2)財務業務  ・担当者の支払い申請のチェック  ・資金繰り検討・説明、グループ間資金移動対応など) 3)管理会計  ・事業部と連携して予算策定  ・予実分析、報告  ・プロジェクトや工数の管理 4)監査・税務対応  ・監査法人や税理士とのスケジュールや論点の調整  ・提出資料や質問の対応 5)会議体対応  ・経営会議、取締役会、株主総会の準備・ファシリテートなど 6)管理職業務(マネージャーを担っていただく場合)  ・経理財務、経営企画メンバーのマネジメント(育成・評価・管理) 【業務環境】 ■ 基本ツール:Google drive, googleスプレッドシート,Excel, Word, PowerPoint ■ コミュニケーション:Slack ■会計ソフト:freee、バクラク ★在宅勤務可能(業務状況に応じて適宜出社が発生いたします)★
必須条件
・経理業務経験(目安5年以上) ・事業会社での経理業務経験(目安3年以上) ・日商簿記2級相当の知識・経験 ・年次決算業務経験 ・複数人のマネジメント経験 ・監査法人や税理士との折衝業務経験 <求めるスタンス> ・分析やレポートだけでなく、課題に対して改善~解決まで導くことができる ・必要に応じて、業務フローを構築・改善していくことができる ・量/スピード/質を担保した業務スケジュールの管理ができる ・衝突を恐れずに意見・提案を行い実行に移す姿勢を持っている ・変化に対して柔軟な発想・対応ができる

求人ID: a07TK00000Irk7BYAR

IR(EC/小売)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク700万円〜2000万円
勤務時間
労働制:フレックスタイム制 【コアタイム】12:00~16:00 【フレキシブルタイム】(始業)7:00~12:00(終業)16:00~21:00
業務内容
■ 募集ポジションについて 2012年に設立され「Payment to the People, Power to the People.」のミッションの下に、2019年東京証券取引所マザーズ(現グロース市場)に上場をいたしました。 誰もが簡易に利用できるペイメントサービスの開発・提供により、個人ならびにSMB ( Small and Medium Business )をエンパワーメントし、個人やスモールチームが活躍できる世界の構築に向け事業展開をしていることから、投資家・株主の皆様に対して事業に対する想いや情報提供を丁寧に行うことが特に必要となっております。 当社ならではのエクイティ・ストーリーの立案と戦略的なIRを実行し、投資価値の最大化に向けて活躍いただけるメンバーを募集します。 ■想定業務内容 会社の事業戦略や主要KPI、財務諸表を元に、成長ストーリーや資料を作成し、 経営陣や投資家とコミュニケーションを取りながら、社内外でリレーションを築くことで、会社の中長期的な企業価値向上を支援していただきます。 また、株式保有者や面談するその他の投資家も約半数は外国籍の投資家が占めており、業務遂行に当たってスムーズなコミュニーケーションを行いながらIR業務を担当していただきたいと考えております。 【業務詳細】 ・資本政策の立案と遂行 ・投資家とのコミュニケーション ・国内外の機関投資家、証券会社アナリスト対応 ・外部向けエクイティー・ストーリーの立案及びプレゼンテーション作成 ・その他財務数値、KPIの分析、整理 ・事業目標達成の支援及び戦略的意思決定の支援 ・上記に加えご本人のスキルに応じて、ファイナンスや経営企画等にも携わっていただきます ■ チーム構成 現在チームは1名での体制となっております。
必須条件
・事業会社あるいは金融機関での就業経験を3年以上お持ちの方 ・財務会計及びコーポレート・ファイナンスに関する基本的知識をお持ちの方 ・Excel、PowerPoint等を用いてスムーズに投資家向け資料を作成できるスキル

求人ID: a07TK00000InzzrYAB

人事企画(制度/組織)(SaaS)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
フルフレックス(5~22時)
業務内容
【仕事概要】 親会社である保険業界向けSaaSの既存顧客(保険代理店様や保険会社様)を主軸に、人事領域における課題に対してコンサルティング業務を総合的にご担当いただきます。 人材獲得に向けたコンサルティング業務はもちろんのこと、人事評価制度の設計や人材育成におけるプランニングなど、組織課題におけるコンサルティング業務も担っていただきます。 <具体的な業務内容> ①事業立ち上げ業務 ・代表やHR事業責任者と共に事業立ち上げに関する戦略の立案?実行 ・自社採用や組織設計業務など、立ち上げ業務全般に携わることができます ②営業業務 ※反響営業、人脈による深耕営業がメインとなります ・リード獲得に向けたオンライン/オフラインでの各種イベント・セミナー施策の立案?実行 ・新規コンサルティング案件獲得に向けた企業開拓(上述の通り反響・人脈営業がメイン) ③HRコンサルティンング業務 ・保険業界特化型の完全オーダーメイド型伴走コンサルティングを想定しています  -その他事業会社の保険部門や保険ビジネス全般に携わっている企業が対象です  -保険を広義に捉え、金融業界も対象となります ・人事ポリシーの見直しや作成 ・顧客の採用したい人材における要件定義(採用基準の策定) ・顧客の組織課題に沿ったコンサルティング業務 ※以下を想定しています  -お客様のご状況やご要望に応じた各種イベントやセミナーの実施  -人事評価制度の再設計や運用支援  -人材育成計画の作成、運用支援(お客様の全国営業部店などを対象) ※入社後はHR事業を行うグループ会社へ出向していただきます。 ※不定期に出張が発生する可能性がございます。 ※将来的に職業紹介事業責任者になっていただく可能性がございます。
必須条件
以下いずれかのご経験がある方 ・法人営業経験(5年以上) ・人材業界でのコンサルティング経験 ・金融業界での法人営業経験

求人ID: a07TK00000IlKU4YAN

情シス(セキュリティ)(HRTech/人材 x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク800万円〜1100万円
勤務時間
9:30-18:30
業務内容
▼担当業務 セキュリティ対策の窓口としてだけではなく、現場の実態改善を担っていただきます。そのために、各部門のセキュリティ向上や運用に寄り添って、対策が完了するまで伴走し、そして時には牽引していただくことが求められます。 情報セキュリティ事故のリスク軽減 情報セキュリティ事故の発生可能性を減らすとともに、影響を最小化するための打ち手の策定・遂行、打ち手の実効性を高めるための現場部門の巻き込み・教育、現場部門向けの情報管理のガイドラインのドキュメント化、打ち手が実行されているかのモニタリングの仕組みの導入 情報セキュリティ関連実務の体制強化 CSIRT(SOC)の運営・改善、情報セキュリティ事故発生時の社内・社外対応窓口の整備、事故に対しての修正・是正対応の指導、社内訓練(情報漏洩事案・BCP)事務局の構築、各種会議体企画・運営準備 ▼どんな立場で仕事をするか 社内情報セキュリティ対策の責任者(室長待遇)または責任者候補(マネジャー相当)を募集します。 業績好調につき利便性が先行しがちな当社環境において、システム監査やセキュリティ対策等リスク面のメイン窓口として利便性と調和のとれた施策を一緒に考えて頂ける方を歓迎します。 ▼入社後すぐの業務内容 専門的なテクニカルスキルは不要ですが、業務の特性上、他部署を横断しての折衝・調整業務が発生する為、コミュニケーション力は必須となります。セキュリティ系組織の立ち上げメンバーとしてこれまでの経験をフルに活かしていただきます。 ▼将来的に想定される仕事 ゆくゆくは、経営層の一員として、社内全体のリスク管理をして頂く事を期待しております。 ▼チーム構成/仕事の進め方 現在はCIOがセキュリティ推進室室長を兼任しております。(ここをお任せする想定です) メンバーは室長含め、現在4名です。
必須条件
1,セキュリティ組織のマネジメント経験  責任者としての組織リードを期待します 2.情報セキュリティ専任者としての実務経験 5年程度 主にガイドライン・規程等の策定に深く関与していた経験 3.システム監査やセキュリティ監査の受審経験 5年程度 受審に伴う関連業務の実施・改善、およびシステム構築等 4.セキュリティ関連実務者に対するマネジメント業務 5年程度 CSIRTもしくはSOC構築経験 5.コミュニケーション能力 部署を横断しての調整や折衝が多々発生します 6.Pマーク審査・ISMS審査の実務経験 3年程度 責任者としての審査リード、PMS・ISMS改善の主導を期待します 7.Pマーク・ISMSの認証機関との折衝経験

求人ID: a07TK00000IG1CgYAL

情シス(全般)(コンピューター/ITサービス x リーダー・メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク600万円〜1200万円
勤務時間
10:00〜19:00(フレックスタイム制あり)
業務内容
・ヘルプデスク ・キッティング ・ネットワークの管理・運用 ・新規店舗の開設時のインフラ設計、構築 ・資産管理(PC、ソフトウェア、スマートフォン、各種IT備品など) ・入退社管理、新入社員へのITオンボーディング ・情報セキュリティ体制の構築、運用
必須条件
・情報システム部門でのご経験 3年以上 ・社内外のステークホルダーと調整できるコミュニケーション能力 ・日本語&英語でのビジネスコミュニケーションスキル  →社内公用語は英語となります

求人ID: a07TK00000I3l6uYAB

経営企画(全般)(ゲーム/マンガ/アプリ x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク686万円〜1204万円
勤務時間
◆勤務時間 所定労働時間10:00~19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム 12:00〜15:00)
業務内容
当求人は、経営企画部の業務のうち、海外子会社を含めたグループ会社管理サポート・ガバナンス体制の構築などの業務をソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業の管理部門と協力しながら積極的に推進できる方、またメンバーをマネジメントすることのできる方を募集しております。 ジョインいただき、弊社に慣れてきたのちには部をお任せすることも考えております。 ※下記業務に関してはご経験内容により、ご相談のうえ順次お任せできればと思っております。 ■ 業務内容(経営推進本部/経営企画部) ・海外子会社を含めたグループ会社管理  (グループ会社からのレポート受領、出向・親子間契約の調整、グループ会社の困りごとサポート、M&A時のPMIサポート) ・グループ会社ガバナンスの推進  (グループ会社関連の職務権限の見直し、親会社承認が必要な場合の決裁関連サポート等) ・特に今後増えていくことが想定される海外子会社の困りごとのサポートをソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業管理部門と協力して推進しながら、  あるべきサポートの仕組を構築していくこと ・グループ会社取締役 ■役割・ミッション ・海外を含めた当社グループ会社管理、グループ会社ガバナンスの推進(詳細は概要参照)を行うグループのマネージャー ・特に海外子会社のサポート及び仕組の構築をソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業管理部門と協力しながら推進すること ■仕事の進め方 ・基本的には経営企画部長と、重要な事項は経営推進本部長(兼CFO)と相談しながら業務を進めていく形となります ・全社に展開することで特に重要な事項は経営陣に説明し、了承を取る必要もあります
必須条件
・事業会社の海外グループ会社管理/サポート業務の経験者(上場企業経験であれば尚可)  ※特に海外グループ会社の統制に関する職務権限等のルールづくり、   上場企業のコーポレートガバナンスについて見解を語ることのできる知見を有していると望ましい ・海外グループ会社とのコミュニケーション経験 ・管理部門における複数部門のご経験 ・現状分析と整理スキル ・仮説構築と検証スキル ・社内調整 / 折衝能⼒ (⾼いコミュニケーション⼒) インターネット事業への強い興味関⼼ ・PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成・プレゼンスキル ・ビジネスでの英語力

求人ID: a07TK00000HzuQrYAJ

経営企画(M&A・PMI)(セールス/マーケティング)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都新宿区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
本ポジションは、投資先企業の経営幹部候補として、M&A後のグループシナジー創出のためグループ会社の経営管理・バリューアップ推進をご担当いただきます。 ・事業計画の作成サポート、予実管理、KPI管理 ・計画達成に向けた施策提案、推進と進捗確認 ・月次及び四半期の経営報告 上記業務を通じて、グループ会社経営陣と事業成長に向けて伴走いただきます。 企業全体のシナジーを高めるため、担当企業との橋渡し的存在となり、経営陣や関連部門を巻き込みながら更なる事業成長に向けて取り組んでいただきます。
必須条件
・事業計画の作成ができる ・P/Lが読める・書ける・企業の状態が分かる方 ・人を巻き込み、動かしていく力がある方 上記に加え、以下いずれかのご経験を有する方 ・CxOとして、あるいはCxO直下で何かしらのプロジェクト推進経験 ・営業・マーケティングの企画・推進、責任者経験 ・法人顧客へのサービス提供経験 ・事業会社での財務経理業務経験

求人ID: a07TK00000I01WcYAJ

経理(セールス/マーケティング x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都新宿区
年収マーク700万円〜1200万円
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
■業務概要: 経理財務業務を中心に、経営管理業務まで幅広くご担当いただきます。 これまでのご経験やご経歴を考慮しながら、最適なミッションから始めていただきたいと考えております。 ■業務内容: ・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理、原価計算 ・決算業務(月次・四半期・年次・国内外連結) ・月次試算表、資金繰り表、経営管理資料の作成 ・M&AやIR業務に必要な情報整理、資料の作成 ・その他 経理財務に関わる業務 ・チームマネジメント、メンバー育成 前期からグローバル経営の推進等を目的に、国際会計基準適用が開始しております。
必須条件
・上場企業において一連の経理経験をお持ちの方(月次・年次決算~開示業務まで) ・連結会計経験をお持ちの方