経営企画(全般) x 東京都(23区)の転職・求人・中途採用情報 - 3ページ目

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求人ID: a07TK00000klFfzYAE

経営企画(全般)(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク700万円〜1000万円
勤務時間
09:30~18:30(実働8時間)休憩 60分 ※裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。
業務内容
大手インターネット・ゲーム企業の持続的な成長を目指すために、自律的に経営・事業・組織・制度設計等を推進でき、高い視座をもって自分事として経営に向き合える人材を募集します。 グループ全体として高い品質で意思決定を行い続け、成長のモメンタムを加速させるために以下のような業務に従事していただく予定です。 (1)経営戦略の立案、実行 グリー経営陣と共に、あらゆる経営課題に取り組む仕事です。経営陣と非常に近い立場にあるため、経営目線の戦略思考に加えて、 日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処することが必要です。単なる提言に留まらず、時に実行まで責任を持って遂行することが求められます。 (2)グループ経営の高度化(権限移譲、適切なガバナンス、投資配分) ガバナンスの健全性を担保しながら、より加速度的に事業を推進させていくことを目的とし、グループ経営におけるコーポレートガバナンスや投資配分検討など、 事業及び子会社運営に関わる制度設計から戦略立案までを中心となって担っていただきます。 (3)事業・子会社マネジメント グリーでは、ゲーム事業のみならず、インターネットの境界線が広がる領域において様々な新規事業に取り組んでいます。 事業特性に応じた各社の異なる文化を尊重しつつ、グループシナジーを生み出すための統一ルールを設計し、事業推進を支援する役割を担っていただきます。 (4)共通部門の業務改善・改革 共通部門のコスト最適化や業務効率化に取り組んでいただきます。単年度予算策定や予実モニタリング手法の設計の他、 業務システムの改善・BPR等の各種プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 (5)会議体事務局運営 株主総会 / 取締役会 / 経営会議などの重要会議体の運営を担っていただきます。マニュアル的な事務局運営ではなく、 経営での意思決定の品質を高めることを目的に、アジェンダ設計から会議ファシリテーションまでの全業務において、経営に参画する当事者意識を持った攻めの姿勢が求められます。 【ポジションの魅力】 マネジメントレイヤとの対話を通じ複数事業を有するグループ横断の重要イシューについて意思決定の支援を行いつつ、 時にはその執行にまで汗臭く入り込むことで、経営を自分事として捉え、企業価値向上に向き合い続ける非常にやりがいのあるポジションです。
必須条件
・事業会社での企画系実務(経営企画・事業企画など)の経験もしくはコンサルティングファームでの実務経験3年以上 ・高いレベルでのドキュメンテーション能力 ・トップマネジメント層と高い視座での会話ができる論理構築能力 ・多種多様な経営課題に取り組みたい方

求人ID: a07TK00000keVViYAM

経営企画(全般)(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1000万円〜2000万円
勤務時間
09:30~18:30(実働8時間)休憩 60分 ※裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。
業務内容
大手インターネット・ゲーム企業の持続的な成長を目指すために、自律的に経営・事業・組織・制度設計等を推進でき、高い視座をもって自分事として経営に向き合える人材を募集します。 グループ全体として高い品質で意思決定を行い続け、成長のモメンタムを加速させるために以下のような業務に従事していただく予定です。 (1)経営戦略の立案、実行 グリー経営陣と共に、あらゆる経営課題に取り組む仕事です。経営陣と非常に近い立場にあるため、経営目線の戦略思考に加えて、 日々の経営状況の変化に合わせて機敏に対処することが必要です。単なる提言に留まらず、時に実行まで責任を持って遂行することが求められます。 (2)グループ経営の高度化(権限移譲、適切なガバナンス、投資配分) ガバナンスの健全性を担保しながら、より加速度的に事業を推進させていくことを目的とし、 グループ経営におけるコーポレートガバナンスや投資配分検討など、事業及び子会社運営に関わる制度設計から戦略立案までを中心となって担っていただきます。 (3)事業・子会社マネジメント グリーでは、ゲーム事業のみならず、インターネットの境界線が広がる領域において様々な新規事業に取り組んでいます。 事業特性に応じた各社の異なる文化を尊重しつつ、グループシナジーを生み出すための統一ルールを設計し、事業推進を支援する役割を担っていただきます。 (4)共通部門の業務改善・改革 共通部門のコスト最適化や業務効率化に取り組んでいただきます。 単年度予算策定や予実モニタリング手法の設計の他、業務システムの改善・BPR等の各種プロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 (5)会議体事務局運営 株主総会 / 取締役会 / 経営会議などの重要会議体の運営を担っていただきます。マニュアル的な事務局運営ではなく、 経営での意思決定の品質を高めることを目的に、アジェンダ設計から会議ファシリテーションまでの全業務において、 経営に参画する当事者意識を持った攻めの姿勢が求められます。 【ポジションの魅力】 マネジメントレイヤとの対話を通じ複数事業を有するグループ横断の重要イシューについて意思決定の支援を行いつつ、 時にはその執行にまで汗臭く入り込むことで、経営を自分事として捉え、企業価値向上に向き合い続ける非常にやりがいのあるポジションです。
必須条件
・事業会社での企画系実務(経営企画・事業企画など)の経験もしくはコンサルティングファームでの実務経験3年以上 ・高いレベルでのドキュメンテーション能力 ・トップマネジメント層と高い視座での会話ができる論理構築能力 ・多種多様な経営課題に取り組みたい方

求人ID: a07TK00000k7l39YAA

経営企画(全般)(コンサル x リーダー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク600万円〜900万円
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
経営企画リーダーとして、経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス・マイルストーンを設定して、担当部署と連携し、実行する役割を担います。 並行して、予実に対する実績の進捗を追い、予実達成にむけて施策を適宜チューニングし、経営の目指すゴールへ、推進します。中長期では、2-3年の経営計画の策定や管理を行い、市場動向の把握・競合調査・自社のデータ分析を実施し、売上・利益の向上、企業価値の向上につながる活動等も指揮・実行します。 【業務要約】 ・経営戦略の企画 ・事業計画策定 ・経営管理、財務管理・財務戦略の企画、実施 【手がける製品・サービス】 ■大手含む1,100社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ■業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ■目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ■EC事業者として高い評価。 ・最も売上UPが期待できるECプラットフォーム 第1位 ・生涯パートナーとして選びたいECプラットフォーム 第1位 ・セキュリティが安心できるに強いECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースでEC事業成長が最も期待できるECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースを推進していると思う EC構築支援企業 第1位 ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ(上記5点)
必須条件
・事業会社での経営企画、事業企画のご経験 ・予算策定や予実管理及び、予実達成に向けた事業本部との連携/実行のご経験

求人ID: a07TK00000k7IXwYAM

経営企画(全般)(コンサル x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク350万円〜600万円
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
経営企画メンバーとして、経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス・マイルストーンを設定して、予実達成を担当部署と連携して実行します。並行して、予実に対する実績の進捗を追い、予実達成にむけて施策を適宜チューニングし、経営の目指すゴールへ、チームの一員として推進します。中長期では、2-3年の経営計画の策定や管理を行い市場動向の把握・競合調査・自社のデータ分析を実施し、売上・利益の向上、企業価値の向上につながる活動に従事します。 【業務要約】 経営企画メンバーとして、以下を推進: ・予実達成の実行 ・経営戦略の企画 ・事業計画策定 ・経営管理、財務管理・財務戦略の企画、実施 【手がける製品・サービス】 ■大手含む1,100社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ■業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ■目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ■EC事業者として高い評価。 ・最も売上UPが期待できるECプラットフォーム 第1位 ・生涯パートナーとして選びたいECプラットフォーム 第1位 ・セキュリティが安心できるに強いECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースでEC事業成長が最も期待できるECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースを推進していると思う EC構築支援企業 第1位 ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ(上記5点)
必須条件
・経理、財務、経営企画のいずれかに従事した経験2年以上 もしくは、 ・日商簿記2級以上をお持ちの方

求人ID: a07TK00000k7UK0YAM

経営企画(全般)(ヘルスケア/医療/介護 x リーダー・マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都千代田区
年収マーク900万円〜1200万円
勤務時間
■フレックスタイム制(コアタイム:有 11:00~15:00) ■所定労働時間:8時間 休憩60分 ■残業:有 ■残業手当:有  固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20時間/月
業務内容
■仕事の内容 ・経営企画業務全般 ∟中期経営計画等の作成 ∟予算作成並びに予実管理 ∟部門/サービス別での管理会計の高度化PJT (管理会計システムの導入・運用、中期経営計画に基づいたKPIの設計並びに管理手法の確立 等) ∟その他、部門/グループ横断PJTの推進 ※入社後より、PJメンバーの一員として参画いただき、早期に担当プロジェクトのリーダーを担っていただくことを期待しております。 ■今後のキャリアパスについて 経営企画の業務を早期にキャッチアップし、マネージャーやリーダーとして、実務をリードしていただきます。ゆくゆくは、ご自身の興味や特性も鑑みながら、経営企画部門の執行役員や管理会計のスペシャリストとして、当社グループの成長に、重要な役割を果たしていただくことを期待しています。
必須条件
・社会人経験5年以上 ・部門やプロジェクトを率いる立場で、社内外の関係者を巻き込み成果をあげた経験 ・経営層やそれに準じる立場の方の意思決定をサポートした経験 ・財務分析をはじめとした、各種データの集計・分析の経験 ・ドキュメント作成能力(ご自身で、経営会議や社内報告会議の資料を一から作れるレベル) ・細かい・泥臭い業務も厭わず、自ら手を動かして課題解決にあたるマインドを有する方

求人ID: a07TK00000k1KmcYAE

経営企画(全般)(コンピューター/ITサービス x リーダー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク600万円〜1400万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00) ※標準労働時間8時間、標準労働時間帯10:00~19:00
業務内容
【ミッション】 経営企画ディビジョンは「中長期の経営計画を精度高く達成する事をサポートし、その過程をIRで開示し企業価値を最大化することで、当社の掲げるビジョンの実現に向けて貢献する」をミッションとしております。経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、やりがいや成長が実感できるはずです。 当社の経営企画はTeamsの中長期的な成長を支える事をミッションとしており、3つの役割があります。 (1)経営企画・管理 経営陣とともに中長期のビジョン・戦略立案・中長期計画の作成をおこなっていただきます。また、立案した中長期計画に対して、計画通りに事業を推進するため事業KPI、財務指標のモニタリングを実施します。その他、会社としての重点課題や社内横断プロジェクトの取りまとめなどもおこないます。 (2)財務・IR 財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。 また、IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。 (3)M&A、業務提携 株主や投資家より調達した資金をより良い投資にまわすためのM&A、業務提携に携わっていただきます。 当社のスーパーアプリ構想を実現するため、ソーシングからエグゼキューションまで一貫して実施します。 【業務内容】 今回募集するポジションでは、「(1)経営企画・管理」の担当として、グループ全体の経営管理業務を推進いただきます。管理会計を軸とし、中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進いただくなど、経営メンバーと共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ・グループ全体の予算策定、実績管理(管理会計) ・月次の事業実績に関する報告(予算・見通しとの差異分析、事業KPI進捗等) ・月次業務の仕組み化・改善 ・経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート) ・取締役会、経営会議等の運営サポート ・経理や各事業部との連携 等 ※変更の範囲 ・部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります(出向含む)
必須条件
・事業会社における経営計画・事業計画の策定や予算策定及び予実差異分析のご経験、またはコンサルティングファームや監査法人等で同程度の実務経験3年以上 ・抽象度の高い経営課題に対する思考力と、打ち手を実現するために周囲を巻き込める実行力・ビジネスコミュニケーション能力を備えている方 ・数字に対する高い感度と、そこから意味合いを抽出し示唆を提供できる ・業務プロセス設計のご経験(管理会計プロセスの設計であれば尚可)

求人ID: a07TK00000jzNJHYA2

経営企画(全般)(セールス/マーケティング)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都千代田区
年収マーク500万円〜750万円
勤務時間
9:00-18:00(これから制度設計)
業務内容
■具体的な業務内容 本ポジションでは、ホールディングスに所属しながら、グループ全体、特に投資先子会社のバック オフィス業務をシェアードサービス的に支援していく役割を担っていただきます。 M&Aによってグループインした各子会社は、それぞれ事業領域や成長ステージが異なり、 労務・経理・総務といった管理機能の成熟度にもばらつきがあり、より高度な処理やルール整備・ 仕組み化まで整備されていないことがほとんどです。 そのため、単なる実務者ではなく、親会社の立場から各社の実務を横断的に整え、標準化・効率 化を推進していただくことが求められます。 ご経験・得意領域に応じて、以下のいずれか(または複数領域)を中心に担っていただきます。 【労務】 ・入退社手続き・勤怠管理・給与管理 ・各社の労務リスク管理(36協定、社労士レビュー対応) ・子会社の労務課題ヒアリングと改善提案の推進 ・グループ全体の就業規則・人事制度運用ルールの整備 【経理】 ・入金消込、小口現金精算 ・請求・支払データのチェック、仕訳・月次決算サポート ・年次決算・税務申告対応(顧問税理士との調整含む) ・子会社の経理実務支援・内部統制整備 【総務】 ・オフィス・設備・備品の管理 ・契約・稟議フローの整備と運用 ・グループ各社の総務関連のサポート ・監査・IPO準備を見据えた内部統制の設計支援 ■ポジションの魅力 ・得意領域を軸にキャリアを拡張できる柔軟なポジション 例えば「労務+一部経理」や「経理+総務」といった兼務スタイルで、得意分野を活かしながら 新しい領域へチャレンジできます。 ・経営に近い距離で働ける 経営陣や子会社社長との距離が近く、経営判断の現場を間近で見ながら、仕組みづくりに関わ ることができます。 ・グループ成長とともに自分のキャリアも拡張 M&Aにより子会社が増える中で、グループ管理部門としてのキャリアを広げていける環境で す。将来的には管理部門リーダーや経営管理職へのステップアップも可能です。
必須条件
・事業会社における労務・総務・経理いずれかの実務経験(2年以上) ・基本的なPCスキル(Word, Excel, Outlook,会計/労務システム)

求人ID: a07TK00000jouGSYAY

経営企画(全般)(その他 x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都千代田区
年収マーク600万円〜800万円
勤務時間
9:00-18:00(休憩60分含む)
業務内容
経営企画室のスタッフとして、経営陣や室長のもとで会社の成長戦略や全社プロジェクトをサポート。情報収集・分析から資料作成、プロジェクト運営まで幅広く携わり、経営視点を身につけながら実務を推進する役割です。 ・予算策定・予実管理の補助 各部門との調整や数値取りまとめを通じ、経営管理の仕組みを学びながら実務を担当 ・戦略立案のサポート 市場・競合調査、データ分析、KPI進捗管理などを行い、中期経営計画や事業戦略策定を支援 ・全社横断プロジェクトの推進サポート DX推進、新規事業検討、組織改革などのプロジェクトにおける調整・進行管理 【得られる経験】 ① GX領域を含む先端事業の成長戦略立案・推進経験 革新的な環境配慮型素材や資源循環ビジネスなど、地球規模課題の解決に挑むディープテック事業において、事業計画、中期経営計画の策定や事業ポートフォリオ戦略をリード。市場・競合分析、KPI設計、アライアンス検討などを通じ、社会的インパクトと企業成長を両立させる経営戦略の実行経験を積むことができます。 ② 経営視点での全社横断プロジェクト推進と組織変革の経験 経営陣直下で、経営会議や取締役会の運営を担いながら、DX推進、グローバル展開、組織改革など全社横断的なプロジェクトを主導。各部門と連携し、複雑な課題を構造化し解決に導くことで、企業全体を成長軌道に乗せる「経営企画スタッフ」としての実績を築くことができます。
必須条件
・経営企画・事業企画・コンサルティングなどの経験 ・事業戦略立案・KPI設計・予実管理の実務経験 ・経営層や事業部門を巻き込むコミュニケーション力・調整力 ・急成長・変革期の組織において、部門を牽引し、経営陣や他部門と円滑に連携できるリーダーシップと高いコミュニケーション能力。

求人ID: a07TK00000jBe5qYAC

経営企画(全般)(セールス/マーケティング x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都豊島区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
09:00~18:00(所定労働時間8時間) 【休憩】60分
業務内容
【業務詳細】 現在、管理部長が各種決算対応に加え人事総務法務情報システムの管掌を行っております。 対をなす経営企画室は営業から移動されたメンバー1名のみとなります。 そして、経営企画室で対応していただく業務は下記になります。 【業務内容】 ・予実管理/分析 ・管理会計 ・株主対応 ・中期経営計画策定 ・内部統制 ・M&A ・PMI
必須条件
<必須経験> ・予実分析/管理会計のご経験 ・内部統制のご経験 <補足> 上記経験がなくとも公認会計士資格をお持ちの場合は監査法人経験のみでも応募可能です。

求人ID: a07TK00000izXHtYAM

経営企画(全般)(クリエイティブ/デザイン)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク520万円〜650万円
勤務時間
フルフレックス制(5:00~22:00で勤務/休憩1時間 ※標準労働時間は8時間)
業務内容
【具体的な仕事内容】 本ポジションはIR業務がおおよそ8割、FP&A業務が2割程度の比重となる見込みです。 入社後はIR業務の即戦力として活躍しつつ、FP&A領域へ徐々に関与していただくことを想定しています。 入社後の具体的なオンボーディングについては「入社後のイメージ」をご覧下さい。 【IR業務】 IR戦略の立案 ・国内外の機関投資家や個人投資家向けIR戦略の立案と実行 ・コーポレートサイト(IRページ)のアップデート ●株式事務 ・ストックオプション行使の手続き ・インサイダーや自社株売買の管理 ・新たな新株予約権付与に伴うフロー構築 ・証券信託銀行対応、ほふり事務対応 ・配当事務オペレーションの構築~実行 ●株主総会対応 ・株主総会開催に向けた企画と実行 ・招集通知、想定QAなどの資料作成 ・信託銀行とコミュニケーションをとり、社内関係者との連携 ●決算・開示対応 ・決算説明会資料の作成 ・四半期決算発表説明会の運営と実行 ・開示書類(招集通知、有価証券報告書、決算短信)の作成 ・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務/制度変更時の社内対応・開示実務サポート ●サステナビリティ ・戦略と要件のまとめ ・コーポレートサイト(サステナビリティ)のアップデート 【FP&A業務】 ・予算策定プロセスの補助 ・月次予実・KPIの集計・分析 ・数字をもとにした示唆出しと経営層向けのレポート案作成 ・経営会議や事業レビューに向けた資料作成サポート ・スプレッドシートやBIツールを活用したデータ集計・可視化 入社後のイメージ ■ 入社〜3ヶ月 ・IR業務の基本的な流れ(開示資料作成・レビュー、決算説明会資料の更新など)をキャッチアップ ・株式事務やサステナ関連業務を部分的に担当し、業務全体を理解 ■ 3〜6ヶ月 ・開示資料のドラフトを主体的に作成 ・投資家面談の準備や議事要点整理など、対外コミュニケーション業務に関与 ・FP&A領域では、月次予実の数字を読み解き、経営層へのレポートを初稿レベルで作成 ■ 6〜12ヶ月 ・IR資料のリード担当として、決算説明会資料や適時開示文書を主体的に作成 ・投資家面談に同席し、投資家意見を整理し、各事業部にフィードバックし、資料の充実化に取り組む ・FP&A領域でKPI分析や経営会議資料の作成に参画し、数字を通じて示唆を提案 ・「IR 8割+FP&A 2割」のハイブリッドな経営企画人材として存在感を発揮 【環境について】 使用するツール・環境 ・Google Workspace(Docs/Sheets/Slides)、Slack、Notion、ジョブカン ・Keyメディアプラットフォーム運営企業/PowerPoint(決算説明会資料で使用) ・TDnet、EDINETなどの開示システム 組織体制(上司/メンバー数/役割) ・部署:経営企画室 ・体制:マネージャー1名、FP&A1名・業務委託、IR1名・派遣 【ポジションの魅力(やりがい/提供価値)】 ・経営層と近い距離で働き、意思決定に直結するアウトプットをつくれる ・IRとFP&Aの両方に関わり、「言葉」と「数字」を横断できるスキルを身につけられる ・サステナビリティや株式事務など、幅広い領域にもチャレンジ可能 ・リモートワーク・フルフレックスなど柔軟な働き方 ・変化のスピードが速い環境で、自分の工夫をすぐに実践できる ■ こんな方におすすめです ・上場企業でIR業務(決算短信や有報、決算説明会資料の作成)を担当している方 ・日本語の文章力に自信があり、投資家に「わかりやすく伝える」ことが得意な方 ・SaaS/IT/無形サービス業界でIRや経営企画を経験してきた方 ・自ら仕組みを作っていく経験を積みたい方 ・FP&Aやサステナビリティにこれから挑戦したい意欲がある方
必須条件
・上場企業でのIR実務経験(開示書類や決算説明会資料の作成) ・論理的でわかりやすい日本語文章力 ・会計・開示の基礎知識 ・経営層や投資家など、多様な関係者と円滑にコミュニケーションできる力