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求人ID: a07TK00000Xipb8YAB

HRBP(HRTech/人材)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都千代田区
年収マーク600万円〜800万円
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間 コアタイム10:00-16:00)
業務内容
【シフト管理DXサービス企業について】 シリーズBラウンドのSaaSスタートアップです。現在は13.5億円の資金調達を終え、「第二創業期」として、組織のさらなる成長と進化を加速させているフェーズにあります。 【シフト管理DXサービス企業のVision / Mission】 ★Vision: 「はたらく」先の“最高” ★Mission: 100年先も続く、働くを支える 働く体験の価値を高め、賃金向上だけでなく、やりがいや社会への影響を広げることを目指します。 生産的でやりがいのある「働く」の先に、一人ひとりが自分にとって本当に大切なことを選べる世界をつくること。「はたらく」の先にある“最高”を掲げ、その形を限定せず、選択の自由が広がる社会の実現に貢献したいと願っています。 【ポジション概要】 今回募集をするHRBPのポジションは、Visionの実現に必要不可欠なポジションです。 「100年後も続く、働くを支える」会社であるために、HRBPとして核となる人材の採用をはじめ、社員が活躍できるステージをつくっていくため、人事制度の企画運用や組織開発など、「人」「組織」に関わる、あらゆる業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・採用計画の策定及び採用戦略の検討・実行 ・母集団形成方法の企画・実行 ・カジュアル面談・面接業務 ・採用イベントの企画 ・内定者フォローアップ ・入社オンボーディング
必須条件
下記のいずれかの経験をお持ちの方。 ・事業会社での中途採用のご経験2年以上 ・HRBPや組織人事として、組織課題解決に取り組まれた経験をお持ちの方 ・経営層または事業部長との連携経験

求人ID: a07TK00000XiqG2YAJ

知財(HRTech/人材)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 12:00〜16:00) 標準勤務時間 10:00〜19:00 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
業務内容
知的財産グループのマネージャー候補として、知財メンバー2名を率いて、プロダクト部門等と共同しながら、下記の知財業務全般を担っていただきます。 ・特許調査 : クリアランス調査、出願前調査など ・特許出願 : 発明発掘から出願、中間対応まで一連の特許実務 ・意匠・商標出願等 ・知財分析 ・知財戦略策定 ・知的財産権管理 ・社内相談対応 ・その他知財関連業務 【ポジションの魅力】 ・事業や組織の成長を感じながら、幅広い業務に挑戦することで、知財の専門家として成長できる環境です。 ・開発部門や経営陣との距離が近く、知財業務を通して事業に貢献していることを実感できます。 ・知財実務経験が豊富なメンバーや、特許法に精通した弁護士が在籍しており、専門性の高いチームで互いに協力し、スキルを身につけながら働くことができます。 ・外部研修の参加費用補助や書籍購入支援制度など、スキルアップを支援する制度が充実しています。
必須条件
・特許調査及び権利化の実務経験5年以上(業界問わず)

求人ID: a07TK00000XicMmYAJ

CFO(ファイナンスあり)(コンピューター/ITサービス)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都新宿区
年収マーク1000万円〜1500万円
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、16:00~20:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00
業務内容
■業務内容 CFOとして、次回エクイティラウンドからIPO、さらにその後の事業拡大をリードして頂きます。 当社の状況は以下の通りです。 ・エクイティ14億円+デット8億円=累計22億円を調達 ・主要VCはベンチャーキャピタル。 ・IPO準備中 ・社員90名 中長期ビジョンと戦略を描き、資本市場と対話し、それを支えるファイナンスを実行する攻めのCFOを求めています。 ■ 社内の雰囲気 ・給与情報以外のすべての情報が全社員に開示され、B/SやP/Lはもちろん、銀行残高も公開されています。 ・オープンでカジュアルな雰囲気で、部門ごとの壁も少なく交流しています。 ・業務上でも部門間の関わりが多いこともあり、全員が自律駆動しながら、事業成長にむけて一体となって動いています。 ・「自分で考え自分で動く」という価値観を大切にしており、出退勤/オフィス/有給など、とにかく自由で大きな裁量が任されます。
必須条件
以下経験のいずれか2年以上 - PEファンド - スタートアップ/事業会社でのCFOないし類似ポジション

求人ID: a07TK00000XfDKxYAN

経理(コンピューター/ITサービス)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都新宿区
年収マーク500万円〜600万円
勤務時間
9:30~18:30(実労働時間8時間、休憩1時間)
業務内容
■業務内容(想定されるミッション) 経理業務(月次・年次決算サポート、freeeを用いた会計処理、経費管理) グループ各社の会計情報の集約・データの可視化(Excel/スプレッドシート) 経理ルール・ガイドラインの作成と運用推進 業務マニュアルの作成、業務プロセスの標準化 経営数値に関する資料作成サポート(経営会議資料など) 子会社からの問い合わせ対応と、部門連携による改善支援 ■将来的にお任せしたい業務 初期業務に加え、以下のような中長期的ミッションにも段階的にチャレンジいただきます。 経理チームのマネジメント(タスク設計・進捗管理・育成) 子会社経理の立ち上げ支援(ルール設計/業務支援/フォローアップ) グループ全体の勘定科目統一・業務フローの標準化プロジェクト推進 新会社設立時における経理体制構築・初期支援 管理会計・経営分析(PL・予実のモニタリング設計) 財務・資金繰り・キャッシュフロー管理への展開 経営陣への提案資料・改善レポートの作成・提案 ■当社について 2024年10月から創業19年目を迎えた、理念経営を実践する異業種多角化ベンチャーグループです。 本部機能である親会社と4つの事業領域(通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域)を12つの子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。 創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。 それは【あきらめずに挑戦し続けることで「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーです。 そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 ■なぜやるか 世の中の多くが、過去の学歴や、経験によって、選択できる職業が制限されてしまったり、 一度失敗したことで同じチャンスへ二度とチャレンジできなかったりと、 その人の「過去の境遇」「学歴」「経験」によってチャレンジできるかどうかが決まってしまいます。 人生における失敗、しくじった経験、恵まれない環境、そういった不遇な時期でもあきらめずにもがいている人に対して、チャレンジできるステージを作りたい。 「人はどんな境遇でも、何にでもなれる」を企業活動を通じて証明していきます。
必須条件
【必須(MUST)】 下記のいずれかに該当する方 【必須(MUST)】 経理実務経験(3年以上) 会計ソフトの使用経験(freee) Excelやスプレッドシートでの基本的な集計スキル(VLOOKUP、SUMIFなど)

求人ID: a07TK00000Xei1DYAR

人事企画(制度/組織)(コンピューター/ITサービス)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク450万円〜600万円
勤務時間
8:50〜18:00(休憩70分)
業務内容
【具体的な業務内容】 過去の経験に近しい業務からのスタートを考えていますが、まずは採用(特に即戦力採用)からスタートし、社員のオンボーディング研修や必要なオンボーディング面談、組織開発に関わるような事業部門への業務促進、労務管理など徐々に幅を広げていただきます。 ?最初に一通りできるようになっていただきたいのは以下の業務です。 当社はまだ小規模な企業のため中途採用が中心となります。 ・採用計画の立案・実行 ・求人手法の選定・運用 ・応募者とのやり取り、スケジュール調整 ・スカウトメール送付 ・エージェント企業や紹介会社などとの打合せ ・面接の実施 ・入社オリエンテーション対応 ・入社後の定着に関する各種企画立案・運用 ・入社・退職手続き事務 【入社後の仕事の流れ】 まずは『採用オペレーションや面接業務』からスタート(経験次第でもう少し広域な業務からお任せる可能性もあります)し、慣れてきたら新入社員のオンボーディング研修や従業員の定期面談などを担当していただきます。その後、勤怠管理も含めた労務管理などの領域にもチャレンジしていただきます。 ? 働くメンバー 総務人事課:3名 人事業務だけではなく、総務業務も少しありますので『一つの領域に集中したい』という方よりも幅広く業務に取り組める方がマッチしていると思います。 ? 仕事を通じて得られる経験 ・幅広い職種の採用業務を経験することができる ・入社決定までではなく、そのあとのオンボーディングにも携われる ? キャリアプラン 入社後しばらくは採用業務を中心に、会社の特色や人事課題などのキャッチアップを進めていただき、数ヶ月以内で人材育成や労務管理など幅を広げていただく想定です。 その後はリーダーやマネージャーを目指していただいたり、役職にこだわらずよりスキルを磨きたいということであれば領域をどんどん広げて深めていただくことも可能です。 【部署と役割】 経営管理部、人事(中途)
必須条件
・社会人経験5年以上 ・企業人事としてビジネス職(営業系、コーポレート系、企画系)もしくはWebエンジニアの中途採用経験3年以上

求人ID: a07TK00000XebmMYAR

経理(コンピューター/ITサービス x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク350万円〜500万円
勤務時間
8:50〜18:00(休憩70分)
業務内容
? 具体的な業務内容 ● 経理業務 ・仕訳伝票の入力(約130件/月) ・請求書の発行(約1,300件/月)  ※メール送付、サービス管理画面からDLなど様々 ・入金業務 ・未入金債権対応(資料作成、架電等) ・社員経費の確認 ・口座振替データ全般(口座登録、データ作成等) ● 事務業務 ・電話応対(代表電話/部門電話の対応) ・受付対応(来客・郵便・宅配便等) ・受注処理など ・資料作成(適宜必要な場合) 経理系業務と事務系業務は7:3くらいの割合です。 その他備品の管理といった総務系の仕事も一部お任せします。 簡単な業務からスタートしますが、ご自身の意向次第で難易度が高い業務もお任せしていきますので、自分のペースでスキルアップすることが可能です◎ ? 働くメンバー 財務経理課:2名(女性:2名)、経営管理部長 1名(男性) 所属する経営管理部全体でメンバーは6名の体制で20代、30代が中心の組織です。 ? 仕事を通じて得られる経験 ・上場企業の財務・経理業務全般の経験が積める ・様々な関係者とコミュニケーションを取りながら業務ができる 【部署と役割】 経営管理部、経理(中途)
必須条件
・高卒以上 ・経理実務1年以上 ・会計ソフトの使用経験(種類は不問) ・Excel、Wordのビジネス上での使用経験(一般的な関数、VLOOKUPなど) ・メールのビジネス上での使用経験(社外の取引先等とのメール実務経験)

求人ID: a07TK00000XeJDsYAN

経営企画(全般)(コンピューター/ITサービス x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク450万円〜600万円
勤務時間
8:50〜18:00(休憩70分)
業務内容
【具体的な業務内容】 過去の経験に近しい業務からのスタートを考えていますが、内部統制・内部監査、IR業務からスタートし、さらに領域を広げ法務や広報業務などにチャレンジしていただく流れを想定しています。 1.法務 ・契約書作成、レビュー、管理など(実務経験に合わせてお任せします) ・社内コンプライアンス施策の立案と推進(社内教育含む) ・社内各種規定の策定、改定・知的財産業務、商業登記関連業務 2.内部統制・内部監査 ・部門ごと業務フロー確認など統制のルールに則った企業経営ができているかのチェック 3.IR ・株主総会の主管運営 ・開示情報、原稿(適時開示・プレスリリースなど)の執筆、編集、校閲、公開 ・決算説明、サステナビリティ ・リサーチ、株式配当実務 4.広報 ・プレスリリースの作成 ・危機管理広報、事業部の宣伝広告支援 過去の経験や希望に合わせてお任せしていく業務範囲は設定していきますので、ご安心ください。 企業運営の礎となる様々な業務を経験して、管理部門人材としてスキルアップが可能です。 【入社後の仕事の流れ】 1.企業全体や業界、プロダクトの情報をインプットするオンボーディング研修 ∟人事、取締役が対応します。 2.マネージャーにアサインされた作業からスタートし、徐々に領域を広げる 過去の経験によって最初にお任せする業務などは異なってくるケースもあるので、そのあたりは面談、面接でより詳細にお話ししましょう。 ? 働くメンバー 経営企画室:マネージャー1名 同じ管理部門である経営管理部も6名+取締役1名という組織なので、お互いに助け合いながら業務遂行をしています。業務上のコミュニケーションだけではなく、雑談などもしやすい環境です。 ? 仕事を通じて得られる経験 ・上場企業のコーポレート業務を一通り経験できる ・若手のうちから経営層の考え方に触れることで視座の高い仕事観を身に着けられる ? キャリアプラン 入社後しばらくはマネージャーから様々な業務を教わりながらスキルアップを目指していただきます。そのあとは経営企画領域でのキャリアアップや、いろいろな業務を経験する中で興味が強い領域があればそちらを伸ばしていけるようなキャリアを描くことも可能です。 少数の環境だからこそ、柔軟なキャリアプランが可能となっています。 【部署と役割】 経営企画室、経営企画(中途)
必須条件
・専門卒以上 ・企業法務経験が2年以上ある方 ・顧客折衝経験(社外とのやり取りの経験がある)

求人ID: a07TK00000XaCARYA3

経理(コンピューター/ITサービス x リーダー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク500万円〜700万円
勤務時間
8:50〜18:00(休憩70分)
業務内容
【仕事内容(概要)】 自社開発で宿泊・旅行業界向けに提供しているSaaSプロダクトやインターネットメディアの運営を行なう宿泊予約サイトコントローラー開発企業の経理業務全般をお任せします。 ほとんど内製化しているため日次の業務から決算や開示など上場企業ならではの経理業務まで幅広い領域に携わっていただくことが可能です。 入社後は日次のチェックなどからスタートし、徐々に当社の経理業務の流れを掴んでいただき、早期の段階から決算業務にも携わっていただく予定です。 <宿泊予約サイトコントローラー開発企業(アプリケーションサービス事業)> 現在の旅行市場は、インターネットの普及からオンラインの宿泊予約が60%以上と言われており、訪日外国人旅行者の増加によって市場が拡大しています。一方で人手不足や生産性向上などの対応が課題となっており、オンライン宿泊予約サイトの一元管理システムである「宿泊予約サイト一元管理システム」へのニーズは日々増加しています。ホテルや旅館向けの予約サイトだけではなく、民泊サイトやメタサーチなど、様々なシステムとの連携にも対応しており、旅行業界をITから支える、成長感あふれる事業です。 <総合比較サイト(インターネットメディア事業)> 主要大手ECモールサイトの商品価格を横断的に比較し、欲しい商品の最安値を検索、最安値ショップで購入することができるサイトです。また生活に密着するようなサービスからネット証券やFXなど金融関係まで約50のカテゴリで情報比較ができるサイトです。 ? 具体的な業務内容 日次業務から決算対応、開示など幅広い財務・経理業務に携わっていただきます。上場経理に挑戦したいという意欲のある方であれば歓迎です。 ◎ お任せしたい業務 ・決算業務(月次/四半期/年次)の管理 ・管理会計 ・経理業務全般の統括 ◎ 経験に応じて or 将来的にお任せしたい業務 ・開示書類作成(決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類等) ・税務申告書などの作成 ・監査法人対応 ・資金管理/運用計画策定 ? 入社後の仕事の流れ 1. 日次業務をメインで行っているメンバーの業務のチェックを中心に業務の流れをキャッチアップしていただきます。 2. 月次決算や四半期決算など徐々に段階を上げながら対応をしていただき業務幅を広げていただきます。 3.最終的に年次決算のとりまとめや監査法人対応、開示などを対応できるようにしていただきます。 経験がない業務があった場合でも会計事務所の方からレクチャーを受けたり、既存社員からレクチャーを受けられる環境なので安心してスタートしていただけます。 ? 働くメンバー 財務経理課:2名(女性:2名)、経営管理部長 1名(男性) 所属する経営管理部全体でメンバーは6名の体制で20代、30代が中心の組織です。 ? 仕事を通じて得られる経験 ・上場企業の財務・経理・税務業務全般の経験が積める ・会社全体を見渡すスキルが身につく ・経営層との近いやり取りの経験が積める ? キャリアパス リーダーへの昇格やマネージャー、経営管理部全体を見ていくなど縦のキャリアを積んでいただけます。また業務幅を広げてスキルアップも同時に可能となっています。 【部署と役割】 経営管理部、経理(中途)
必須条件
・各種専門学校卒以上 ・実務経験者のみ ・年次決算3年以上経験者

求人ID: a07TK00000Xd3pNYAR

採用人事(コンピューター/ITサービス)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク500万円〜650万円
勤務時間
・勤務時間:9:30~18:00 ・休憩時間45分間(労働時間が8時間以上の場合は60分間) ・時間外労働:あり ・フレックス制度:有(コアタイム 11:00〜15:30)
業務内容
■仕事内容 医療法人や治療院、介護施設などのヘルスケア領域の人事(採用労務)担当として、採用に係るの業務をお任せします。 ※ご志向性によっては採用業務だけでなく、社会保険労務士と連携し、労務等まで幅広く担当いただく予定です。 【業務詳細】 ・医療スタッフの採用業務(医師、看護師、臨床検査技師、医事、柔整師、理学療法士など) ・各種媒体、人材紹介会社対応を用いた母集団形成 ・リファラル採用の仕掛け、体制構築、実行支援 ・支援法人の事務長と連携し、入社までの実務フォロー ・入退職員に対する、入退職関連・社会保険関連業務を社会保険労務士と連携して実行
必須条件
下記いずれかのご経験を5年以上経験されている方 ・医療従事者の採用経験  ・医療業界向けの人材紹介会社サービスでの業務経験  ※特に医師/常勤採用経験者歓迎

求人ID: a07TK00000XdlVmYAJ

経営企画(全般)(建築/不動産 x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
<標準的な労働時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 みなし労働時間/日:8時間00分 フレックス制:有(コアタイム11:00~15:00)
業務内容
【具体的な業務内容】 経営企画マネージャーとして、ガバナンス・リスク領域における横断的な企画・推進を担っていただきます。 ボードメンバーや執行取締役との協業はもちろん、現場部門との連携を通じ、経営の意思決定を支えるとともに、実務的なリスク対応をハンズオンで推進していただきます。 ・取締役会、リスク・コンプライアンス委員会、指名報酬委員会等の事務局運営 ・ガバナンス体制・リスク管理体制の整備、改善に向けた企画・実行 ・経営課題として顕在化したリスク事項に対する対応の企画・実行(シューティング含む) ・内部統制、法令遵守、リスクマネジメントに関する施策の立案と運営 ・ボードメンバー、執行取締役、現場部門との連携による全社横断的なプロジェクト推進
必須条件
・上場企業またはそれに準ずる規模での経営企画、ガバナンス、リスクマネジメント領域の実務経験 ・ボード/経営層との折衝・調整経験 ・複雑な経営課題を整理し、実行可能な施策に落とし込む企画力・推進力