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求人ID: a07TK00000COSCiYAP

経営企画(M&A・PMI)(ヘルスケア/医療/介護 x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地東京都渋谷区
年収1000-1500万円

基本情報

業界: ヘルスケア/医療/介護

職種: 経営企画(M&A・PMI)

給与・待遇

年収: 1000-1500万円

待遇・福利厚生: 社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険) 昇給(年2回/人事考課) 従業員ストックオプション制度 交通費(上限25,000円/月) 社宅あり(独身者のみ) ランチイベント 沖縄コールセンター研修 医療費自己負担手当(上限5,000円/月) オフィス内原則禁煙 リモートワーク制度導入

勤務条件

就業場所: 東京都渋谷区

勤務時間: 裁量労働制・1日の標準労働時間/10:00~19:00

休日・休暇: 完全週休2日制(土日、祝日) 有給休暇、慶弔休暇、年始休暇

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

試用期間: 6ヶ月/試用期間中の条件の変動なし

業務内容・条件

業務内容: 地域医療の課題解決に貢献するM&Aの案件責任者の役割をお任せします。(医療、薬局、看護、介護等) 解決のための手段としてM&A(プリンシパル投資)を積極推進しており、当求人は、地域医療を支える基盤となる領域(医療/介護/薬局/看護等)において、案件責任者として案件創出から実行、実行後の経営支援までを包括的に担っていただくポジションとなります。 具体的には中堅中小事業者をロールアップすることで経営効率改善を図りつつ、時間外救急プラットフォーム企業が他事業で培ってきた医療プラットフォームとの連携を行い、持続可能な地域医療を実現していきます。 CFO含む投資銀行・コンサルティングファーム等の出身者及び、地域医療に係る知見やネットワークを豊富に有するメンバーと共に会社の成長を担いませんか? 【具体的な仕事内容】 ・M&Aを軸とした社会課題解決/事業戦略の検討 ・案件のオリジネーション/ソーシング ・M&Aの実行(財務モデリング、ストラクチャリング、契約交渉等) ・M&A後の投資先の経営支援(PMI推進) ・上記のようなM&Aを着実に推進していくための組織開発 ※【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。 ※国内各地への出張あり 月に2-3回の可能性があります。もちろん出張がないことも。 基本は日帰りでの出張ですが、状況によっては、一泊する必要がある月も出てくるかもしれません。

必須条件:
下記いずれかのご経験がおありの方(目安 計3年以上) ・投資銀行やFAS等におけるM&A、資金調達の支援経験 ・事業会社やPEファンドにおける投資業務のご経験 ・コンサルティングファームにおけるビジネスデューデリジェンスや事業計画策定のご経験

歓迎条件:
・中堅中小企業を対象会社とするM&A、PMI等のご経験 ・複数名のチームマネジメントの経験 ・日本の医療に対する何らかの課題意識もしくは貢献意識をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、各ステークホルダーと密に連携して業務を推進できる方 ・志高く目標に向かって努力できる方 ・未知の領域に対しても前向きに取り組み、自走できる方 ・高い視座で医療課題の解決に取り組める方