東京都港区 x 年収400万円以上の転職・求人・中途採用情報 - 14ページ目

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求人ID: a07TK00000eSTqMYAW

経理(ヘルスケア/医療/介護 x リーダー・メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク500万円〜600万円
勤務時間
フレックスタイム制 標準労働時間は1日8時間のフレックスタイム制です。 コアタイムは11:00-14:00です。
業務内容
経験豊富な経理マネージャーとともに、 請求や支払なども含めた経理実務の全般を担当して頂きます。 また、内部統制の整備などIPOに向けた業務についても一部担っていただく予定です。 ・月次や年次などの経理処理やチェックを行い決算を締める業務 ・請求書の発行や経費の支払など日常の経理業務 ・IPOに向けた規程整備や運用構築などの内部統制業務 ・契約書や各種証憑などの書類管理を行う業務 ・その他経理関連業務やコーポレート全般の業務
必須条件
・事業会社での経理実務経験(3年以上) ※月次・年次決算の実務経験は必須となります 入社後はまずは販売管理業務をメインでお任せします。 社内のメンバーと円滑にコミュニケーションをとれる方を想定しています。

求人ID: a07TK00000eA96zYAC

HRBP(HRTech/人材 x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1200万円〜1800万円
勤務時間
フレックスタイム制 (コアタイムなし)
業務内容
全社視点で人・組織の成果創出をリードするとともに、HRBP本部の非連続な進化に向けた改革を構想・推進するリーダーシップを発揮いただきます。 ■具体的な業務内容 ・CxO〜VPの潜在的な課題や要望を整理・言語化し、最適な打ち手を提案 ・各統括本部/事業本部単位の中長期を見据えた人材・組織構想と提案 ・人員計画および採用計画を事業部とすり合わせ、達成に向けた最適な戦略と体制を構築 ・全社マネジメント課題を捉え、各組織に向けた打ち手の推進 ・他人事部門と連携し、タレントマネジメントおよびサクセッションプランの仕組みづくりと実行 ・HRBP本部の戦略策定および組織マネジメント(メンバー育成、働きがいのある組織づくり、チームパフォーマンス最大化に向けた体制づくり等) ・他人事本部長、人事統括本部長と協業した人事全体の組織力強化 ・そのほか、人事戦略実現に必要な業務 ■補足 ・ご入社時はHRBP Acting Directorとしてご入社をいただきます。Acting(代理)制度とは、入社時からマネジメントレイヤーの期待値で入社した人材へ適用される当社の制度です。 ・初めて当社で働く方に対して既存社員と同等の責任/期待/役割を入社当初から担っていただくため、ご入社される方と受け入れ部門双方がスムーズに、かつ最適な成果をだせるよう準備期間としてActing期間を設けています。
必須条件
・事業会社において、組織開発/人材開発/採用など複数の人事業務における専門的知識と実務経験 ・経営層と対話や提案を重ねながら、人・組織に関わる重要テーマを前に進めた経験 ・急成長フェーズ企業での人事経験 ・10名以上の人事組織マネジメント経験

求人ID: a07TK00000eBtQWYA0

知財(HRTech/人材)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 11:30〜15:30) 標準勤務時間 9:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
業務内容
知的財産グループのメンバーとして、プロダクト開発に伴う発明の発掘、特許出願、知財戦略立案など幅広い業務をお任せします。自社で明細書作成は行っていないため、弁理士との折衝を含む“推進”と“調整”が主な役割となります。 ◎想定業務 ・発明の発掘、特許出願(アイデア特許含む)、中間対応 ・プロダクト開発チームとの連携、情報収集 ・特許調査(先行技術調査、クリアランス調査) ・知財戦略の立案・実行(競合分析含む) ・商標・著作権対応(状況に応じて) ・弁理士とのやり取り・出願書類のレビュー ・社内教育、知財マインドの浸透活動 など 【働く魅力】 ・知財“立ち上げ期”の中核人材として関与 ・まだ体制を拡大中のため、経験・意欲次第でGM候補としてチームビルディングに携わることも可能です。 ・“攻めの知財”を実現しやすい事業フェーズ ・スポットマッチング市場は知財競合が少なく、特許出願のブルーオーシャン。アイデア段階の特許取得も推奨されており、攻めの姿勢が活かせます。 ・現場との距離が近く、発明発掘に入りやすい環境 ・プロダクトチームから「特許にできそうな要素はありますか?」と声がかかるなど、知財を起点とした開発への関与が歓迎される文化です。 【ポジションの魅力】 ・事業や組織の成長を感じながら、幅広い業務に挑戦することで、スペシャリストとして成長できる環境です。 ・開発部門や経営陣との距離が近く、知財業務を通して事業に貢献していることを実感できます。 ・知財実務経験が豊富なメンバーや、特許法に精通した弁護士が在籍しており、専門性の高いチームで互いに協力し、スキルを身につけながら働くことができます。 ・外部研修の参加費用補助や書籍購入支援制度など、スキルアップを支援する制度が充実しています。
必須条件
・特許調査または出願・権利化に関する実務経験(3年以上)  └ 特許事務所・企業知財部のどちらでも可/業界不問

求人ID: a07TK00000e8DAqYAM

CFO(ファイナンスあり)(建築/不動産 x 役員・執行役員)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
社長直下のCFO候補として、当社の経営戦略と財務戦略を統合し、企業価値最大化を推進していただきます。特に、急成長フェーズにおける資金調達戦略の立案・実行、ガバナンス体制の構築、そしてIPO準備の中核を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・経営戦略・事業戦略への参画:  事業計画の策定、予実管理、財務分析を通じた経営層への提言  新規事業の事業性評価、M&A戦略の検討 ・資金調達戦略の立案・実行:  エクイティ・デットファイナンス戦略の策定  VC、金融機関、機関投資家とのリレーション構築、交渉  資金調達ドキュメント(事業計画書、IM等)の作成 ・IPO準備の推進:  監査法人、証券会社との連携、スケジュール管理  内部統制体制、開示体制の構築  上場審査対応 ・財務・会計・経理部門の統括:  月次・年次決算業務の監督、財務諸表作成  会計監査対応、税務戦略の立案  経理組織の構築・マネジメント ・コーポレートガバナンス強化:  リスクマネジメント体制の構築、内部監査機能の強化  株主総会、取締役会の運営サポート 【使用ツール(予定含む)】 Microsoftoffice、Googleworkspace、Chatwork、freee会計など
必須条件
以下のいずれかのご経験をお持ちでCFOクラスを目指したいという強い意欲をお持ちの方 ■公認会計士資格をお持ちで、監査法人でのご経験、または事業会社での経理・財務経験  会計・税務に関する高度な専門知識をお持ちの方  財務戦略への興味が強く、経営視点での貢献を目指したい方 ■投資銀行でのM&Aアドバイザリー、資金調達(エクイティ/デット)のご経験  複雑な金融スキームの理解と実行力をお持ちの方  成長企業でのダイナミックな資金戦略に関わりたい方 ■証券会社での法人営業、または事業法人向けソリューション提案のご経験  企業財務や資本市場に関する深い理解をお持ちの方  単なる営業に留まらず、経営の中枢で事業を動かしたい方 ■コンサルティングファーム(戦略系、財務系)でのプロジェクト経験  論理的思考力と課題解決能力が高く、抽象度の高い課題から具体策を導き出せる方  自ら手を動かし、事業成長に直接貢献したい方 【共通必須要件】 ■当社のビジョン・ミッションへの共感と、不動産×IT領域への強い興味 ■高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ■変化の速い環境に適応し、自律的に課題を発見・解決できる能力 ■高い倫理観とプロフェッショナリズム

求人ID: a07TK00000e2HxeYAE

労務オペレーション(コンピューター/ITサービス)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク550万円〜750万円
勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイム:10:00-15:00) ・休憩時間:1時間
業務内容
【ポジションについて】 当社の経営管理クラウドサービスは従業員数が年率60%増という急成長を続けています。 現在、正社員1名・非正規社員1名の計2名体制で運用していますが、組織急拡大に伴い「オペレーションの属人化」「品質低下リスク」「手続きのリードタイム遅延」といった課題が顕在化しています。 本ポジションでは、足元の運用を確実に回しながら、今後も増加する従業員数と複雑化する労務ニーズに対応するため、まずは従業員数300名→500名へと拡大する組織フェーズを見据え、給与計算を中心とした業務プロセスの再整備を、 既存フローの踏襲ではなく、「AIやSaaS活用による自動化」や「社労士との業務分担見直し」など、あるべき姿を提案いただけます。 【具体的な業務内容・ミッション】 ・勤怠・給与・社保・入退社手続き等の定型業務を社労士などのステークホルダーを巻き込みながらオペレーションプロセスの再整備および品質管理 ・法改正(育児休業制度に関する個別周知等)や制度改定に伴う新しい運用の定着 ・その他、労務に関する業務全般
必須条件
・従業員数500名以上の実務(勤怠管理・給与計算・社会保険の手続き)経験(3年以上) ・業務の可視化、課題整理、改善策の実行の経験

求人ID: a07TK00000e29akYAA

経理(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク650万円〜850万円
勤務時間
09:30~18:30(実働8時間)休憩 60分 ※裁量労働(専門/企画)の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。
業務内容
経理スタッフとして大手インターネット・ゲーム企業の経理業務を担っていただきます。まずは経理業務全般の担当から始まり、将来的には連結、開示、子会社管理、税務や管理会計など広く会計のフィールドで活躍いただくことを想定しております。 ■具体的な仕事内容 ・月次、四半期、年次決算業務 ・経理業務全般(売上管理、費用管理、債権債務管理、固定資産管理) ・監査法人対応(会計監査) ・各種レポート資料作成業務 【本ポジションの魅力】 上場会社での経理実務経験を通じて、経理領域の専門性を高めることができます。 また、新規事業や新規取引など定常的に発生するため、経理処理の検討・整理など事業サイドと連携を取って進めることが多いため、事業との距離も近く、事業の成長とともに自分自身の成長も遂げられる点が魅力です。また、事業セグメントも多岐にわたるため、様々な事業の経理業務を経験するチャンスがあります。 【部署構成】 経理部門の正社員は15名ほどですが、その他に派遣社員や契約社員とも連携し業務を進めています。 子会社または事業部毎に担当がつく体制となっておりますが、決算業務などは足並み揃えて行うため経理部門内でのコミュニケーションもあり、月1で勉強会を実施するなどスムーズな情報交換を行うことができています。 最後までやり抜くことにこだわりを持ち、曖昧な事を曖昧なままにせず、なぜその答えに至ったかということをロジカルに議論し切磋琢磨していくメンバーが揃っており、弊社のValue(行動規範)を体現しようと協力し合いながら働くメンバーで構成されています。
必須条件
・経理実務経験3年以上 ・年間を通して事業会社での決算業務の経験  └年次の会社法決算対応(事業報告や計算書類作成業務)の経験  └監査法人対応の経験 ・簿記2級以上(ないし同等以上の知識・スキル)

求人ID: a07TK00000dg2i8YAA

経営企画(全般)(FinTech/金融)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク550万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制  ※標準労働時間8時間 始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分) ・フレキシブルタイム:7時00分~22時00分 ・コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり
業務内容
・銀行準備会社の経営企画業務全般 ・事業計画策定、予算管理 ・取締役会、経営会議などの会議体運営 ・監督官庁・諸団体とのコミュニケーション ・その他特命案件の推進 【ポジションの魅力】 ・日本で新たに銀行を立ち上げるという、非常に希少性の高い経験を経営中枢で担うことができます。 ・クラウド会計ソフト企業と大手金融グループという両株主の経営層と密に連携し、重要な意思決定に直接関わることで、高い視座と視点を養う機会を得られます。 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと働くことで、幅広い知見を吸収できます。 ・スタートアップ特有のスピード感と、大手金融機関の安定性を兼ね備えた環境で、キャリアを築くことができます。将来的には、新銀行のみならずクラウド会計ソフト企業グループ内でのキャリアパスを描くこともできます。
必須条件
下記いずれかのご経験(3年以上) ・金融機関での経営企画業務経験(銀行でのご経験を最優先とします) ・コンサルティングファームでの戦略策定・経営企画関連の業務経験 ・スタートアップでの経営企画業務経験

求人ID: a07TK00000dWAx9YAG

総務(モビリティ x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク450万円〜600万円
勤務時間
フレックスタイム制 コアタイム:11時~14時
業務内容
◾️業務内容 ・オフィス関連業務(新営業所の立ち上げ準備、設備修繕・保全) ・購買業務、備品管理 ・各省庁への報告業務 ・補助金などの調査・申請・運用 ・産業保健活動(健康診断、衛生委員会の実施など) ・各種問い合わせ対応 ※ご経験・スキルに応じて、以下の労務業務にも携わっていただけます。 ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務実務 ・評価・査定制度の設計・見直し ・労務課題の抽出と改善、社労士との連携 使用ツール slack、Google Workspace、Lark、その他給与・労務システム
必須条件
・総務の実務経験2年以上 ・Google Workspace(Gmail,カレンダー,スプレッドシート等)の基本操作スキル ・Slackなどのチャットツールを使用して働いた経験 ・変化の多い環境で、課題を自ら捉え行動に移せる力 ・社内外の関係者と柔軟にコミュニケーションが取れる方

求人ID: a07TK00000dDiS7YAK

総務(その他 x リーダー・マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク550万円〜890万円
勤務時間
09:00~18:00(休憩時間60分)
業務内容
総務人事部門の責任者候補として、ご経験に応じて以下の業務を担っていただきます。 社内/オフィス管理 ・設備、備品管理 ・契約管理(各種契約確認・押印~その後の管理まで) ・社内文吉管理 ・社内環境整備 株主総会・取締役会などの事務局運営 IPO準備に関わる事務対応 コンプライアンス対応、社内規程整備 内部統制の実務レベルでの整備、運用 社内問い合わせ対応 ご経験に応じて、将来的には下記業務も含め管理本部全体のマネジメントを期待するポジションです。 ・人事労務関連業務 ・採用関連業務 ・株主/取締役会対応 ・人材育成/人事評価関連業務 ・経理部関連 ・情シス関連 変更の範囲:会社の定める業務 ※雇入れ直後:仕事概要に記載のある業務内容
必須条件
下記のご経験をお持ちの方 ・総務関連業務の経験(3年以上) ・組織やメンバーをリードしたマネジメント経験 ・リモートワーク環境での勤務経験 ※契約書については一からの作成経験は必須ではありません。

求人ID: a07TK00000d6nwEYAQ

経理(広告)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク400万円〜600万円
勤務時間
フレックスタイム制 標準的な勤務時間帯:10:00~19:00 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、16:00~22:00 標準労働時間月間(8時間×営業日数) 全社平均残業14時間/月
業務内容
・月次経理業務(請求書発行・仕訳入力・売掛金/買掛金管理・支払業務) ・【いずれ】四半期決算業務(決算仕訳整理・資料作成・監査法人対応補助)
必須条件
以下のいずれかのうちひとつ ・事業会社での経理業務従事経験 2年以上 ・会計事務所・税理士法人での経理業務従事経験 2年以上 ・監査法人でのアシスタント業務経験 2年以上