東京都港区 x 年収400万円以上の転職・求人・中途採用情報（28ページ目）

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求人ID: a07TK00000JsnCjYAJ

経理（ヘルスケア/医療/介護）の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜1000万円

勤務時間: 【固定労働制】部署・職種により決定（原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか） ※休憩1時間含む【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による） ※労働区分は職種と職位に準じます
業務内容: 弊社CFO管掌のファイナンス統括部では、コーポレートアクションの多い当社グループにおいて強いファイナンス組織の構築を目指しています。弊社CFO管掌のファイナンス統括部では、コーポレートアクションの多い当社グループにおいて強いファイナンス組織の構築を目指しています。その機能の1つである「Accounting&Tax室」では、経営陣や各事業部の意思決定を会計・税務の側面からサポートしています。本ポジションでは医療ヘルスケアプラットフォームのオーガニック事業・またグループ会社の日常的な経理業務のリードに加えて、グループ全体の状況を俯瞰しながら新規事業/サービスやM&Aに伴う会計・税務論点の整理、またQCD（品質、コスト、納期）を意識した業務改善・社内ポリシー見直し・システム導入などの各種プロジェクトをリードいただきます。ご志向に応じて、ゆくゆくはチームマネジメントや育成・採用を含めた組織作りなどのグループマネジャー業務もお任せします。 ■お任せしたい業務（ご経験・ご志向によってお任せするミッションを決定します）・単体の日常経理業務のコントロール・決算実務のコントロール・監査法人との間の論点整理・業務フローの構築・改善・新規事業立ち上げやM&A時における、会計・税務面での課題解決・M&A後のグループ会社の各種経理業務対応　・日次決算、月次決算、四半期決算、年度末決算業務　・税務申告書の作成準備（申告書の作成自体は顧問税理士に依頼）　・グループ会社の経理業務フローの構築・改善　・必要なシステム導入の主導・開示実務のコントロール・J-SOX対応 CFO及び他のファイナンス機能（IR、Treasury、FP&A、M&A、PMIなど）、また事業部やコーポレート各部門との連携を通じて知見を広げられることはもちろん、中期的には他のファイナンス領域へのローテーションなども可能で、幅広いキャリアの可能性を拓けます。《Accounting&Tax室のご紹介》 4グループ体制を敷き、20?30代が中心のメンバーが自分のミッションにコミットしながら体制強化・組織力向上を目指しています。・経理グループ：医療ヘルスケアプラットフォーム企業事業/グループ会社の経理財務実務・連結決算・開示グループ：グループの連結決算・開示実務・海外経理グループ：海外グループ会社の経理実務・経理体制立ち上げ・経理BPRグループ：経理実務の高度化（システム導入推進、導入における業務効率化、経理PMIなど）現在はグループ会社を含めて統一的なオペレーション構築を検討するプロジェクトや、グローバル展開を前提としたファイナンス体制・コーポレート体制の構築を検討するプロジェクトが開始されており、定常業務に加えて各種プロジェクトへの挑戦の機会が多くあります。会社が成長するフェーズの今、こうした変化をコーポレートが主導しており、その設計へ関与できる貴重なタイミングでもあります。
必須条件: ・経理業務の実務経験（月次・年次決算経験）または監査法人等での業務経験（目安3年以上）・特定の分野のみでなく、広い領域に対する挑戦・成長意欲をお持ちの方　（様々なミッションやプロジェクトへのアサイン可能性があります）

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求人ID: a07TK00000JslPWYAZ

経営企画（管理会計）（ヘルスケア/医療/介護）の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1200万円

勤務時間: 【固定労働制】部署・職種により決定（原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか） ※休憩1時間含む【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による） ※労働区分は職種と職位に準じます
業務内容: CFO管轄のファイナンス統括部の機能の１つである「FP&A室」にて経営企画/管理または事業企画/管理を推進するために、データエンジニアリングの側面から管理・分析業務のサポートをお任せします。 ■お任せしたい業務内容経営管理/事業管理プロセスの設計・体制構築、運営を通して、効率的な経営（計画と執行）の実行を推進し、事業部長・経営陣の意思決定を支援する役割を担っていただきます。・「攻めのFP&A」（プロアクティブな部門への関与とデータに基づいた分析・提案を通して、事業価値最大化に貢献する）に向けた、適切な管理プロセス構築・データ基盤構築のリード・年次予算策定、予実管理、予予管理プロセスの運営・高度化推進《FP&A室の紹介》医療ヘルスケアプラットフォーム企業の「ファイナンス統括部」に属しており、当社の経営企画/管理、事業企画/管理を担うチームです。担当する事業の部長や責任者と折衝しながら、事業成長にむけて伴走する「ビジネスファイナンス」グループと当社のすべての事業や部門をまとめ、横断的な管理や全体方針の見立てを行う「セントラルファイナンス」グループに分かれています。これまでは事業や各部門が計画策定や予実管理などを担う形でしたが、今後の医療ヘルスケアプラットフォーム企業の拡大に向け、ファイナンスの観点で各部署をより的確にサポートしていくことを目的に2023年に発足しました。
必須条件: 下記のいずれか、もしくはこれらに準ずる経験を3年以上お持ちの方・事業会社でのFP&A、経営管理、経営企画などの部署において、経営管理プロセスの構築・運用をリードした経験・コンサルティングファーム・ITコンサル企業・システムベンダーにて、事業会社の経営管理プロセス導入・刷新支援等を行った経験・ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた財務諸表・経営会議資料作成の経験・GAS（javascript）や Big Query（SQL）を用いたデータ分析のダッシュボード構築の経験・BIやPlanningツール導入の経験

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求人ID: a07TK00000JiNdhYAF

CFO（ファイナンスあり）（コンピューター/ITサービス x 役員・執行役員）の社名非公開求人

東京都港区

1800万円〜3600万円

勤務時間: ・10:00 〜19:00（休憩時間：60 分）・フレックスタイム制（試⽤期間後）・コアタイム：12:00 〜 17:00 ※時間外労働あり
業務内容: 【業務内容】下記の業務領域を担当いただきます。・経営企画 - 全社戦略の提案と事業計画・予算への落とし込み - 予算策定・管理、予実分析・M&A、資本業務提携の推進・財務戦略 - エクイティストーリーの策定 - 資本市場との対話による株価のフェアバリュー化 - 成長に向けた資金調達、資金管理 - 決算開示資料・中期経営計画、アニュアルレポート等の作成と投資家とのコミュニケーション・経営管理 - 財務会計、管理会計の構築・運? - 内部統制の構築・運用 - 職場環境の整備、業務の効率化 - 株主総会の準備・開催【ミッション】財務部の責任者として、経営企画・管理領域、財務領域の戦略策定と執務全般を担っていただきます。また、中長期の事業成長のドライバーとして M&A の推進を積極的に担っていただきたいと考えております。 ※ご経験や今後のキャリアプランに応じてミッションや業務内容は決定させていただきます。
必須条件: CFO や財務責任者として、M&A、資⾦調達（エクイティ、デット）、予実管理、管理会計、事業計画策定、IR などの業務経験をお持ちの⽅ - コーポレートファイナンスに係る業務経験 - 財務分析⼒、財務モデリングスキル - 経営企画の業務経験 - 財務経理、管理会計などの業務経験・管掌経験 - 企業への出資、M&A の経験

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求人ID: a07TK00000JCu18YAD

採用人事（エンタメ/動画/VR/インフルエンサー）の社名非公開求人

東京都港区

400万円〜500万円

勤務時間: 【フレックスタイム制度】・フレキシブルタイム:8時～20時・コアタイム:11時～17時
業務内容: 【業務内容】「いい意味でなんでもアリ」の総合エンターテインメント・WEBサービス企業の当社では、2-3ヶ月に1つ新規事業が立ち上げ、もしくは企業の買収等、急速に事業展開を進めております。今回はそのような急拡大する事業部や、新規事業へ投資する基盤収益を稼いでいる既存事業など、それぞれの事業部に寄り添い最適な採用活動を行うために、社員・派遣・業務委託の雇用形態にこだわらない採用や、その後の入社手続き、オンボーディング、社内異動などそれらに付随するオペレーショナルな部分をメインで担当し、細やかな対応で従業員満足度の向上を目指していただきます。単なる採用担当ではなく、業務改善につながるデータ活用の環境整備や、マニュアル等を整備した上で、ステークホルダーの知識向上並びに、時には指導を行うこともお願いいたします。派遣契約並びに業務委託契約に関しては、契約管理、請求管理、個人情報管理などの業務もお願いする可能性がございます。【具体的な仕事内容】 ●派遣・業務委託管理全般・請求管理（勤怠確認、請求書の内容チェック、データ入力等）・契約管理（契約更新対応、派遣会社・事業部との調整対応等）・法務対応（契約書の内容チェック、社内申請対応等）・入社・退職対応（社内申請対応、貸与物の管理等） ●業務改善・各種資料作成・オペレーション最適化・コーポレートガバナンスの強化・RPAの推進・各事業部や取引先会社の状況調査・分析 ●労務業務・各事業部や取引先会社との調整・必要に応じて部室長などとのコミュニケーションも求められてきます ●子会社支援アシスタント・労務管理やオペレーション構築支援を他担当者と一緒に学びながら参画してもらうことがあります ●研修対応・事業部研修対応担当する業務内容、仕事内容はご経験やご希望、適正を見て判断させていただきます。人事経験は問いません！過去の経験や強み、今後のキャリア志向を重視します。 ◆働く環境・私服OKで、有給も取りやすく、平均残業時間は20～25時間以内。・コロナの状況において在宅勤務が出来る体制も整っており、プライベートも大切にできるワークライフバランスの整った環境です。・フレックス制度を導入していることもあり、お子様を送り出してからでも余裕をもって出勤できます。・土日祝休みに加えて、年末年始、GW、お盆などもしっかり休めます。 ◆オフィス環境・六本木一丁目駅直結なので雨でも安心！『六本木一丁目駅』直結、『六本木駅』から徒歩7分・私服出勤
必須条件: ・事務経験（3年以上）・派遣業務委託管理の経験がある人・自ら主体的に情報取得、学習等、行動が出来る人・一般的なPCスキル・Excelスキル（IF,vlookup等）

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求人ID: a07TK00000Irk7BYAR

IR（EC/小売）の社名非公開求人

東京都港区

700万円〜2000万円

勤務時間: 労働制：フレックスタイム制【コアタイム】12:00～16:00 【フレキシブルタイム】（始業）7:00～12:00（終業）16:00～21:00
業務内容: ■ 募集ポジションについて 2012年に設立され「Payment to the People, Power to the People.」のミッションの下に、2019年東京証券取引所マザーズ（現グロース市場）に上場をいたしました。誰もが簡易に利用できるペイメントサービスの開発・提供により、個人ならびにSMB （ Small and Medium Business ）をエンパワーメントし、個人やスモールチームが活躍できる世界の構築に向け事業展開をしていることから、投資家・株主の皆様に対して事業に対する想いや情報提供を丁寧に行うことが特に必要となっております。当社ならではのエクイティ・ストーリーの立案と戦略的なIRを実行し、投資価値の最大化に向けて活躍いただけるメンバーを募集します。 ■想定業務内容会社の事業戦略や主要KPI、財務諸表を元に、成長ストーリーや資料を作成し、経営陣や投資家とコミュニケーションを取りながら、社内外でリレーションを築くことで、会社の中長期的な企業価値向上を支援していただきます。また、株式保有者や面談するその他の投資家も約半数は外国籍の投資家が占めており、業務遂行に当たってスムーズなコミュニーケーションを行いながらIR業務を担当していただきたいと考えております。【業務詳細】・資本政策の立案と遂行・投資家とのコミュニケーション・国内外の機関投資家、証券会社アナリスト対応・外部向けエクイティー・ストーリーの立案及びプレゼンテーション作成・その他財務数値、KPIの分析、整理・事業目標達成の支援及び戦略的意思決定の支援・上記に加えご本人のスキルに応じて、ファイナンスや経営企画等にも携わっていただきます ■ チーム構成現在チームは1名での体制となっております。
必須条件: ・事業会社あるいは金融機関での就業経験を3年以上お持ちの方・財務会計及びコーポレート・ファイナンスに関する基本的知識をお持ちの方・Excel、PowerPoint等を用いてスムーズに投資家向け資料を作成できるスキル

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求人ID: a07TK00000IlpLAYAZ

総務（ヘルスケア/医療/介護）の社名非公開求人

東京都港区

450万円〜550万円

勤務時間: フレックスタイム制標準労働時間は1日8時間のフレックスタイム制です。コアタイムは11:00-14:00です。
業務内容: ・オフィス総務：文具等の消耗品やPC等の機器類、デスク等の設備類などを発注・管理・メンテナンス業務・ヘルプデスク：PC等の機器類に関するトラブル対応や社員の入退社時における設定などの対応業務・会議体運営：取締役会や株主総会などの事前手続きや書類準備、議事録作成など・文書管理：契約書や請求書など各種書類の保管管理、申請や手続きなどの運用管理、郵便物などの対応業務・その他：社内システムの見直しや各種アカウントの管理、請求書発行など経理業務の一部、来客一次対応、社内行事のサポートなど
必須条件: ・事業会社におけるオフィス総務及びヘルプデスクの実務経験(2年以上) ・事業会社における調達業務もしくは情シス業務の実務経験（1年以上)

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求人ID: a07TK00000Im0ebYAB

内部監査（ヘルスケア/医療/介護 x リーダー・マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜800万円

勤務時間: フレックスタイム制標準労働時間は1日8時間のフレックスタイム制です。コアタイムは11:00-14:00です。
業務内容: 【概要】 IPOに向けて健全な組織運営を行なうため、必要な業務フローの設計やチェック機能を担っていただくとともに、コンプライアンスに関わる業務についてもお任せします。【具体的な業務】・法務業務全般（契約書のリーガルチェックや事業施策の法務レビューなど）・業務監査、J-SOX等の内部監査業務全般　（計画の策定/監査の実施/リスク分析、及び評価/改善提案/フォローアップ）・業務改善の提案、構築支援及び業務管理（部門間の調整など）・その他コーポレートにて担う業務の全般
必須条件: ・事業会社での内部監査もしくは法務の実務経験（1年以上）・主体的に取り組んだ業務もしくは運用の改善実績

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求人ID: a07TK00000IlKU4YAN

情シス（セキュリティ）（HRTech/人材 x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1100万円

勤務時間: 9：30-18：30
業務内容: ▼担当業務セキュリティ対策の窓口としてだけではなく、現場の実態改善を担っていただきます。そのために、各部門のセキュリティ向上や運用に寄り添って、対策が完了するまで伴走し、そして時には牽引していただくことが求められます。情報セキュリティ事故のリスク軽減情報セキュリティ事故の発生可能性を減らすとともに、影響を最小化するための打ち手の策定・遂行、打ち手の実効性を高めるための現場部門の巻き込み・教育、現場部門向けの情報管理のガイドラインのドキュメント化、打ち手が実行されているかのモニタリングの仕組みの導入情報セキュリティ関連実務の体制強化 CSIRT(SOC)の運営・改善、情報セキュリティ事故発生時の社内・社外対応窓口の整備、事故に対しての修正・是正対応の指導、社内訓練（情報漏洩事案・BCP）事務局の構築、各種会議体企画・運営準備 ▼どんな立場で仕事をするか社内情報セキュリティ対策の責任者（室長待遇）または責任者候補（マネジャー相当）を募集します。業績好調につき利便性が先行しがちな当社環境において、システム監査やセキュリティ対策等リスク面のメイン窓口として利便性と調和のとれた施策を一緒に考えて頂ける方を歓迎します。 ▼入社後すぐの業務内容専門的なテクニカルスキルは不要ですが、業務の特性上、他部署を横断しての折衝・調整業務が発生する為、コミュニケーション力は必須となります。セキュリティ系組織の立ち上げメンバーとしてこれまでの経験をフルに活かしていただきます。 ▼将来的に想定される仕事ゆくゆくは、経営層の一員として、社内全体のリスク管理をして頂く事を期待しております。 ▼チーム構成/仕事の進め方現在はCIOがセキュリティ推進室室長を兼任しております。（ここをお任せする想定です）メンバーは室長含め、現在4名です。
必須条件: 1,セキュリティ組織のマネジメント経験　責任者としての組織リードを期待します 2.情報セキュリティ専任者としての実務経験　5年程度主にガイドライン・規程等の策定に深く関与していた経験 3.システム監査やセキュリティ監査の受審経験　5年程度受審に伴う関連業務の実施・改善、およびシステム構築等 4.セキュリティ関連実務者に対するマネジメント業務　5年程度 CSIRTもしくはSOC構築経験 5.コミュニケーション能力部署を横断しての調整や折衝が多々発生します 6.Pマーク審査・ISMS審査の実務経験　3年程度責任者としての審査リード、PMS・ISMS改善の主導を期待します 7.Pマーク・ISMSの認証機関との折衝経験

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求人ID: a07TK00000ILJqTYAX

総務（ヘルスケア/医療/介護）の社名非公開求人

東京都港区

500万円〜810万円

勤務時間: 9：00～18：00（休憩1時間／実働8時間） ※配属先によっては10：30～19：30の場合あり ※定時の1時間30分後完全退社ルール
業務内容: ◆業務内容コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。＜調達購買チーム＞・全社コストの適正化　└仕入先へのコスト交渉/仕入先変更　└集中購買の実現　└上記をスムーズに行うための仕組みづくり・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立＜オフィス総務チーム＞・本社・各事業所の移転/レイアウト変更・従業員の働き方改革×オフィス面積効率の最大化・賃料交渉なお入社時は上記いずれかの組織配属を予定しておりますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えており、1つの組織・領域に囚われない方を募集しています。また上記プロジェクト業務以外の定常業務にも携わって頂く可能性がございます。以下、定常業務の一部抜粋です。＜調達購買チーム＞・購買フローシステムの管理・購買関連WF承認＜オフィス総務チーム＞・各種備品の管理・手配・従業員問合せ対応窓口の運用・オフィス飲食環境（ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など）の管理・物件契約管理、ビル管理会社との調整 ◆働き方・メリハリのある働き方を大切にしております。業務特性上、出社比率は7-8割程度となっていますが、メンバー同士フォローしながら業務を行っているため、ご家庭の都合等には柔軟な対応が可能です。・ChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。・残業についても、退社時間が決まっており、限られた時間で生産性高く業務を行うことを重要視しております。平均残業時間は30時間程度となっています。 ■配属部署配属部署：経営管理本部経営インフラ部戦略総務グループの中のいずれかのチームに配属となります。・調達購買チーム・オフィス総務チーム責任者を除くチーム構成は以下の通りです。・調達購買：2名（他、業務委託社員1名）・オフィス総務：7名（他、アルバイト社員2名）またこの他、グループ内にもう1チームがあります。・ITヘルプデスク：4名（他、業務委託社員1名） ■将来のキャリアパス高齢社会向け情報インフラ企業全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。（例）・組織のマネジメント・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張・事業部への役割拡張 ■入社後の流れ入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。
必須条件: 以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方・業務フロー、オペレーションの設計・改善経験をお持ちの方・複数のステークホルダー（外部業者、社内別部門等）を巻き込んだプロジェクト、イベントの経験（リーダー、メンバー問わず）・プロジェクトリード（PL）、プロジェクトマネジメント（PM）のご経験 ※総務のご経験は必須ではございません

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求人ID: a07TK00000Hv54mYAB

法務（コンピューター/ITサービス x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜800万円

勤務時間: ・所定労働時間　8時間00分（休憩60分）・フレックスタイム制あり（コアタイム／10:00ー15:00）・残業あり（給与には月45時間分の残業代を含みます）　※フレックスタイムを活用し業務効率化を部門で推進しております。【備考】標準労働時間…09:00 〜18:00
業務内容: 【業務内容】ご経験やキャリアの志向に応じ、当社グループの法務業務全般をお任せします。・契約書の作成、審査・新規事業に関する法的助言、利用規約作成など・法務、コンプライアンスに関する社内教育の企画、実施・個人情報保護に関する業務・事務局運営（株主総会、取締役会など）・M&Aや組織再編に関する契約書の作成・交渉、法務DD、法定手続など【本ポジションのやりがい】・単一事業に収まらずさまざまな事業に横断的に関わることが可能です。・ご経験・ご志向性から経営法務や登記、知的財産権など幅広く携わることが可能です。・経営層とも距離が近く、経営の意思決定に関わったり経営陣の考えに多く触れることができます。・法務部の拡大に伴うチーム構築 ※変更の範囲：会社の定める業務（転籍を命じることがありその場合は転籍先の定める業務）
必須条件: ・上場企業（またはその子会社）での法務経験5年以上・メンバーや関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方

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