年収1000万円以上の転職・求人・中途採用情報 - 32ページ目

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求人ID: a07TK00000JslPWYAZ

経営企画(管理会計)(ヘルスケア/医療/介護)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
【固定労働制】 部署・職種により決定 (原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか) ※休憩1時間含む 【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による) ※労働区分は職種と職位に準じます
業務内容
CFO管轄のファイナンス統括部の機能の1つである「FP&A室」にて 経営企画/管理または事業企画/管理を推進するために、データエンジニアリングの側面から管理・分析業務のサポートをお任せします。 ■お任せしたい業務内容 経営管理/事業管理プロセスの設計・体制構築、運営を通して、効率的な経営(計画と執行)の実行を推進し、事業部長・経営陣の意思決定を支援する役割を担っていただきます。 ・「攻めのFP&A」(プロアクティブな部門への関与とデータに基づいた分析・提案を通して、事業価値最大化に貢献する)に向けた、適切な管理プロセス構築・データ基盤構築のリード ・年次予算策定、予実管理、予予管理プロセスの運営・高度化推進 《FP&A室の紹介》 医療ヘルスケアプラットフォーム企業の「ファイナンス統括部」に属しており、当社の経営企画/管理、事業企画/管理を担うチームです。 担当する事業の部長や責任者と折衝しながら、事業成長にむけて伴走する「ビジネスファイナンス」グループと 当社のすべての事業や部門をまとめ、横断的な管理や全体方針の見立てを行う「セントラルファイナンス」グループに分かれています。 これまでは事業や各部門が計画策定や予実管理などを担う形でしたが、今後の医療ヘルスケアプラットフォーム企業の拡大に向け、ファイナンスの観点で各部署をより的確にサポートしていくことを目的に2023年に発足しました。
必須条件
下記のいずれか、もしくはこれらに準ずる経験を3年以上お持ちの方 ・事業会社でのFP&A、経営管理、経営企画などの部署において、経営管理プロセスの構築・運用をリードした経験 ・コンサルティングファーム・ITコンサル企業・システムベンダーにて、事業会社の経営管理プロセス導入・刷新支援等を行った経験 ・ExcelやGoogleスプレッドシートを用いた財務諸表・経営会議資料作成の経験 ・GAS(javascript)や Big Query(SQL)を用いたデータ分析のダッシュボード構築の経験 ・BIやPlanningツール導入の経験

求人ID: a07TK00000Jsi9BYAR

採用人事(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク700万円〜1000万円
勤務時間
・フレックスタイム制  標準労働時間帯:10時00分~19時00分(実働8時間) ・コアタイム:11時00分~16時00分
業務内容
【職務内容】 事業戦略に基づく人員計画を理解した上で、中途採用、新卒採用共に採用計画と採用戦略の立案、採用予算計画の立案や管理を担当して頂きます。 また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員、組織長と密に連携を取りながら主体的に携わって頂きたいと考えております。 主な業務内容 ・採用戦略と戦術の策定 ・採用予算の立案、管理 ・採用計画の達成に向けた社内のモメンタム作り ・各組織の組織長と一体となり人材要件策定 ・採用イベントへの登壇 ・自組織の人員計画の立案と、メンバーのマネジメントや育成 【キャリアパス】 まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始めて頂き、採用業務を軸としつつビジョンミッションの実現に向けた挑戦と成果創出を経て採用責任者となり、会社を牽引していくポジションへ。
必須条件
・新卒採用経験 ・新卒採用イベントへの登壇経験 ・自ら部門への人材要件のヒアリング〜ターゲット抽出まで行いJD作成まで一連の流れをインハウスで行った経験 ・人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル など多様なチャネルでの母集団形成の経験

求人ID: a07TK00000JpvFTYAZ

税務(その他)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都千代田区
年収マーク601万円〜1000万円
勤務時間
9:30-17:30 (休憩60分、実働7時間)
業務内容
たち飲食特化型会計・税務支援企業は、飲食事業者特化型で税務及び会計業務の支援を行っております。 クライアントである数店舗から100店舗以上の経営者様1人ひとりに向き合い、会計、財務及び税務業務を通して事業経営を支援する業務です。 会計事務所経験者、会計コンサルタント業務経験者を募集しております。 【具体的な仕事内容】 ▽事業計画作成支援 ▽対象企業経営分析(会計財務分析、マーケット分析) ▽予実管理支援 ▽クライアントの金融機関対応支援 ▽税務会計全般  -記帳代行  -税務申告  -巡回監査  -その他、経営コンサルティング 【飲食特化型会計・税務支援企業の働き方】 ・1つの案件を2~3名のチームでサポート ・クライアントへの訪問は月1回~数回 ・事業計画作成などの案件期間は3~4ヶ月ごとのスポット契約 ・税務顧問業務などは毎月のルーティン契約 ・1人あたりの案件数 スポット業務:2~3件 ルーティン業務:10~15件 【入社後の流れ】 ・税務顧問業務 主担当となって頂きクライアント対応をお願いいたします。 ・会計コンサルタント業務 業務経験を考慮させて頂きますが、案件統括リーダーをお任せできればと考えております。
必須条件
■会計事務所での実務経験または同程度の実務レベルをお持ちの方 ■学歴不問 ■一定以上のPC操作スキル(マイクロソフトオフィス等) ■社会人経験3年以上 【尚可】 ■税理士試験科目合格(簿記論、財務諸表論、法人税法、消費税法、所得税法であれば尚可) ■中小企業診断士の資格保有者

求人ID: a07TK00000JiNdhYAF

CFO(ファイナンスあり)(コンピューター/ITサービス x 役員・執行役員)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1800万円〜3600万円
勤務時間
・10:00 〜19:00(休憩時間:60 分) ・フレックスタイム制(試⽤期間後) ・コアタイム:12:00 〜 17:00 ※時間外労働あり
業務内容
【業務内容】 下記の業務領域を担当いただきます。 ・経営企画 - 全社戦略の提案と事業計画・予算への落とし込み - 予算策定・管理、予実分析 ・M&A、資本業務提携の推進 ・財務戦略 - エクイティストーリーの策定 - 資本市場との対話による株価のフェアバリュー化 - 成長に向けた資金調達、資金管理 - 決算開示資料・中期経営計画、アニュアルレポート等の作成と投資家とのコミュニケーション ・経営管理 - 財務会計、管理会計の構築・運? - 内部統制の構築・運用 - 職場環境の整備、業務の効率化 - 株主総会の準備・開催 【ミッション】 財務部の責任者として、経営企画・管理領域、財務領域の戦略策定と執務全般を担っていただきます。 また、中長期の事業成長のドライバーとして M&A の推進を積極的に担っていただきたいと考えております。 ※ご経験や今後のキャリアプランに応じてミッションや業務内容は決定させていただきます。
必須条件
CFO や財務責任者として、M&A、資⾦調達(エクイティ、デット)、予実管理、管理会計、事業計画策定、IR な どの業務経験をお持ちの⽅ - コーポレートファイナンスに係る業務経験 - 財務分析⼒、財務モデリングスキル - 経営企画の業務経験 - 財務経理、管理会計などの業務経験・管掌経験 - 企業への出資、M&A の経験

求人ID: a07TK00000JDQNoYAP

経理(SaaS x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
09:00〜18:00、休憩1時間 時差出勤制度利用により最早6:00、最遅12:00の始業が可能です
業務内容
●Accounting&Tax業務 ・日常経理、決算業務のコントロール ・監査法人対応 ・業務フローの構築・改善 ・新規事業などへの会計・税務面の支援 ・開示実務のコントロール・J-SOX ●FP&A業務 ・中長期事業計画の策定 ・単年度予算の策定 ・経営管理のPDCAサイクルの推進 ・経営管理の仕組みの構築と整備 ・経営・財務課題の特定と改善策の立案と推進 ●その他業務 ・経営会議等で使用する財務資料の作成 ・各種契約書の会計・税務面からのレビュー ・内部統制に関する業務 ・会計基準、税法の改正に関する情報収集と対応 ・監査対応(会計監査、税務調査など) ・業務効率化のための改善提案、システム導入・運用 ・他部署との連携、情報共有 ・その他、経理・財務に関連する業務全般 ・経理メンバーの業務マネジメント・アドバイザリー ・グループ会社経理部門との各種情報連携、定例ミーティングファシリテート
必須条件
・経理業務の実務経験(月次・年次決算経験) または 監査法人等での業務経験(目安5年以上) ・連結決算 または 開示の実務経験(3年以上)
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求人ID: a07TK00000JD9UrYAL

経理(セールス/マーケティング x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク600万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制 ・コアタイム 10:00-16:00 ・フレキシブルタイム 7:00-10:00 / 16:00-22:00 時間外労働については、45時間分の固定残業手当を支給し、45時間を超える時間外労働分は追加で割増賃金を支給
業務内容
IPOに向けた社内環境整備のため、経理業務をリードいただける責任者候補を募集いたします。 管理部経理マネージャーポジションにて入社いただき、入社後のパフォーマンス、事業規模の拡大を考慮し、財務経理部長(管理職)に登用いたします。 〈業務内容〉 ●経理業務(経験、スキルに応じて以下の業務をリードいただきます) ●月次決算 ●原価計算制度の運用を通じたプロジェクト管理会計 ●取締役会等への月次決算報告資料の作成 ●四半期、年度の決算開示書類作成 ●顧問税理士との調整 ●監査法人対応 ●その他、上記に関連する付随業務 ●その他 経験、スキル、入社後のパフォーマンスを考慮し、コーポレート本部所管の業務を担っていただくこともあります。
必須条件
日商簿記検定2級以上保有者または同等以上の経理会計知識を持つこと。以下のいずれかの経験を有すること。事業会社の経理部門でのリーダー職経験。スタートアップ企業で経理部門の責任者経験。上場企業での決算および法定開示書類作成の実務経験。監査法人での会計監査業務経験。税理士事務所またはコンサルティングファームでスタートアップ企業の経理体制内部統制構築などのサポート業務経験。

求人ID: a07TK00000J9ur4YAB

経理(エンタメ/動画/VR/インフルエンサー x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク500万円〜1200万円
勤務時間
◆勤務制度および時間 フレックスタイム制 ※業務/グレードにより異なる ※標準となる1日の労働時間:8時間(※当社規定による) ※部門によりコアタイムあり、始業及び終業の時間は労働者の決定に委ねる(※当社規定による) ※一斉休憩の適用除外あり ◆時間外/深夜/休日勤務 あり(※当社規定および個別労働契約による)
業務内容
【業務内容】 急速に成長する組織を支える管理体制基盤の強化を図るため、経理財務部門の部長候補を大募集します。 ◆業務内容 1)以下業務を行う財務経理部門のマネジメント全般 ∟経理業務(月次&年次&請求書対応など) ∟財務業務 ∟債権債務管理 ∟業務フロー改善&構築 ∟原価計算(PJコード付与、資産計算)対応 ∟固定資産対応 ∟各種決算&経費精算における業務フロー改善&構築 2)会計、ファイナンス業務全般 3)IPO準備 4)開示対応(決算短信の上場準備) 5)IR対応
必須条件
以下を全て満たしている方 ・上場もしくは上場準備事業会社での経理実務経験3年以上(開示、決算、請求書、経費精算など) ・財務経理部門での管理職、あるいはマネジメント経験 ・日商簿記検定2級以上の資格、またはそれ相応の知識をお持ちの方

求人ID: a07TK00000IrJz0YAF

経理(エンタメ/動画/VR/インフルエンサー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都渋谷区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
■フレックス制 (コアタイム11時~16時)  標準労働時間:8時間
業務内容
当社の経理および財務業務を担当いただきます。 決算などの経理業務をメインに、財務としての資金繰りや予実などの経営管理的な業務も広くお任せしたいと考えております。 ★将来的には事業投資やM&Aなどのコーポレートアクションに関わっていただくことも想定しております。 ■具体的には… 1)決算業務(月次、四半期、年次)  ・使用システム:freee、バクラク請求書、ジョブカンワークフロー  ・担当者の伝票等のチェック  ・事業部からの問い合わせ対応  ・決算整理仕訳の検討や対応(棚卸資産、減損、事業所税、税金計算)  ・計算書類や事業報告書の作成 2)財務業務  ・担当者の支払い申請のチェック  ・資金繰り検討・説明、グループ間資金移動対応など) 3)管理会計  ・事業部と連携して予算策定  ・予実分析、報告  ・プロジェクトや工数の管理 4)監査・税務対応  ・監査法人や税理士とのスケジュールや論点の調整  ・提出資料や質問の対応 5)会議体対応  ・経営会議、取締役会、株主総会の準備・ファシリテートなど 6)管理職業務(マネージャーを担っていただく場合)  ・経理財務、経営企画メンバーのマネジメント(育成・評価・管理) 【業務環境】 ■ 基本ツール:Google drive, googleスプレッドシート,Excel, Word, PowerPoint ■ コミュニケーション:Slack ■会計ソフト:freee、バクラク ★在宅勤務可能(業務状況に応じて適宜出社が発生いたします)★
必須条件
・経理業務経験(目安5年以上) ・事業会社での経理業務経験(目安3年以上) ・日商簿記2級相当の知識・経験 ・年次決算業務経験 ・複数人のマネジメント経験 ・監査法人や税理士との折衝業務経験 <求めるスタンス> ・分析やレポートだけでなく、課題に対して改善~解決まで導くことができる ・必要に応じて、業務フローを構築・改善していくことができる ・量/スピード/質を担保した業務スケジュールの管理ができる ・衝突を恐れずに意見・提案を行い実行に移す姿勢を持っている ・変化に対して柔軟な発想・対応ができる

求人ID: a07TK00000Irk7BYAR

IR(EC/小売)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク700万円〜2000万円
勤務時間
労働制:フレックスタイム制 【コアタイム】12:00~16:00 【フレキシブルタイム】(始業)7:00~12:00(終業)16:00~21:00
業務内容
■ 募集ポジションについて 2012年に設立され「Payment to the People, Power to the People.」のミッションの下に、2019年東京証券取引所マザーズ(現グロース市場)に上場をいたしました。 誰もが簡易に利用できるペイメントサービスの開発・提供により、個人ならびにSMB ( Small and Medium Business )をエンパワーメントし、個人やスモールチームが活躍できる世界の構築に向け事業展開をしていることから、投資家・株主の皆様に対して事業に対する想いや情報提供を丁寧に行うことが特に必要となっております。 当社ならではのエクイティ・ストーリーの立案と戦略的なIRを実行し、投資価値の最大化に向けて活躍いただけるメンバーを募集します。 ■想定業務内容 会社の事業戦略や主要KPI、財務諸表を元に、成長ストーリーや資料を作成し、 経営陣や投資家とコミュニケーションを取りながら、社内外でリレーションを築くことで、会社の中長期的な企業価値向上を支援していただきます。 また、株式保有者や面談するその他の投資家も約半数は外国籍の投資家が占めており、業務遂行に当たってスムーズなコミュニーケーションを行いながらIR業務を担当していただきたいと考えております。 【業務詳細】 ・資本政策の立案と遂行 ・投資家とのコミュニケーション ・国内外の機関投資家、証券会社アナリスト対応 ・外部向けエクイティー・ストーリーの立案及びプレゼンテーション作成 ・その他財務数値、KPIの分析、整理 ・事業目標達成の支援及び戦略的意思決定の支援 ・上記に加えご本人のスキルに応じて、ファイナンスや経営企画等にも携わっていただきます ■ チーム構成 現在チームは1名での体制となっております。
必須条件
・事業会社あるいは金融機関での就業経験を3年以上お持ちの方 ・財務会計及びコーポレート・ファイナンスに関する基本的知識をお持ちの方 ・Excel、PowerPoint等を用いてスムーズに投資家向け資料を作成できるスキル

求人ID: a07TK00000InzzrYAB

人事企画(制度/組織)(SaaS)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク600万円〜1000万円
勤務時間
フルフレックス(5~22時)
業務内容
【仕事概要】 親会社である保険業界向けSaaSの既存顧客(保険代理店様や保険会社様)を主軸に、人事領域における課題に対してコンサルティング業務を総合的にご担当いただきます。 人材獲得に向けたコンサルティング業務はもちろんのこと、人事評価制度の設計や人材育成におけるプランニングなど、組織課題におけるコンサルティング業務も担っていただきます。 <具体的な業務内容> ①事業立ち上げ業務 ・代表やHR事業責任者と共に事業立ち上げに関する戦略の立案?実行 ・自社採用や組織設計業務など、立ち上げ業務全般に携わることができます ②営業業務 ※反響営業、人脈による深耕営業がメインとなります ・リード獲得に向けたオンライン/オフラインでの各種イベント・セミナー施策の立案?実行 ・新規コンサルティング案件獲得に向けた企業開拓(上述の通り反響・人脈営業がメイン) ③HRコンサルティンング業務 ・保険業界特化型の完全オーダーメイド型伴走コンサルティングを想定しています  -その他事業会社の保険部門や保険ビジネス全般に携わっている企業が対象です  -保険を広義に捉え、金融業界も対象となります ・人事ポリシーの見直しや作成 ・顧客の採用したい人材における要件定義(採用基準の策定) ・顧客の組織課題に沿ったコンサルティング業務 ※以下を想定しています  -お客様のご状況やご要望に応じた各種イベントやセミナーの実施  -人事評価制度の再設計や運用支援  -人材育成計画の作成、運用支援(お客様の全国営業部店などを対象) ※入社後はHR事業を行うグループ会社へ出向していただきます。 ※不定期に出張が発生する可能性がございます。 ※将来的に職業紹介事業責任者になっていただく可能性がございます。
必須条件
以下いずれかのご経験がある方 ・法人営業経験(5年以上) ・人材業界でのコンサルティング経験 ・金融業界での法人営業経験