経営企画（全般） x 年収1000万円以上の転職・求人・中途採用情報（5ページ目）

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求人ID: a07TK00000UiJSHYA3

経営企画（全般）（エネルギー）の社名非公開求人

東京都千代田区

750万円〜1000万円

勤務時間: 9時〜18時
業務内容: 主な業務内容は以下の通り。・戦略策定・実行: 当社の中長期的な戦略を策定し、経営陣への提案や実行を行う。・資金調達: 資金調達の計画・実行を行い、企業の財務健全性を確保する。・アカウンティング: トランズアクションプロセスを構築する。財務諸表の作成・分析を行い、経営陣への報告を行う。・プロジェクト管理: 戦略的プロジェクトの進行管理を行い、目標達成を支援する。・社内調整: 各部門との連携を図り、戦略の実行を支援する。・社内規定・ルールの策定: ガバナンスや人事等において効果的な社内ルールを策定し、業務の効率化を図る
必須条件: いずれかの経験（合計5年以上）・経理業務、財務会計業務、国内/国際税務・ファイナンス（資金調達）業務・経営企画業務・海外協力機関とのコミュニケーションが可能な英語レベル

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求人ID: a07TK00000UgRGIYA3

経営企画（全般）（ゲーム/マンガ/アプリ x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都渋谷区

840万円〜1512万円

勤務時間: 所定労働時間10:00～19:00、フレックスタイム制度あり、フレキシブルタイム5:00～22:00、コアタイム無し、休憩1時間
業務内容: ■ ポジション概要投資先・グループ会社の経営管理体制を強化すべく、経営企画・人事労務・経理財務いずれかの専門性を持ち、将来的にCXO（CFO、CHRO、COOなど）（CFO、CHRO、COOなど）としてグループ経営に貢献できる人材を募集します。まずは競輪事業を行っている競輪・オートレース車券販売プラットフォーム企業にて、PMI（買収後統合）や事業支援に携わりながら、グループ会社への経営参画を想定しています。 ■ 仕事内容（ご経験に応じていずれか、または複数） ▼ 経営企画領域投資先・グループ会社の中期経営計画・事業戦略の策定と実行支援 KPI設計、経営モニタリング、取締役会/経営会議の運営 PMIプロジェクトにおける管理体制整備・ガバナンス設計 ▼ 人事・労務領域組織設計、人材戦略、HRBP機能の立ち上げ規程や評価制度の設計、人事制度・労務管理の整備組織カルチャー醸成・経営と現場の接続 ▼ 経理・財務領域予算統制、月次・四半期決算の高度化資金管理、財務戦略、子会社の経理支援体制の構築会計PMIや、管理会計の設計・運用
必須条件: 事業会社での経営企画人事経理いずれかの責任者経験（もしくはその一歩手前）。経営者もしくは経営者の近い立ち位置で経営を行っていた経験。社内外のステークホルダーと信頼関係を築けるコミュニケーション力を持つこと。

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求人ID: a07TK00000TZoclYAD

経営企画（全般）（エンタメ/動画/VR/インフルエンサー）の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1200万円

勤務時間: フレックスタイム制(コアタイム：有　12:00〜16:00) 所定労働時間：8時間(休憩60分) 残業手当：有(45時間分の固定残業代を支給、超過分別途支給)
業務内容: ■具体的な業務・持続的な成長を実現するための組織・事業運営上の課題を特定し、解決策を立案・実行・経営意思決定を支援するための管理会計の仕組みづくり　（予算策定、業績管理、KPI設計など）の推進・新規事業や既存事業の投資判断プロセスを高度化し、経営資源の最適配分を実現・その他、CEO・CFOなど経営陣からの特命案件の推進
必須条件: 以下のいずれか、もしくは複数の経験をお持ちの方を募集しています。・経営戦略や財務の専門家としてコンサルティング業務に従事し、　クライアントの成長に寄与した経験・成長フェーズの企業において経営企画・事業企画・コーポレートファイナンス等を　オーナーシップをもって担当された経験・経営レイヤーや社内外の多様なステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進した経験

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求人ID: a07TK00000TZxpPYAT

経営企画（全般）（エンタメ/動画/VR/インフルエンサー）の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜1000万円

勤務時間: フレックスタイム制(コアタイム：有　12:00〜16:00) 所定労働時間：8時間(休憩60分) 残業手当：有(45時間分の固定残業代を支給、超過分別途支給)
業務内容: ■概要当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるためのプロジェクトを牽引いただきます。常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。 ■具体的な業務 - 担当する事業部門の予算や事業計画の策定、予実管理・ローリングフォーキャストを支援 - 高度な管理会計・KPI管理を実現するためのビジネスデータ基盤の整備 - 全社横断の重要案件や課題解決に対するプロジェクト実行支援 - その他、各事業部門の業務効率化・管理体制高度化に向けた改善の立案・推進
必須条件: 以下のいずれか、または複数の経験をお持ちの方を募集しています。・クライアントや社内の特定部門に対して、課題の調査、改善計画の策定、　実装といったプロセスに長期的に取り組んだ経験・クライアントや社内の特定部門に対して、事業計画や予算策定、　それらの実績管理のサポートに主体的に取り組んだ経験・クライアントや社内において、未整備の状態からビジネスデータの基盤を構築し、　継続的な分析を可能にした経験

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求人ID: a07TK00000R7RhlYAF

経営企画（全般）（コンピューター/ITサービス x メンバー）の社名非公開求人

東京都渋谷区

500万円〜1100万円

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイム11:00-17:00、1日8時間）
業務内容: ■お任せするミッション ───────────────────── 「CFOと共に、当社の持続的な企業価値向上を実現すること」 CFO直下で、経営企画・IR・M&A・知財戦略などを幅広く担い、当社の企業価値向上を支えるポジションです。M&Aや海外投資家対応を含むIR体制の強化など、全社の企業価値向上に直結するテーマにマンツーマンで並走いただきます。将来的には、CFOとともに「企業の未来をつくる視点」を持ち、経営課題の解像度を高めながら解決していく、次世代の経営企画リーダーとしての成長を期待しています。 ■業務概要 ───────────────────── 入社後は、CFO直下で、経営企画・M&A・IR・知財戦略まで、当社の経営における中枢業務を担っていただきます。海外投資家とのコミュニケーションを含むIR活動や、非連続な成長を生み出すM&Aなど、企業価値向上に直結するチャレンジに取り組むポジションです。少数精鋭のチームで、事業・組織の全体像を捉えながら、経営目線を身に着けることができます。以下の業務内容をベースに、スキルやご経験、挑戦したい領域も踏まえながら、CFOとすり合わせて対応範囲を決めていきます。・中長期の経営戦略・資本政策の立案／実行・M&Aの戦略策定・候補選定・DD・PMI ・IR資料の作成、国内外投資家対応（海外IR含む）・管理会計・KPI設計などのファイナンス業務・取締役会／株主総会の準備・運営・当社における知財戦略の検討と仕組み構築・全社横断の経営課題に対する課題設定と推進 ▼中長期的なキャリアステップイメージ経営企画部の統括責任者として、経営企画・M&A・IR・ファイナンスといった領域を横断的に担う、ハイブリッド型のプロフェッショナルとして組織を牽引していくキャリアを描くことができます。そのほかにも、特定領域の専門性を深めてスペシャリストを目指す、あるいはまったく異なる領域にチャレンジするなど、多様なキャリアパスが開かれています。 ■この仕事の魅力 ───────────────────── ・CFOと共に、経営の意思決定に関われるポジション海外IR、M&A、全社横断的な課題解決など、会社の未来をつくる領域において、経営陣とほぼノンストップで対話しながら意思決定と実行を担えます。・再現性のあるハードスキルと、事業理解の両輪が手に入る管理会計やIR、M&Aといったファイナンスの専門スキルに加え、実際の事業成長に直結する意思決定プロセスを体験できます。「数字を読めるだけではなく、事業を動かせる」人材に成長できます。・20代で経営企画のど真ん中を任される圧倒的成長環境スタートアップの変化とスピードを全身で浴びながら、通常なら30代後半〜40代でしか経験できない領域を主体的に経験できます。・社会に本気で向き合う、誠実で骨太な経営チームと挑める当社は、短期的な数値やバズに惑わされず、本質的な課題解決を通して「日本のポテンシャルを最大化する」ことに本気な会社です。経営陣も現場も、全員が覚悟をもって仕事に向き合っています。
必須条件: 以下いずれかの領域での実務経験（目安：3年以上）：事業会社における海外IR業務（英語ビジネスレベルが必須）またはFAS、投資銀行、PEファンド、事業会社などでのM&A実務。加えて、高い論理的思考力および構造的な情報整理能力、不確実性の高い環境下でも自ら課題を定義し行動に移せる主体性が必要。具体的には、財務・会計・ファイナンスの専門性を軸に、事業成長の当事者として意思決定に関わりたい方、「まずやってみる」「わからなければ調べる／聞く」を自然にできる行動力と吸収力を持つ方が求められる。

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求人ID: a07TK00000QXhZKYA1

経営企画（全般）（コンピューター/ITサービス x リーダー）の社名非公開求人

東京都千代田区

596万円〜1000万円

勤務時間: 標準労働時間　　1日8h 標準労働時間帯　9:00～18:20 コアタイム　　　10：00～15：00
業務内容: ■ 業務内容本ポジションでは、当社の経営戦略を数字とデータで強力に推進する経営企画の中核メンバーとしてご活躍いただきます。特に、FP&A（Financial Planning & Analysis）の構築と推進を通じて、数字に基づいた経営判断をサポートする事業パートナーとしての役割を期待しています。 ?具体的な業務は以下の通りです。・管理会計業務全般: 月次の予実差異分析、予算策定に加え、これらの業務プロセスの改善と効率化を推進していただきます。各事業部のデータに基づいた予算策定の推進や、部署横断的な連携を通じた予実分析の解像度向上と説明責任を担っていただきます。将来的にはこれらの業務をリードすることを期待しています。・FP&A（Financial Planning & Analysis）業務の推進: 経理情報と経営企画を連携させ、CFO直下で事業パートナーとして数字に基づいた経営判断をサポートするFP&Aの構築と実行を担っていただきます。これは、従来の経理と経営企画の分断を解消し、金の情報と事業の実態を結びつける、まさに現代の経営企画に求められる重要な役割です。・中期経営計画の策定支援: 会社全体の中期経営計画の策定に深く関与いただきます。・全社プロジェクトの初期検討: 各部門を横断するプロジェクトの初期段階から参画いただきます。・経営戦略に直結する業務: 資金調達、M&A、子会社設立・管理など、より経営に近い大規模プロジェクトにもチャレンジできる環境です。・関連会社マネジメント: 国内外の関連会社（AI通訳機・翻訳サービス、米国関連会社、関連会社など）との連携や経営管理に関わる機会もあります。海外投資先とのコミュニケーションを通じて、多様なチャレンジを経験できます。 ■ 本ポジションの魅力・経営陣との密接な連携と経営中枢での役割: 上場企業において、CFOや社長とこれほど頻繁に直接会話できる会社は他にないでしょう。会社の経営中核を担い、事業戦略の意思決定に直接貢献できる、非常に影響力の大きいポジションです。・多様な事業と大規模プロジェクトへの関与: 売上高100億円規模の企業でありながら、3つ以上の多様な事業部門と多岐にわたる製品を扱っています。管理会計、IR、FP&A、M&A、資金調達、中期経営計画策定、関連会社管理など、幅広い経営企画業務に横断的に携わる機会があり、自身のキャリアの幅を大きく広げ、早期にプロフェッショナルとして成長できます。特に、海外投資先とのやり取りなど、チャレンジングな機会も豊富です。・チャレンジできる機会の多さ: 未経験の領域や新しい業務にも積極的に挑戦できる環境であり、様々なプロジェクトを通じて自身のスキルアップを図れます。・柔軟な働き方: ハイブリッドワークや柔軟な勤務形態が整備されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
必須条件: ・経理経験（3年以上）または管理会計の業務経験（3年以上）。特に、単なる財務諸表の作成だけでなく、数字の背景にある事業内容を深く掘り下げて分析し、説明・説得できる能力を重視します。・Excelの実務使用経験（PIVOT、VLOOKUPなど）。・PowerPointの実務使用経験（グラフ挿入など）。・部門を横断したコミュニケーションを積極的に行える方。

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求人ID: a07TK00000OmjlSYAR

経営企画（全般）（ゲーム/マンガ/アプリ）の社名非公開求人

東京都渋谷区

658万円〜1204万円

勤務時間: 所定労働時間10:00～19:00、フレックスタイム制度あり。フレキシブルタイム：5:00～22:00、コアタイム：なし。休憩1時間
業務内容: 2006年に設立して以来、競輪・オートレース領域で事業を展開しています。競輪・オートレースの車券や競輪くじのインターネット販売サイトの運営のほか、競輪場の包括運営・再整備・施設管理、車券販売システムの自社開発などを行っています。ネットとリアルを融合することで、競輪・オートレースの新たな価値創造や地域活性化に貢献していきます。また、2019年2月にソーシャル・ネットワーキング・エンタメ企業の完全子会社となりました。【具体的にお任せすること】ご経験、ご希望に応じて下記の業務にアサインしていただきます。ご入社と同時に競輪・オートレース車券販売プラットフォーム企業へ出向いただきます。 ◆予算策定 / 進捗管理　・事業戦略、中期経営計画の年次予算へのブレイクダウン・予実、KPIといった指標の目標設定ならびに進捗管理・事業担当部門と共に進捗確認会議の開催、ファシリテーション、課題に対する対応策の立案・当期着地見込の精査、役員への報告ならびに協議 ◆全社経営課題の抽出 / 事業戦略立案 / 進捗管理・社内外の情報収集（シンクタンク的役割、情報一元化）・会社として進むべき方向決め・軌道修正（事業戦略立案）・戦略立案のためのファシリテーション・中期経営計画策定 ◆プロジェクト管理(既存事業拡大、新規事業立上げのためのプロジェクトマネジメント) ・各事業部門が行うプロジェクトにPM/PMOとしてアサイン・プロジェクト実行可否のための意思決定材料提供（定量的シミュレーション、定性的情報収集）・意思決定の場におけるファシリテーション ※競輪・オートレースに関する知識は、入社後にキャッチアップしていただければ問題ございません。ご興味をお持ち抱ける方のご応募をお待ちしております。
必須条件: 事業会社の経営企画部門におけるマネジメント経験者。事業会社や事業部における年次予算策定及び予実差異分析の経験。管理会計関連業務3年以上またはコンサルティングファームで同程度の実務経験を3年以上保有。財務3表モデリング経験またはそれに準ずる経験。PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成・プレゼンスキル。

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求人ID: a07TK00000OZWarYAH

経営企画（全般）（EdTech/教育 x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都渋谷区

1000万円〜1600万円

勤務時間: 勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00）休憩：6時間以上45分　8時間以上60分就業場所について：・弊社はリモートワークとオフィス出社のハイブリッドワークモデルを目指しております。・（現状）オフィス出社は最大週2回までとし、オフィスのキャパシティの合わせて「密」状況を避けるため上限人数を設けております。・マネジメント裁量の範囲で出社を依頼し、原則出社となる日がございます。
業務内容: 【業務内容】経営企画部門責任者として、経営課題の解決に向けた戦略立案・実行をリードし、社会人向けオンライン学習コミュニティ運営企業の成長と企業価値向上に貢献していただきます。 ■ 経営企画部門のマネジメント経営企画機能のメンバーマネジメント、各種プロジェクトマネジメント ■ 経営戦略・経営課題対応中長期経営戦略の立案および実行 M&A戦略の策定・実行、PMI（買収後の統合管理）の推進経営リスクの分析および対応策の策定 ■ 予算統制（経営管理）予算策定・予実管理・KPI分析各事業部との連携によるパフォーマンス管理事業戦略に基づいた財務分析と改善提案 ■ IR活動（投資家・市場および東証対応）個人・機関投資家などのステークホルダー対応決算説明資料・開示資料（適時開示等）の作成・発信株主総会・取締役会向けの経営報告・資料作成 ■ コーポレートガバナンス・ガバナンス体制の強化取締役会・経営会議の運営および意思決定支援内部統制・リスクマネジメントの強化子会社管理（ガバナンス構築・経営支援）
必須条件: ■最重視する経験（以下のいずれか必須）・M&A実務経験：案件組成、DD、交渉、PMIのいずれかの実務経験・子会社設立、グループ経営の経験：新規法人設立、子会社経営管理の経験・資本政策、ファイナンス実務経験：資金調達、IR、資本政策立案の経験・経営戦略、事業戦略の立案実行経験：3年以上の戦略実務経験 ■その他要件・経営管理（FP&A）経験・経営層や社外役員とのコミュニケーション経験・ロジカルかつ円滑に意思疎通できる高度なコミュニケーション力・部門横断プロジェクトのリード経験

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求人ID: a07TK00000NyVTZYA3

経営企画（全般）（コンサル x リーダー）の社名非公開求人

東京都渋谷区

700万円〜1000万円

勤務時間: ■労働時間区分フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：9:00～11:00、16:00～18:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有 ■標準的な勤務時間帯 10:00～19:00
業務内容: 【組織のミッション】自社事業の成長のために実行される施策は多岐に渡ります。 1，事業グロース・事業開発の実務・PMFが完了したグロースフェーズにある事業の事業部長に伴走して、事業グロースの実務にコミットします・PMF前の事業の事業部長に伴走して、PMFまでの実務にコミットします・事業横断プロジェクトをリードして、共同事業の創出や顧客基盤やナレッジの共有を実現します 2，ガバナンス向上の実務・全社共通の会議体・レポートラインを設計し運用します・経営陣の観点を共有し、各事業部の目標設計や経営報告をサポートします・事業活動を支える「全社機能」のディレクション：「財務室」がカバーしない財務経理以外の企業インフラの整備を全社戦略に基づきディレクションします 3，グループコーポレート：全社共有資産の管理と利用ルールの整備・グループHR（採用・人事）：その時の最重要ポジション採用・グループ労務：法令遵守、適正な労務管理による職場環境の整備と生産性の向上・グループ情シス：全社横断で利用するITシステムの最適化とセキュリティ強化・グループ広報：グループブランドの向上とステークホルダーとの信頼関係の構築・グループAI活用推進室：AI技術の業務導入率向上と業務効率化一定期間ごとに注力ミッションを決めてコミットし、達成後にはまた別のミッションを設定します。【当ポジションの業務概要】 PMF（※）前の事業の事業部長に伴走して、PMF（0→1）を目指すポジションです。顧客課題の定義、リサーチ、ユーザーヒアリング、初期顧客への営業、プロダクト化、競合との差別化、初期ユニットエコノミクスの担保など、事業をPMFさせるために必要なすべてのステップが業務内容となります。また、PMFが難しい状況で仮説の撤退と方向転換の意思決定が素早く低コストでできることも重要です。担当している事業がPMFした後は、そのグロース（1→10）に関わることも、別事業のPMFにコミットすることも可能です。 ※PMFについて弊社では「PMFを達成した」を下記のように定義しています。・初期顧客に対して、実際に商売が成立した・さらに、対競合戦略が現実的であり、顧客拡大を達成した・さらに、CACの悪化・組織の疲弊や成長痛を経ても利益が出た【当ポジションの存在目的】経営企画室に当ポジションが存在する目的は下記の通りです。 1，事業部長の経験不足を補い、独力より早く成長するため既存事業の事業部長は、これまで様々な事業会社で管理職や部門リーダーを務めていたメンバーです。しかし、そういった事業会社での経験と、新規事業のPMFは、似て非なるもので、弊社の事業部長にとっても前人未到の領域であることがあります。経営企画室にPMFに特化した当ポジションが存在することにより、一定期間ごとに、注力チーム全体が「強くてニューゲーム」状態となることを望みます。 2，成長ノウハウを、全社展開可能なアセットとして残すため成功した事業のモデルを他の事業やグループ全体に展開できるよう、知見を標準化します。このプロセスにより、グループ全体の成長を加速させる「成長の型」を蓄積し、再利用可能なナレッジとリソースを生み出します。【当ポジションの具体的な業務内容】・新しい事業アイデアの量産・リサーチ・ユーザーヒアリング・MVPの定義・営業資料・デモの作成・潜在初期顧客とのアポイント獲得・潜在初期顧客への営業・プロトタイピング、初期プロダクト開発・採用・事業計画の策定・仮説の撤退、方向転換の意思決定
必須条件: ・一定の仮説に基づいてユーザーヒアリングの計画策定から実行まで行った経験・仮説の撤退や方向転換の意思決定を自ら下した経験

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求人ID: a07TK00000NlQD9YAN

経営企画（全般）（コンピューター/ITサービス）の社名非公開求人

東京都渋谷区

710万円〜1500万円

勤務時間: 9:00～18:00／10:00～19:00／11:00～20:00（いずれも休憩1時間、実労働時間8時間） 3つの勤務帯よりお選びいただけます。 ※業務状況により残業有
業務内容: 同社は上場11社を中心とするグループ120社で構成されており、約8,000名の「パートナー（仲間）」と共に成長を続けるインターネットの総合企業グループです。1,800万人を超えるお客様に支えられ、売上高2,774億円、営業利益466億円（2024年度）と、右肩上がりの成長を実現しています。現在、グループ全体の注力領域は大きく2点です：１．セキュリティ事業インターネットを安心・安全なものにすべくより一層セキュリティ事業に取り組んでいきます。２．AI・ロボティクス事業インターネット革命後半戦は、AI・ロボティクス産業が主役になることを確信し、2024年6月、AI・ロボットの商社事業を設立しました。【募集内容】 2025年1月1日より純粋持株会社体制へ移行し、約200名の組織となりました。「100年単位で社会に貢献する企業グループ」を目指し、投資や経営戦略の実行をさらに強化するため、インターネット、AI、ロボティクスの未来を共に創る「次世代の経営幹部候補」を募集します。本募集ポジションでは以下のミッションを担っていただきます。 1）グループ投資戦略：・仲間づくり（M&A）／スタートアップ投資／上場株式投資／リアルアセット（不動産）／海外事業案件など・投資を通じた“仲間づくり”と事業ポートフォリオ設計 2）グループ経営戦略：・IPO支援／グループ内再編／IR戦略／法務・ガバナンス設計／政策渉外など・経営中枢に近い位置でグループ全体の仕組みづくりを推進将来的にグループ会社のCXOや経営戦略に携わるリーダーとしての活躍を期待しています。【具体的な業務内容】グループ代表直轄の戦略部門で、経営課題の発見から戦略立案、そして実行までを一気通貫で担っていただきます。評論家ではなく、「経営を動かす当事者」として、スピード感をもってプロジェクトを推進いただきます。＜グループ投資戦略＞・仲間づくり（M&A）戦略の策定・実行（ソーシング、交渉、DD、契約、PMIまで）・国内外スタートアップ、上場株式、不動産等への戦略的投資＜グループ経営戦略＞・財務戦略の策定・実行（資金調達、ストラクチャー検討、IPO支援）・グループ内再編、組織設計・IR・知財・法務戦略の策定と実行・高度プロフェッショナル人財の採用戦略・その他、グループ代表や経営幹部からの特命案件【業務の魅力】１．経営の最前線: グループ代表や経営陣と日々議論を交わし、トップの視座で事業を動かす経験が得られます。２．ダイナミックな経験: 数百億円規模の仲間づくり（M&A）から新規事業の立ち上げまで、年次に関わらず幅広いプロジェクトを主体的に推進できます。３．未来のキャリア: 将来的には、グループ会社のCXOや経営企画の責任者など、グループ経営の根幹を担うキャリアパスが拓かれています。
必須条件: ■事業会社の経営に興味がある方

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