業界: コンサル

職種: 経営企画（M&A・PMI)

年収: 1200万円

待遇・福利厚生: ・社会保険完備、交通費実支給（上限あり）、定期健康診断、職務上必要な資格取得支援 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

就業場所: 東京都港区

勤務時間: 勤務時間：フレックスタイム制 （コアタイムなし、 1日の標準労働時間: 8時間）

休日・休暇: 土日祝休み、年末年始休暇、特別休暇（慶弔）

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

試用期間: 3ヶ月

業務内容: M&A戦略の立案から実行、PMI（Post Merger Integration）、関連部署との連携まで、M&Aに関する一連の業務をお任せします。 経営陣と密に連携しながら、会社の成長をM&Aの側面から牽引していただくことを期待しています。 ◆具体的な業務内容 ・M&A戦略の立案、ターゲット選定 ・買収交渉、契約締結 ・PMI（Post Merger Integration）の推進 ・デューデリジェンスの実施 ・財務モデルの作成、バリュエーション ・関連部署（法務、財務、人事など）との連携 ・その他、M&Aに関する業務全般 【このポジションの魅力】 1. 会社の成長をM&Aで牽引する ・会社の成長戦略において、M&Aは非常に重要な要素であり、その責任者として会社の未来を創る醍醐味を味わえます。 ・経営陣と密に連携しながら、ダイナミックな仕事ができます。 2. 幅広いビジネススキルが身につく ・M&Aに関する専門知識だけでなく、財務、法務、経営戦略など、幅広いビジネススキルを身につけることができます。 ・将来的には、経営幹部としてのキャリアを目指すことも可能です。 3. 大きな裁量と責任を持って働ける ・M&Aに関する一連の業務を裁量大きくお任せします。 ・責任は大きいですが、その分やりがいも大きいです。

必須条件:
・M&Aの実務経験（3年以上） ・財務、法務、会計に関する知識 ・高いコミュニケーション能力、交渉力 ・プロジェクトマネジメント能力 ・論理的思考力、分析力

歓迎条件:
・投資銀行、コンサルティングファームでの経験 ・IT業界に関する知識 ・英語力 【求める人物像】 ・会社の成長に情熱を燃やせる方 ・戦略的思考を持ち、自ら考え行動できる方 ・関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できるリーダーシップのある方 ・困難な課題にも粘り強く取り組める方 ・変化を楽しめる柔軟性のある方