東京都港区 x 年収1000万円以上の転職・求人・中途採用情報

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求人ID: a07TK000011Tg3sYAC

経理（FinTech/金融 x リーダー・メンバー・マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

700万円〜1200万円

勤務時間: 1日8時間・フレックスタイム制コアタイム（10:00～16:00）
業務内容: 【業務内容】 ■海外子会社（US、EU等）を含むグループ決算業務（月次／四半期／年次） ■海外子会社の経理部門とのコミュニケーションおよび調整業務 ■会計監査（日本／海外）の対応 ■海外子会社における経理業務のレビューおよび指導 ■管理会計や財務レポーティング、連結パッケージ等の基礎データ提供変更の範囲：全ての業務への配置転換あり
必須条件: ■経理業務経験5年以上（金融機関での経験がある場合は尚良） ■ビジネスレベルの英語力 ■日商簿記2級以上の資格 ■英語を用いた業務経験（海外拠点とのメール・会議対応など） ■会計ソフトおよびExcelを活用したデータ処理・集計能力

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求人ID: a07TK00000tTsvXYAS

採用人事（コンピューター/ITサービス x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

810万円〜1140万円

勤務時間: フレキシブル・タイム始業6:00～終業 20:00（コア・タイムなし）（月間営業日数×8時間勤務）休憩1時間（中抜け可能）
業務内容: 【業務内容・ミッション】弊社は「あらゆる判断を、Data-Informedに。」をパーパスに掲げて2012年に創業、大手クライアント企業様と中長期支援の契約締結を梃子に業績を拡大いたしました。現在、事業成長に伴い、特にエンジニアなどの技術系人材や、クライアント向けビジネスプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント人材の採用強化が求められています。そこで上記のポジションに限らず、採用戦略の設計から実行、管理などを一貫して担当いただく「採用責任者」のポジションを募集いたします。【業務内容】 ■担当業務（概要）・新卒・中途を問わず、ダイレクトリクルーティングや採用ブランディングを中心とした母集団形成施策の企画、経営層や部門責任者と連携した選考プロセスの設計、KPIによるモニタリングなど、採用全体のPDCAを担っていただきます・採用チームの体制構築やメンバー育成、オンボーディング支援にも関与いただき、採用を通じた組織づくりを推進いただきます ■担当業務（詳細）・新卒・中途採用戦略の立案と実行・ダイレクトリクルーティングを主軸とした母集団形成施策の企画と推進・社内の経営陣・部門責任者との要件定義・選考プロセス設計・採用指標の設計と改善（KPI設定・モニタリング）・採用イベントの設計・実施・採用チームの業務設計・メンバー育成・オンボーディング施策の設計・導入支援・採用ブランディング・広報活動（媒体選定、メッセージ設計等）
必須条件: ・事業会社における中途採用実務ご経験（3年以上）・採用戦略の設計〜実行のご経験・ダイレクトリクルーティングを中心とした母集団形成施策の推進経験・エンジニアや開発案件のプロジェクトマネージャーといった技術開発職採用のご経験・採用チームのマネジメント経験（またはそれに準ずるチーム主導経験）

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求人ID: a07TK00000tOkyOYAS

情シス（全般）（コンピューター/ITサービス x メンバー）の社名非公開求人

東京都港区

400万円〜1000万円

勤務時間: 9:00～18:00（休憩1時間）
業務内容: グループ全体における情報システム部門を明るく・楽しく・前向きに、２万人規模のグループ会社での情報システム部門の推進をお願いいたします。【配属予定組織について】・配属部署名：グループIT機能会社情報システムDivメンバー【役割・ミッション】現在弊社では、グループ全体の情報システム業務を推進しており、社内全体のデバイス、NWの管理・保守/運用、およびグループ全社におけるAI導入による事業の更なる推進強化、稼働削減、新規事業構築の取組を開始しています。今後あらゆる社内データをAIと連携させ事業推進を前提とした、セキュリティーが強化やIT統制を前提にした、サーバ構築する予定です。情報システム部メンバーとして、グループ会社全体におけるITの積極的な推進、およびによるコスト・稼働削減の実現、新たな脅威に対するセキュリティー対策、IT統制の実現をお願いいたします。部署の雰囲気も、フラットで日々コミュニケーションもあり、話しやすいと思います。＜業務詳細＞・情報システム部門における企画・管理業務、Ｐマーク/ＩＳＯ取得・更新に向けた推進全グループ会社IT予算策定/管理、IT企画/ルール化、セキュリティー対策・研修 BCP/DRの構築、改正、IT統制の整備・キッティング等システム開発の企画・要件定義、システムの保守・運用・社内利用ソフトウェア導入・利用に向けた企画・支援・社内ＮＷの保守・運用・社内セキュリティー推進全般・AIの導入に向けた企画・推進・社内インフラ・データベースの保守・運用事業会社の成長を支えるべく組織やルールを作り上げる段階にあり、企画段階から携わることができます。グループ全体の課題対応、システム管理、他部門や業務委託先との連携に関する業務の推進をお願いします。 ■その他・インシデント発生時におけるリード、経営層を含めた連携・報告、原因究明、各種法令に沿った解消に向けたリード・作業事業会社の成長を支えるべく組織やルールを作り上げる段階にあり、企画段階から携わることができます。グループ全体の課題対応、システム管理、他部門や業務委託先との連携に関する業務の推進をお願いします。
必須条件: ・情報システム部門での業務のご経験

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求人ID: a07TK00000sFYpKYAW

財務（コンピューター/ITサービス x リーダー・メンバー）の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1100万円

勤務時間: ・勤務時間：9:30～18:00 ・休憩時間45分間（労働時間が8時間以上の場合は60分間）・時間外労働：あり・フレックス制度：有（コアタイム 11:00〜15:30）
業務内容: ■業務概要当社が年に数社のペースで進めているM&Aにかかる資金調達、および、本体、子会社の資金管理等の財務業務をお任せしていきたいと考えています。自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても財務業務だけでなく税務、管理会計、経営改善の提言、M&A案件の買収DD、買収後のPMIなど幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です【具体的な業務詳細】・資金調達、運用管理・連結グループ全体の資金管理、キャッシュフロー予実分析・金融機関折衝・連結決算業務・開示関連業務など ■配属部署の人員構成経理財務部は計13名のチームです。
必須条件: 下記、いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社での財務業務の実務経験をお持ちの方・事業会社での資金調達関連業務の実務経験をお持ちの方・事業会社での経理経験があり、財務業務への興味関心をお持ちの方

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求人ID: a07TK00000sCrGFYA0

採用人事（EC/小売 x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1300万円

勤務時間: 9：30〜18：30（休憩1時間） ※残業は会社で管理しています。（月平均30時間以内）
業務内容: 【求める成果】人材採用と離職管理を通じた組織拡大による業績向上 ※採用・配置・離職管理 <主要KPI> 採用人数（新卒、中途、キャリア採用、仕入れ人材） -- 【定性的事項】 ① 事業戦略を実現するための人員採用計画策定 ② 会社の戦略に則った採用ブランディング ③ 採用後3か月間は寄り添ったマネジメントをおこなう ④ 採用チームのモチベーションマネジメント ⑤ 人員計画進捗および組織状態に関する経営陣へのレポート・提案【主要職務】・戦略立案 ① 組織戦略に基づいた人員計画・採用予算計画の立案 ② 採用計画を達成するための採用戦術立案・採用 ① 採用担当メンバーとともに採用戦術の実行する ※採用市場（新卒～転職）からの採用に留めず、社内スカウティングを含めて採用計画の達成を目指す ② 面談、クロージング、入社対応など・離職管理 ① 離職可能性のある社員の情報キャッチとレポート ② 離職抑止、EXITマネジメント・採用広報 ① 採用市場におけるブランディング ② 企業認知度の向上
必須条件: ・採用実務経験（中途年間30名以上/800万以上の人材等）・KPIマネジメント能力（定量での目標設定・進捗管理・経営陣レポート）・採用におけるダイレクトアプローチの経験があり、SNSなどのリテラシーが高い

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求人ID: a07TK00000qswCUYAY

経営企画（IPO準備）（建築/不動産）の社名非公開求人

東京都港区

600万円〜1000万円

勤務時間: フレックス・リモートワーク可（ただし対面での面接等、業務上必要な際に虎ノ門オフィスまで出社可能な方を想定）。完全週休二日制（土日）、祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇
業務内容: ■ 業務内容 FP&Aとして、経営や全社戦略にかかわる全社観点と事業部における財務領域の企画推進に携わっていただきます。・年度予算および中長期事業計画の策定・各組織の目標・計画に対する予実管理、KPI/KGI管理 ■ ポジションの魅力・経営陣と密接に連携しながら、IPOという会社のターニングポイントをリードできる・財務企画・コーポレート部門の立ち上げにもゼロイチで関与できる・将来的な経営幹部へのキャリアパスが見込める戦略ポジション
必須条件: 下記いずれかの経験があること。財務・会計に関する基本的な理解（例：予算策定の経験を有していること）。キャッチアップが早期に可能と思われる実務経験（例：投資銀行、コンサルファーム、VCでの経験）。

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求人ID: a07TK00000qr0vyYAA

経理（FinTech/金融 x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1000万円

勤務時間: 10:00-19:00（スライド勤務制）
業務内容: ■ポジションについて事業成長に伴う取引量の増加により経理業務の量・複雑性が増していく状況であることに加え、 IPO準備も本格化しており、決算・開示業務の安定運用化、経理に関連する業務フローの継続的な改善体制、JSOX対応等が急務になっています。現在の組織体制では、CFOでもあるコーポレート本部長が、資金調達・中期経営計画策定・IPO準備といった領域に加え、経理を含めたバックオフィス領域全般を全て統括している状況です。今回、バックオフィスのうち経理領域を専任でリード・統括できる正社員マネージャー（責任者）候補を募集します。 ▼入社後3〜6ヶ月で期待する成果 ●3ヶ月・現状実務のキャッチアップ -月次決算・四半期決算・年次決算、開示 -JSOX・内部統制対応、監査法人対応・現状実務の課題感の整理、改善方針の立案 ●6ヶ月～1年・現状実務の運営や各種の業務改善についての統括を、コーポレート本部長から移管・既存メンバーを含めた経理チームの役割分担や今後の組織方針の整理・IPO準備におけるその他の課題事項も、コーポレート本部長との分担体制を構築 ▼このポジションの魅力・経理領域をフルスコープで一任される裁量・上場準備フェーズの経理責任者としての希少な経験・経営陣と距離が近く、意思決定の裏側にアクセスできる環境・CFOでもあるコーポレート本部長と二人三脚で“経理組織の構築”に携われる希少なフェーズ・「経理→経営企画・管理／ファイナンス・IR」「経理→労務総務などバックオフィス全般」など、将来的にも様々なキャリア・管掌範囲拡大の可能性
必須条件: ・月次・四半期・年次決算、開示業務の経験・会計監査・監査法人対応の経験・内部統制・J-SOX、IPO準備に関する知見・組織的な業務改善の経験

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求人ID: a07TK00000qjHC6YAM

経理（コンピューター/ITサービス）の社名非公開求人

東京都港区

700万円〜1000万円

勤務時間: 所定労働時間は8時間00分（休憩60分）。標準労働時間は09:00〜18:00。フレックスタイム制あり（コアタイム10:00〜15:00）。給与には月45時間分の残業代を含む。残業あり。
業務内容: 事業会社における経理財務全般の実務及びマネジメントをお任せします。・事業会社の財務、経理にかかる業務全般の指揮、遂行・会計基準、税制改正時の対応方針検討・子会社側連結決算手続きその他上記に付随する一切の業務他に… ・連結決算・適時開示文書の根拠資料作成・M&Aにおける財務デューデリジェンス業務 ※採用者の経験・今後のキャリアパスを検討しお任せいたします。
必須条件: 経理実務経験5年以上。主担当として2〜3年以上の連結決算（5社以上の連結、連結CFの作成含む）の経験。人数問わずマネジメントの経験がある方。上場会社における経理実務経験があることが望ましい。

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求人ID: a07TK00000qiNklYAE

情シス（全般）（その他 x マネージャー（部長・室長・責任者））の社名非公開求人

東京都港区

900万円〜1300万円

勤務時間: 【就業】・完全週休二日制・フレックスタイム制（フルフレックス）・標準就業時間10:00〜19:00 ・一部リモートワーク有（週3日出社）
業務内容: 1. IPO準備・IT内部統制（J-SOX対応）の構築・運用（最優先）・IPO審査に向けたIT統制（IT全社的統制、IT全般統制）の整備・構築・監査法人、内部監査室との折衝・対応・ログ管理、アクセス権管理、システム開発・運用ルールの策定と文書化・ITリスクの識別、評価、対応策の策定 2. 情報システム部門の立ち上げとIT戦略立案・情報システム部門のロードマップ策定、組織設計、採用・全社のIT戦略立案、IT投資計画の策定、予算管理 3. 社内ITインフラ・セキュリティ基盤の構築・運用・情報セキュリティポリシー、各種規程の策定と全社への浸透・ID管理基盤（Azure AD, Google Workspaceなど）の整備・運用・PC・モバイルデバイスのライフサイクル管理（金融サービス企業導入、キッティング）・セキュアな社内ネットワーク（オフィス、リモート）の設計・運用・SaaS導入・管理ガイドラインの策定と最適化（アカウント管理、コスト管理） 4. 社内システムの運用・保守と業務効率化・バックオフィス系システム（会計、人事労務など）の安定運用・保守・社内業務プロセスの分析と、SaaS導入などによるDX推進・社内ヘルプデスク体制の構築と運用【仕事の魅力】・IPO準備フェーズを牽引する経験: 企業の成長において最も重要かつダイナミックな「IPO」のプロセスに、IT責任者というコアメンバーとしてゼロから関与できます。・ゼロから組織を創る経験: 「1人目」として、部門の戦略、導入するテクノロジー、すべてをデザインする裁量があります。・事業の社会貢献性: 「日本の金融リテラシー向上」という社会課題の解決を目指す事業の成長を、上場という形で支えることができます。
必須条件: ・事業会社における情報システム（コーポレートIT）部門での実務経験 (目安：5年以上) ・IPO準備もしくは上場維持フェーズにおけるIT内部統制（J-SOX対応）の構築・運用経験・情報セキュリティポリシーの策定やガバナンス強化の実務経験・ネットワーク、サーバー、クラウドサービスに関する広範な知識と運用経験・ゼロから部門や仕組みを立ち上げた経験、またはそれに準ずるオーナーシップを持った業務推進経験

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求人ID: a07TK00000qghqbYAA

経営企画（全般）（HRTech/人材）の社名非公開求人

東京都港区

800万円〜1100万円

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイム 11:30〜15:30）標準勤務時間 9:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります
業務内容: 当社全体の経営戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。具体的な業務は以下のとおりです。・全社の中長期戦略の策定サポート当社が進むべき方向性や市場環境・競合動向を念頭に、各事業の関係者や経営陣と連携しながら事業成長を加速させる戦略立案をサポートいただきます。具体的には市場や顧客、競合、自社の定量、定性的な分析を行います。・経営課題の抽出と改善案の提示、一部実行事業環境や組織状況を深く理解し経営課題・リスクを特定、具体的な解決策を提示します。提示に留まらず、部分的に実行まで担います。・部門横断プロジェクトや事業のマネジメントやサポート全社的な視点でプロジェクトや事業を管理・サポートし、プロジェクトの成功に貢献します。【当ポジションの魅力】・年商数百億円を超えても急成長し続けているベンチャー企業においての経営企画/戦略立案という希少性の高い経験を得られます。・経営層や他組織の部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができます。・two sided platformというサービスの性質上、to B/to C両方の実務経験を積むことができます。・急成長中の企業の特性として、課題の種類と打ち手が豊富にある状況であることから、幅広い経験を積むことができます。・フラットで風通しの良い環境下でコトに向き合うことができます。・人手不足という今後の日本において非常に重要なテーマに真正面から取り組むことができます。＜キャリアパス＞戦略マネジメントとして全社戦略をリードする役割や、マーケティング企画/営業企画のマネジメント職等、様々なキャリアパスにチャレンジすることができます。
必須条件: ■ご経験面（以下のいずれか）・コンサルティングファームにおけるご経験（2年以上）戦略コンサルが望ましい・事業戦略や事業企画におけるご経験（2年以上）・事業会社における経営企画やCEO室等におけるご経験（2年以上） ※上記の経験において自ら手を動かして経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること ■人物面・課題解決力：イシューを構造的に理解し解像度を高めた上で、優先順位を適切に付けられること。特定した課題に対して仮説ドリブンで効率的な分析・調査を行い、深い示唆を出せること・コミュニケーション力：他者の立場や考えを想像した上で伝達する内容/手段の選択をし、物事を前に動かすことができること意見を述べる力：常にポジションを取り自分自身の考えを表明することができること・学習力：競合や業界、他部門が担う専門領域などに関し絶え間なく学ぶことに貪欲で、自分自身の向上を目指し続けることができること・ラストマンシップ：自らのアウトプットが全社の意思決定やオペレーションの変革に直結することを自覚して仕事ができること。自分や属するチームだけでなく、会社全体のために行動できること

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