東京都港区 x 年収900万円以上の転職・求人・中途採用情報 - 8ページ目

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求人ID: a07TK00000bsj6DYAQ

HRBP(ヘルスケア/医療/介護)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1000万円〜1800万円
勤務時間
【固定労働制】 部署・職種により決定 (原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか) ※休憩1時間含む 【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による) ※労働区分は職種と職位に準じます
業務内容
各事業部やコーポレート部門などいずれかの部門を担当いただき、管掌役員やコーポレートのメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのビジネスパートナーとしての様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。 特に、Sr.HRBPには各事業のビジネスモデルに精通することが必要です。その上で、事業を加速させるのに必要な手立てを、事業本部長と同じ目線で組織・人事側面から遂行していくことが期待されています。 【ご担当いただきたい業務】 - 事業戦略の実現に向けた最適な人材ポートフォリオ/要員計画の整理 - 人材ポートフォリオの質的・量的な実現にむけた、採用・育成・異動 - 代謝などの施策の企画と実行 - 事業成長のキーポジションの特定に基づく、アセスメント実施とタレントマネジメントの企画・実行 - 当社の行動基準である行動指針の浸透 ※ご経験とご志向をふまえてお任せします。
必須条件
・7年以上の人事に関わる業務経験 ・1000人前後以上の国内外のTop tier企業における業務経験 ※クライアントサービスでも可

求人ID: a07TK00000bawJhYAI

法務(HRTech/人材)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク900万円〜1400万円
勤務時間
フレックスタイム制 (コアタイムなし)
業務内容
【ミッション】 SmartHRが急速な事業成長を続けるにあたって、リスク・コンプライアンス領域の対応の必要性はますます高まるとともに、日々増加し続ける法務への依頼に対しても期待を超え続ける必要があります。 リスク・コンプライアンス体制の構築、日々の法律相談への素早く正確な対応、といった様々な形で、SmartHRの中長期的な成長を実現することがビジネス法務部門の役割です。 【業務詳細】 ビジネス部門をはじめとした各部署と連携しながら、以下のような業務を幅広く担い、サポートしていただきます。 ・サービスに関する法的課題の解決 ・個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート及び体制構築 ・リスク・コンプライアンス、ガバナンスに関する業務 ・法律相談対応、規約・契約書の作成・レビュー、契約管理 ・新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築 ・契約管理等の事務業務 【組織】 ・事業・組織の成長に伴い直面する法務課題が多岐にわたり、短期間で様々な経験ができます。 ・リスク・コンプライアンスといった組織の立ち上げに関わる経験ができます。 ・事業部門を含む他部門の皆さんが法務に非常にリスペクトを持ってくれているため、法務として非常に働きやすい環境です。ともに手を取り合って事業を推進することができます。 【担当可能な業務やキャリア】 ・弊社法務部の機能は大きくビジネス法務・コーポレート法務に分類できるところ、各分野間の垣根が低く、ご経験やご希望に応じてビジネス法務以外の業務にも関与していただけるチャンスがあります。 ・各メンバーの裁量が大きいため、各自が責任者に近い経験ができます。 ビジネス法務部門はまだ6名と小規模であるため、組織を拡大して作り上げていく経験ができます。 【外部との連携やリサーチ環境】 ・渉外事務所をはじめ複数の法律事務所と連携して案件を進めており、各分野の専門家と深く議論を尽くすことができます。 ・社内で法律書の勉強会を行ったり、法律書のサブスクや法律専門誌の購読などリサーチ環境も充実しているため、チームで研鑽を積むことができます。
必須条件
・SmartHR のミッション、バリューへの共感 ・事業会社、または法律事務所における法務経験(3年以上) 上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル ・リスク・コンプライアンス活動の業務経験

求人ID: a07TK00000bBdIDYA0

総務(FinTech/金融 x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク800万円〜2000万円
勤務時間
1日8時間・フレックスタイム制 コアタイム(10:00~16:00)
業務内容
大手暗号資産取引所グループの人事総務本部長・部長候補として、国内大手暗号資産取引所である大手暗号資産取引所を中心にグループ全体の人事総務業務をお任せいたします。 人事領域に関する専門性を活かして、自らもプレイヤーとして業務を遂行しつつ、グループ全体の組織体制の構築における責任を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・人事方針、人事戦略立案(経営陣との合意) ・人事/総務部門における既存業務プロセス設計・改善 ・各種組織課題解決に向けた施策と実行(採用・評価・育成・人材定着等) ・主管する規程類の整備、運用 ・取締役及び本部長へのレポーティング ・海外拠点とのコミュニケーション ・チームマネジメント、チームビルティング
必須条件
・大卒以上 ・人事総務部門の実務経験5年以上 ・労務分野における深い知識 ・急成長企業での実務経験 ・チームビルディング経験

求人ID: a07TK00000bBe5JYAS

法務(ファッション)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク520万円〜990万円
勤務時間
フレックスタイム制 ・フレキシブルタイム/6:00~10:00、17:00~22:00 ・コアタイム/10:00~17:00
業務内容
上場に向けた成長フェーズを支える、法務メンバー(マネージャー候補)を募集しています! 今回募集する法務ポジションでは、契約書の作成・レビューや各部門からの法務相談対応をはじめ、リーガルリスク対応や社内体制の整備など、事業と組織を支える取組みに携わっていただきます。AIを活用するリーガルクラウドシステムを導入しており、顧問弁護士との連携も可能な体制の中で、ご経験を活かしながら上場準備をともに進めてくださる方を募集いたします。 【業務内容】 ※専門的な判断が必要な場面では、顧問弁護士に相談可能です。 ① 契約業務 ・国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等(※契約書等(英文含)はテンプレートを活用可能) ・上記に紐づく取引先との交渉サポート、事業部門等との案件の法的・実務的な内容確認・助言・調整及び契約締結に付随する業務全般 ② 企業法務関連業務 ・企業法務等関連業務(会社法、コーポレートガバナンス関連法令等の対応) ・コンプライアンス関連業務 ・株式関連業務(ストックオプション含む) ・株主総会対応 ・M&Aを含む組織再編、出資案件に係る契約の検討及びデューデリジェンス業務 ・出資先企業に対するPMI業務 ・トラブル・訴訟等関連業務 ・登記業務 ・その他社内支援業務(社内規程新設・改定等、文書電子化対応等)
必須条件
・各種契約書のレビュー、ドラフティング、アドバイス、契約交渉支援経験必須 ・事業会社または法律事務所での法務実務経験3年以上 ・英文契約書の検討に必要となる基礎的な英語力を備えていること ・コミュニケーションスキル(読む、書く、話す、プレゼンテーション等) ・クラウド、AIなど、新たなテーマに取り組む好奇心を有すること ・プレッシャーに強い、チームワークを得意とする

求人ID: a07TK00000b3s3ZYAQ

人事企画(制度/組織)(SNS/メディア x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時〜16時)※標準労働時間8時間 ※コロナ禍の現在は感染対策として出社頻度を週1日程度に制限しています。
業務内容
・人事ディビジョン(制度企画・組織開発・労務・評価運用)のマネジメント  ・当社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進(グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他) ・採用戦略の策定、実行 ・経営陣および事業責任者との調整・折衝 ・次世代管掌メンバーの育成 ※専門領域に応じて分担は検討
必須条件
・100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ・ピープルマネジメント経験(5名以上) ・経営層または事業責任者との調整・レポート経験 ・経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力

求人ID: a07TK00000b3eutYAA

経理(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク700万円〜1000万円
勤務時間
フレックスタイム制 ・コアタイム:10:00~16:00 ・フレキシブルタイム:(始業)7:00~10:00 (終業)16:00~22:00 ・1日の標準労働時間:8時間 ※所属長の判断により、10:00~19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。
業務内容
東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。 M&Aによるグローバルビジネスの拡大に伴い、海外現地法人のガバナンスおよび計数管理を総合的かつ実務的にリードできる人材を募集いたします。 入社時は東京本社での勤務を前提としますが、海外現地法人への出張の可能性もございます。 また、すでに東南アジア及びアフリカに子会社を有しており、既存子会社の計数管理や、連携強化もお任せいたします。 【仕事内容】 <具体的な仕事内容> ・子会社決算のレビュー、取りまとめ(月次/四半期/年次) ・子会社のキャッシュフロー・マネジメント ・会計論点の検討、整理(国際会計基準検討含む) ・業務改善主導(決算早期化対応、業務フロー改善) ・M&A関連業務(DD、PMI等含む) ・管理会計(予実分析等の各種経営分析) ・財務、経理、税金に関する海外グループ会社とのコミュニケーション全般 海外現地法人のオペレーション強化のため、現地出張にて対応いただくことも想定しております。 ※適性に応じて、将来的には組織の課題解決、メンバーの育成などのマネジメント等もお任せいたします。 <ポジションの魅力> ・将来的には海外グループ会社のコーポレート組織のマネジメントポジションやボードメンバーなど、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。 ・プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとベンチャー企業ならではの裁量やスピードを実感していただける環境です。 ・累計30件以上のM&A実績があり、買収後のPMIなどの経験も豊富に積んでいただくことが可能です。
必須条件
・英語での実務経験2年以上(現地担当者や現地専門家、クライアント先とのディスカッション・折衝等) 上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・5年以上の事業会社での経理、財務経験 ・事業会社での経理、財務経験(年数問わず)

求人ID: a07TK00000b0CCaYAM

財務(エネルギー x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1000万円〜1400万円
勤務時間
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間) フレックスあり(13-17時コアタイム)
業務内容
【主な業務内容】 ・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 ・法人税等の申告書作成、申告業務 ・監査法人の監査・レビュー対応業務 ・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 ・主幹事証券及び取引所の審査対応業務 ・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 ・チームメンバーのマネジメント 【やりがい】 ・他社では得られない経験が得られること(グローバル × M&A × IPO) ・グループ全体の財務経理コントローラーを主軸として、自ら手を挙げれば「何でも挑戦できる環境」がある。 ・海外展開を踏まえた日本基準、米国基準、国際会計基準の会計基準、各国の税制の実践的な知見を得られるだけではなく、自身のキャリアパスのWILLに応じてM&AやIPO準備に関連した様々な経験を得られる。 ・グローバル × M&A × IPOのすべての要素を「他社では得られない経験値」としてお渡しできる。 ・今後M&Aも国内外とわず加速していく中、グループ会社のCFOや経営管理に携わる機会も多分にある(数年以内にCFOを目指したいWILLをお持ちの方に対しても、おすすめできるポジション) 【組織構成】 ・執行役員を兼務するコーポレート管理本部長が1名、メンバー4名(30-40代)の構成です。 ・本ポジションでジョインいただくマネージャーには、様々な業務を主体的に巻き取り、メンバーに背中を見せながら牽引いただくことを求めておりますが、その中でも決算業務(月次・半期・年次決算)においては「管理本部長がいなくても自走できる組織体制の構成(強化)」を目指したく、活躍を期待しております。
必須条件
・財務経理の経験(5年以上) ・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験 ・クラウド会計システムの利用経験 ・大卒以上 ・マネジメント経験

求人ID: a07TK00000b09N2YAI

経営企画(M&A・PMI)(エネルギー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク1000万円〜2000万円
勤務時間
09:00-18:00 (実働8時間:休憩1時間) フレックスあり(13-17時コアタイム)
業務内容
国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションです。 経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。 【具体的な業務内容】 ・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案) ・エグゼキューション業務(ストラクチャー、デューデリジェンス、バリエーション、ドキュメンテーション) ・プロセス・投資意思決定に関する仕組み作り・KPI管理・改善 ・PMI(方針・プランの策定・推進、シナジーの実現、投資先への出向等)
必須条件
・総合商社における事業開発・M&A等の実務経験(目安:3年以上) ・投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M&A仲介における勤務経験(目安:3年以上) ・事業会社における経営企画/事業開発・M&A等の実務経験(目安:3年以上) ・M&A全般に係る実務経験(M&A戦略の立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI) ・大学・大学院卒以上

求人ID: a07TK00000alfW0YAI

経営企画(全般)(建築/不動産 x リーダー・マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク660万円〜1230万円
勤務時間
勤務時間:9:00~18:00 ※7:30~10:00の間で時差出勤可能(要事前申請)
業務内容
CFO直下のポジションにて、主に計数管理をお任せします。 事業計画や予算の策定を主導し、ファイナンス的視点で企業戦略や事業戦略の達成状況を分析、対応方針を立案し、 経営陣及び事業部長に提言する機能を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 定量データに関わる以下の業務 計画・予測(Planning & Forecasting): ・全社および事業別の中期経営計画、年度予算の策定プロセスの主導 ・ローリングフォーキャストの作成と精度向上に向けた改善活動 レポーティング・分析(Reporting & Analysis): ・月次・四半期の予実差異分析および経営陣へのレポーティング資料の作成 ・ 経営管理インフラの構築と整備 ・主要KPIの設計、モニタリング ・新規事業・投資案件に関するROI分析および財務モデリング ・開示業務 ビジネスパートナー(Business Partner): ・事業戦略の策定と実行を支援 ・全社的プロジェクトへの参画 ・M&Aでグループインした会社のPMI及び業績管理 チームマネジメント(People Management) ・組織運営 ・人材育成
必須条件
・SaaS業界・事業に対する興味・関心 ・以下1〜3のいずれかのご経験がある方 ※年数問わない  1.財務会計、管理会計(FP&A)としての業務経験  2.経営企画部などでの中期経営計画または予算策定・予算管理業務の経験  3.会計事務所、コンサルティング会社(財務関連での実績)での経験 ・マネジメント経験

求人ID: a07TK00000ZczHYYAZ

法務(コンピューター/ITサービス x メンバー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都港区
年収マーク700万円〜1000万円
勤務時間
・フレックスタイム制(コアタイム:10:00-15:00) ・休憩時間:1時間
業務内容
【具体的な業務内容・ミッション】 ・契約書作成・リーガルチェック ・顧問弁護士との連携を通じた予防法務及び新規サービス立ち上げ支援 ・株主総会運営・議事録等書面作成と管理 また、今回参画いただく方には上記に加えて、ご志向やご経験に合わせて、以下もお任せする想定です。 ・法務に関するフロー業務構築や改善(必要な範囲でのシステム導入含む)  - 下請法対応  - 反社チェック 等 ・ガバナンス体制の構築 ・機関設計及び設計された各会議体の運営 ・SOの発行及び管理業務
必須条件
・事業会社における3年以上の企業法務経験 ・他部門と直接折衝や協業しながらプロジェクトを進めた経験 ・弊社が定義する4つのバリューへの共感