業界: コンピューター/ITサービス

職種: 法務

年収: 750-1000万円

待遇・福利厚生: ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・交通費支給（月額上限5万円） ・ファミリー在宅 ・ファミリー休暇 ・ベビーシッター補助 ・時短／時差出勤 ・ドリンク補助 ・従業員持株会 ・企業型確定拠出年金 ・社内マッサージ ・チームビルディング ・公式クラブ活動 ・社員交流イベント

就業場所: 東京都港区

勤務時間: 09:30～18:30（実働8時間）休憩 60分 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。

休日・休暇: 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年次有給休暇（入社3カ月後に10日間付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリー休暇等

契約形態: 正社員

雇用期間: 定めなし

試用期間: あり（原則3ヶ月、試用期間中も待遇に変更なし ※当社規程による）

業務内容: 企画法務チームのメンバーとして、法務知財部が抱える複雑な課題の解決と、重要プロジェクトの推進を主体的に担当していただきます。ご自身の専門性を活かし、以下のような業務をリードしていただくことを期待します。 ・プロジェクトの実行推進: 部門内の重要プロジェクト（グループRM体制の具体化、機能移管、DX推進等）において、特定のワークストリームの担当者として、課題分析、施策立案、実行を担う。 ・分析・提案: 部門内の各種データを分析し、業務プロセスの非効率性や潜在的なリスクを特定し、具体的な改善策を企画・提案する。 経営層への報告に向けた、リサーチ、データ分析、資料作成を行う。 ・クロスファンクショナルな連携・調整: 部門内の各専門チーム（事業法務、知財、コンプライアンス等）間の議論をファシリテートし、合意形成を促進する。 全社リスクマネジメント統括部門など、他部門との連携・調整の実務を担当する。

必須条件:
ご自身の強みに応じて、以下のいずれかのご経験を同等の高いレベルでお持ちの方を求めています。 ＜法務・コンプライアンスの専門性を軸とする方＞ ・事業会社の法務・コンプライアンス部門等での実務経験（目安：5年以上） ・契約法務等の深い知識に加え、業務プロセスの改善や体制整備に主体的に関わったご経験 ＜コンサルティング・企画の専門性を軸とする方＞ ・コンサルティングファーム、または事業会社の経営企画・事業企画等の部門での実務経験（目安：5年以上） ・複雑な課題の構造化、データ分析、プロジェクトマネジメントのご経験に加え、法務・リスク管理領域への強い関心と学習意欲 【上記いずれのタイプにも共通して求めるスキル】 ・課題の本質を捉える高い論理的思考能力 ・自身の分析や考えを分かりやすく伝える、優れたドキュメンテーション能力（Word, Excel, PowerPoint）

歓迎条件:
・（法務・コンプライアンス経験者の方） 　戦略コンサルティングやプロジェクトマネジメントに関するスキル・経験 ・（コンサルティング・企画経験者の方） 　弁護士などの法務関連資格や、特定のリスク領域に関する深い知見 ・IT/エンターテインメント業界での実務経験 ■求める人物像 ・専門性の異なるメンバーと敬意をもって議論し、チームとしてのアウトプットを最大化することにやりがいを感じる方 ・未経験の領域であっても、知的好奇心を持って主体的に学び、自身の担当範囲を広げていける ・自らオーナーシップを持ち、複雑な課題の解決に向けて粘り強く業務を遂行できる方