業界: 旅行/レジャー/ホテル/ブライダル

職種: 労務オペレーション

年収: 600-800万円

待遇・福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

就業場所: 東京都千代田区

勤務時間: 所定労働時間08 時間00 分休憩60分 フレックスタイム制（コアタイム：有 11:00～16:00）

休日・休暇: 年間120日 ・完全週休2日制 ・土日祝 ・年末年始5日 ・有給休暇：入社半年経過時点10日付与

契約形態: 正社員

試用期間: 3ヶ月

業務内容: 上場準備を進める当社にて人事労務マネージャーとして以下の業務をお任せします 【具体的には】 ■労務管理業務：従業員（ホテルアルバイトスタッフを含むと600-700名規模）の労務管理 ■給与計算業務：給与計算の管理・運営を行っていただきます。 ■規定整備：人事規定・労務規定の整備や見直しを行い、IPO準備に向けた体制強化 【ポジションの魅力】 ・IPO準備中の成長企業で、人事労務部門の責任者として活躍できます。 ・現在上場を目指しており、管理部門の強化を図っているフェーズです。 ・人事労務のスペシャリストとして、会社の成長に大きく貢献できるやりがいのあるポジションです。 ・将来的には採用や教育研修、人事企画など人事業務全般にも携わっていただくことも可能で、総合的な人事マネージャーとしてのキャリアパスを描くことができます。

必須条件:
労務経験5年以上（人事労務関連規程の改廃や整備経験を想定）

歓迎条件:
・IPO準備のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方