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東京都中央区 x 年収800万円以上の転職・求人・中途採用情報

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求人ID: a07TK00000tNpC9YAK

経理(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク600万円〜800万円
勤務時間
9:00〜18:00(時差出勤可能) ※事前にお伝えいただければ時差出勤などは柔軟に取り入れています
業務内容
【概要】 新規事業の立ち上げと成長を背景に経理マネージャー候補を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。 所属組織はF&Cユニット(計3名:ユニットリーダー1名、メンバー2名)です。ユニットリーダーは経営企画を兼務しており、経営層との距離が近い環境です。 【ミッション】 日々の正確な取引記録・管理を通じて、会社の財政状態をタイムリーかつ正確に把握し、経営陣がデータに基づいた迅速な意思決定を行えるよう貢献すること。事業の健全な成長を、データと仕組みの両面から支えます。 【担当業務】 1.決算業務(月次・年次) 月次決算の締め処理、試算表の作成 四半期・年次決算整理仕訳の実施・補助、財務諸表の作成 決算スケジュール管理、連結決算パッケージ作成補助、会計監査対応補助 2.管理会計 財務諸表などの数値を用いた経営分析、データに基づいた洞察の提供 予算編成プロセスの補助、予実対比分析資料の作成 部門別損益の計算 3.業務改善・内部統制 既存業務フローの課題特定と改善提案、業務の標準化・自動化推進 マニュアル作成・更新、ペーパーレス化推進 J-SOX対応などの内部統制プロセスの補助 4.経理・財務補助・税務補助 日々の入出金管理、資金繰りの安定化、銀行口座残高の調整 売掛金・買掛金等の管理 法人税・消費税・事業所税などの申告に係る基礎資料作成、税理士との連携 固定資産台帳管理、償却資産税申告対応 5.経理メンバーのマネジメント 【本ポジションの魅力】 ・事業成長の基盤づくりをリード:第二創業期というダイナミックな時期に、事業成長を推進するための経理基盤づくりに深く関与できます。 ・幅広い経理経験:月次・年次決算から予算策定、税務、資金管理、そして管理会計・業務改善まで、経理領域全般を一気通貫で経験できます。 ・経営層との連携:単なる数値集計に留まらず、経営層と同じ視点で分析・提言を行う機会が多く、早期に「ビジネスを動かす分析力」を身に付けることが可能です。 ・迅速な意思決定:経営層との距離が近く、提案から施策実行までのスピード感があります。
必須条件
下記すべての要件を満たす方 ・経理経験3年以上 ・月次決算の実務経験 ※会計事務所や税理士事務所でのご経験者も応募可能です!

求人ID: a07TK00000r1MhfYAE

経営企画(管理会計)(ヘルスケア/医療/介護)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間:8時間/日 ※オフィスアワー 9:30~18:30 ※エンジニア・デザイナーは裁量労働制
業務内容
■事業別・プロダクト別の管理会計基盤の再設計と運用 - 勘定科目と費用配賦ルールの再定義、粒度統一、KPI体系の整備 - 月次の実績集計と差異分析、四半期の見通し更新とシナリオ分析 ■事業管理の意思決定支援 - 事業責任者と連携した予算策定、着地見込み、投資評価(ROI、回収見込み) - 営業・プロダクト・コーポレート横断の数値整合とアクション設計 ■経理DXを前提としたプロセスとデータの整流化 - 経費精算、販売管理、会計のデータ連携設計とワークフロー最適化(申請統合、承認権限設計) - 仕訳補助、照合作業、問合せの一次応答などの自動化実装(GPT等)と運用 ■ガバナンスと月次の安定運用 - 早く正確な月次クローズのリード、監査・税務対応に耐える統制の設計と定着 ■想定業務イメージ - 管理会計の要件整理とKPI・配賦設計、主要ダッシュボードの試作 - 月次差異分析の標準化、予算実績管理の運用開始、仕訳補助や照合の自動化PoC - 事業別の意思決定会議での数値リード、BPRの水平展開とSaaS間連携の本番運用 【仕事・事業における魅力】 ■医療ドメインの社会的インパクトを実感できる環境 - 国内医師約18万人のコミュニティや医療機関ネットワークを基盤に、現場課題に直結する改善が自分の仕事と医療の成果に結びつく実感を得られます - Mission「Supporting Doctors, Helping Patients.」のもと、医療の集合知を活かした事業を通じて、社会貢献と事業成長の両立に挑めます ■業務基盤の高度化 - コーポレート横断で経費精算や販売管理などバックオフィス全体でBPRとSaaS連携を推進し、変革を推進する役割を担えます - データとAIで意思決定を加速し、生産性とスピードの引き上げを行っていただく過程で、新たなツール選定などご自身のスキルアップも見込めます 【所属組織の体制】 経理部現在、部長以外は外部スペシャリストで構成されている組織のため、0ベースで組織づくりをコーポレート部長とともに創って頂きます。 【使用ツール】 ・Google Workspace(gmail、スプレッドシート、docsなど) ・Slack ・backlog ・バクラク経費精算 ・SalesForce ・基幹業務システム(ERP) ・クラウド会計ソフト
必須条件
・バックオフィス領域における業務改善・BPRの主担当経験 2年以上  - 事業・プロダクト・コーポレート横断の合意形成と推進を含む ・管理会計/FP&Aの実務経験  - 差異分析やフォーキャスト更新、配賦・KPI設計のいずれかの推進経験を含む

求人ID: a07TK00000qhQemYAE

税務(SaaS)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク700万円〜1200万円
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
業務内容
<税務業務> ・税務書類、申告書の作成 ・税務観点からの事業部門へのアドバイス ・税務相談対応 ・税制改正対応(インボイス制度・電子帳簿保存法を含む) ・税務調査及び会計監査対応 <経理業務> ・月次・四半期・半期・年次決算対応(税金計算、税効果会計等含む) ※税務業務をメインにご担当いただきますが、経理業務やFP&A業務にも関与いただきます。
必須条件
・税理士事務所、会計士事務所、事業会社などでの税務申告業務実務経験5年程度以上 ・税務だけでなく、財務会計も対応できる方

求人ID: a07TK00000qgXNaYAM

人事企画(制度/組織)(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク700万円〜1000万円
勤務時間
9:00〜18:00(時差出勤可能) ※事前にお伝えいただければ時差出勤などは柔軟に取り入れています
業務内容
■業務内容 人事責任者候補として、HRの観点から人的資本経営を実現する企画・運用を担っていただきます。 将来的には経営チームへの参画も期待されるポジションです。 【具体的な業務内容】 人事責任者候補として、経営戦略に基づいた人事戦略の策定から実行、チームマネジメントまでを幅広くお任せします。 1.人事戦略・制度設計 経営・事業戦略に基づく人事戦略の策定、ロードマップ設計、推進 経営陣と連携した評価制度、目標設定の仕組みの設計・構築 2.組織・人材開発 事業部と連携したタレントマネジメント、人材開発戦略の企画・実行 特にミドルマネジメント育成、新メンバーのオンボーディングに注力 組織全体のエンゲージメント、モチベーション向上施策の実施 3.組織文化の醸成 バリュー(価値観)に基づいた組織文化づくり 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境整備 社内コミュニケーション施策の企画・実行、働き方のデザイン 4.HRチームマネジメント HRユニット(中途採用担当3名、労務担当2名、総務1名)のマネジメント 採用戦略の立案・実行 労務管理全般 【本ポジションの魅力】 ・新規事業立ち上げ、第二創業期というダイナミックな時期に、事業成長を牽引していく組織づくりをリードする経験 ・自身の知見と経験を活かして組織を創り上げる手応えを感じることができる醍醐味 ・人事領域の幅広い経験を積むことができる機会 ・経営層との距離が近く、速やかな意思決定と施策実行が可能な環境
必須条件
以下すべての実務経験をお持ちの方 ・人事制度の企画 ・組織開発 ・人材開発 ・チームマネジメント

求人ID: a07TK00000qXAuUYAW

CFO(ファイナンスあり)(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク1500万円〜2000万円
勤務時間
就業時間:フレックスタイム制
業務内容
当社の経営メンバーとして、ファイナンスの観点から、企業価値と事業数値の最大化に取り組んでいただきます。 (具体的な業務内容) ・資本政策、エクイティストーリーのアップデート ・資金調達(エクイティ・デット)の戦略立案と実行 ・株主、金融機関、監査法人、証券会社などとのステークホルダーマネジメント ・事業計画に対する予算管理、予実分析を通じた経営管理 ・M&Aや資本提携など非連続な成長を実現するための戦略策定と実行 ・上場準備および内部統制の体制構築 ▼ポジションの魅力 国内市場については「文系のセキュリティ」領域にて複数のスタートアップの立ち上がりがみられるなど、 これから更なる市場の成長が予測される領域であり、実際に海外投資家からの問い合わせも増えております。 今後のミドル・レイターステージにおける経営陣の一角として事業をグロースさせていく挑戦に関わっていただくことができます。 また、社内には上場企業の経理マネージャーを経験しているメンバーがいるため、経理実務にはリソースを割く必要がなく、 事業とファイナンスに専念できる体制が整っております。
必須条件
・下記いずれかの経験  - 上場企業もしくは上場準備会社において資金調達を推進した経験  - 投資銀行、証券会社等における上場企業に対するアドバイザリー経験  - PEファンド、VCファンドにおけるリサーチや投資経験

求人ID: a07TK00000lxVpkYAE

税務(その他)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク650万円〜900万円
勤務時間
9:00〜17:30
業務内容
【ミッション】M&Aディールの成功を税務面からリードする コーポレートアドバイザーとして、M&Aコンサルタントと緊密に連携し、M&Aディールの成功を税務面からサポートします。あなたの専門知識が、税務リスクの適切な管理と最適なストラクチャリングに直結し、M&Aディール成立の品質とスピードを左右する、非常に貢献性の高いポジションです。 【職務内容】M&Aの最前線で税務の専門性を活かす M&Aコンサルタントに対する戦略的な税務アドバイスの提供 M&Aスキーム検討時の税務影響に関するアドバイス 取引実行前後の税務上の留意点に関する社内相談対応 M&A後のPMI(Post Merger Integration)における税務相談対応 統合後の税務リスク管理体制構築や、グループ税制に関する助言 最新の税制改正や裁決事例を踏まえた税務関連の調査、および社内相談対応 ディールクオリティ統括室における税務関連業務全般のサポート 等 【当社の魅力】専門性を高めるための強力なバックアップ体制 プロフェッショナルとの協働 M&Aコンサルタントや公認会計士など、各分野のプロフェッショナルと日々協働し、多角的な視点からM&Aに関する知見を深め合える環境です。 充実した成長支援体制 税務面のみならず、M&Aのプロセス全体に関する知識を深めるための研修制度などが非常に充実しています。OJTを通じて、プロフェッショナルとしての成長を強力にサポートします。 主体的なキャリアパス 将来的にディールクオリティ統括室の「中核」を担う存在として期待しており、単なるアドバイスで終わらせず、主体的にビジネス成果に結びつけるキャリアパスを描けます。 【働き方・就業環境】 M&A経験の浅い方もご安心ください。M&Aコンサルタントや公認会計士のメンバーがOJTを通じてサポートし、プロフェッショナルとしての成長を支えます。
必須条件
・税理士資格保有者

求人ID: a07TK00000kzA6lYAE

法務(建築/不動産)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク800万円〜1200万円
勤務時間
就業時間:10:00〜19:00(休憩1時間) ■フレックスタイム制
業務内容
累計102億円の資金調達をしモビリティSaaSとして急成長している、月極駐車場オンライン契約サービス等を運営する株式会社ニーリーの法務業務を担当頂きます。 【仕事内容】 ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せいたします。 (業務例) ・各種契約書のレビュー ・事業に関する法的論点の検討(新規事業の法務検討を含む) ・M&Aやアライアンスの戦略検討・実行 ・IPO準備対応 ・取締役会、株主総会対応、コーポレートガバナンス ・資金調達関連法務 【現状の法務体制】 3名(うち弁護士2名) 【ポジションの魅力:法務の力で、ビジネスを加速させる】 ・経営の「パートナー」として事業を動かす、攻めの法務 私たちは、法務を単なる「守り」の部門ではなく、事業を共に創り上げるパートナーだと考えています。急成長するビジネスの最前線で、経営陣や事業部門と日常的に議論を交わし、戦略立案の段階から深く関与します。法務の専門性を武器に、事業成長を力強くドライブしていただきます。 ・前例のない課題に挑み、会社の「仕組み」を創る経験 急成長スタートアップだからこそ、日々新しい挑戦が生まれています。新規事業のリーガルスキーム構築、アライアンス戦略、法務体制そのものの構築など、変化する事業フェーズに応じて発生する多様な課題の解決をリードできます。前例のない領域にも臆せずチャレンジし、会社の未来を形作る貴重な経験を積むことが可能です。 【使用ツール】 ・コミュニケーション:slack ・契約書ツール:Docusign ※一部紙も併用 ・その他ツール:Confluence、JIRA 【改正職業安定法に基づく記載】 ・業務内容 雇入れ直後:上記記載の通り 変更の範囲:自社事業の推進および付随するすべての業務 ・就業場所 雇入れ直後:本社・自宅・その他会社指定場所 変更の範囲:本社・自宅・その他会社指定場所
必須条件
下記いずれかの経験・資格をお持ちの方 ・急成長したスタートアップ企業の拡大を法務として支えた経験 ・弁護士資格

求人ID: a07TK00000k7l39YAA

経営企画(全般)(コンサル x リーダー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク600万円〜900万円
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
業務内容
経営企画リーダーとして、経営方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス・マイルストーンを設定して、担当部署と連携し、実行する役割を担います。 並行して、予実に対する実績の進捗を追い、予実達成にむけて施策を適宜チューニングし、経営の目指すゴールへ、推進します。中長期では、2-3年の経営計画の策定や管理を行い、市場動向の把握・競合調査・自社のデータ分析を実施し、売上・利益の向上、企業価値の向上につながる活動等も指揮・実行します。 【業務要約】 ・経営戦略の企画 ・事業計画策定 ・経営管理、財務管理・財務戦略の企画、実施 【手がける製品・サービス】 ■大手含む1,100社以上の企業に導入されている自社ECプラットフォーム ■業界最高水準の1,000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 ■目指すは、最新テクノロジーで購買体験をさらに進化させること ■EC事業者として高い評価。 ・最も売上UPが期待できるECプラットフォーム 第1位 ・生涯パートナーとして選びたいECプラットフォーム 第1位 ・セキュリティが安心できるに強いECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースでEC事業成長が最も期待できるECプラットフォーム 第1位 ・ユニファイドコマースを推進していると思う EC構築支援企業 第1位 ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ(上記5点)
必須条件
・事業会社での経営企画、事業企画のご経験 ・予算策定や予実管理及び、予実達成に向けた事業本部との連携/実行のご経験

求人ID: a07TK00000joTmyYAE

人事企画(制度/組織)(コンピューター/ITサービス x マネージャー(部長・室長・責任者))の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク800万円〜1000万円
勤務時間
1日8時間、コアタイム11:00-17:00のフレックスタイム制
業務内容
People&Operations(人事)責任者候補として、以下の業務を担当します: ・中途採用の戦略設計および実行(エンジニア採用含む) - 人員計画、採用予算、エージェント/媒体管理 - 母集団形成、面接実施 ・採用広報の企画・運用 - ビジネスSNS運営企業、オウンドメディアなどの活用 ・オンボーディング施策の設計・運用 - メンター制度 - 入社支援施策 ・人事制度の設計・運用・改善 - 評価制度・等級制度の構築(OKR+バリュー評価) - 人事考課のフロー構築と運用 - 社内サーベイの実施と分析 ・組織文化醸成施策の立案・実行 - 社内イベント - 理念浸透活動 ・人事領域の業務改善・効率化 - ツール導入 - 業務設計 特に、採用から制度設計、組織開発までフルスタックで担当し、経営と一体となって組織づくりを推進します。新たな施策立案や既存制度のアップデートを通じて、会社の成長に貢献する役割を担います。
必須条件
人事経験が7年以上あること

求人ID: a07TK00000iyYnwYAE

IR(AI/ビッグデータ x リーダー)の社名非公開求人

勤務地マーク東京都中央区
年収マーク500万円〜800万円
勤務時間
フレックスタイム制(清算期間:1ヶ月) (コアタイム11:00~16:00、フレキシブルタイム 始業5:00~11:00、終業16:00~22:00) 標準労働時間:7.5時間/日、150時間/月 休憩:1時間/日(労働時間が6時間以上の場合) ※9:30~18:00に勤務する方が多い
業務内容
ご経験に合わせて、CFO直下で下記の業務をお任せします。 ・IR戦略の企画、立案 ・適時開示およびリリース対応(各種開示資料作成等) ・東京証券取引所、財務局対応 ・決算説明会対応(企画運営、資料作成) ・投資家(機関、個人)、アナリスト対応 ・株主対応(株主総会、株主報告書ほか) ・IR関連イベントおよびIRサイトの企画、運営 業務内容(雇入れ直後):配属先にかかる一切の業務 業務内容(変更の範囲): ・適性や業務上の必要性により、当社の全部署(具体的な部署名は組織図等により別途示す) ・当社が将来、新規事業を開始した場合等は、これらに関する業務内容への変更も含む 【オススメポイント】 ■IPO前後のIRを実施した経験がある貴重な人材になることができる ■日本の人口半減問題をDXにて解決する一翼を担える ■社内外の優秀なメンバーから様々なスキルや価値観を学ぶことができる
必須条件
下記いずれかの経験 ・IRのご経験がある方 ・経営企画のご経験がある方 ・開示業務のご経験がある方