2024/08/15 更新第二新卒で経理未経験でも成功する方法｜ 具体的なアドバイスと事例紹介
経理の職業には多くの興味を持つ人がいますが、経理職未経験であり、しかも第二新卒という場合、転職は難しいという印象を持つ方も少なくありません。
この記事では、第二新卒でありながら未経験の経理職に転職するために必要なステップや、成功へのアドバイスを詳しく解説します。
第二新卒が経理に転職する理由
経理職はその汎用性の高さから、第二新卒の間でも人気のある職種です。かつては新卒3年間の就職先は長期勤務が求められましたが、現在では第二新卒を積極的に採用する企業が増えています。経理の仕事は専門性が高く、市場でも常に需要があります。このため、経理職を通じてスキルを身につけたいと考える第二新卒が多いと考えられています。
経理未経験でも転職が可能な背景とは？
経理職は即戦力として活躍が期待されるため、一般的には経験者を中途採用する傾向がありますが、実際には経理未経験者でも成功を収めている例が少なくありません。経理職は専門性が高く、人材不足も深刻です。近年の働き方改革により残業削減が進み、経理の業務における人員確保がますます重要視されています。経理には専門スキルが必要ですが、一方で入力業務などの作業的な仕事も多く、未経験者でも求人が存在します。
第二新卒の強みとポテンシャル
第二新卒の代表的な強みは「若さ」にあります。通常、第二新卒とは社会人経験が3年未満の若手を指し、平均年齢は26歳前後です。まだ社会人としての浅いからこそ、自己成長への意欲が旺盛で新しい知識を積極的に吸収する柔軟性があります。育成しながら長期間勤務することで、将来的に経理担当者としての業務を任せることができるポテンシャルを持っています。
企業が第二新卒を積極的に採用する理由
企業が第二新卒を積極的に採用する理由は、会計・財務の分野での慢性的な人材不足が大きな要因です。経歴豊富な中途社員の確保が難しく、新規獲得が困難な状況下で、企業は内部のリソースを最大限活用する必要があります。経理担当者の業務負担を軽減し、簡単な入力作業から始めて全体の負担を減らしてくれる第二新卒の存在が求められています。
また、彼らは経験や知識が浅いため、新しい知識を迅速に吸収します。このため、育成によって将来的には優秀な経理人材として成長する可能性が高く、企業側にとって魅力的な採用対象となっています。
経理未経験でも必要なスキルと知識
経理職の経験がない場合でも必要とされるスキルや知識について紹介します。就職後に職場で活躍するためにも必要なものばかりですので、ぜひ身につけておきましょう。
経理に必要な基本スキルと知識
経理職未経験でも、経理業務に関する基本的な知識を身につけることが重要です。専門的な技術は実務を通じて習得しますが、会計原則や財務諸表、税務に関する基礎知識はあらかじめ学ぶと職場での適応がスムーズになります。自己学習も可能ですので、事前に準備しておくことがおすすめです。
高いコミュニケーション能力の必要
経理はお金の管理を通じて企業全体の支援を担当するため、高度なコミュニケーション能力が不可欠です。専門知識がない人に対しても、専門用語を使わずに明確でわかりやすい財務データの説明が求められます。情報の伝達が正確でなければ業務の遂行が困難です。また、柔和で協調性のあるコミュニケーションは、全社的な協力を促進し、経理業務の効率化にも寄与します。経理職においては、これらのスキルが重要とされます。
具体的なコミュニケーション事例
経理職での具体的なコミュニケーション事例としては、たとえば請求書の内容を取引先に確認する場面が挙げられます。このような場合、確認すべき内容を整理し、明確に意図を伝える能力が重要です。専門用語を避けてわかりやすく説明することが求められ、相手の意向を正確に汲み取ることも肝要です。
また、社内でも他部署との間で細かい確認や調整が必要となることがあります。経理職は単に数値処理だけでなく、高いコミュニケーション能力が求められる職種であることを理解しておく必要があります。
経理職で役立つ資格と取得方法
経理職で役立つ資格を取得することは、経験がなくても企業に自身の知識をアピールする重要な手段です。たとえば、日商簿記2級、給与計算検定、ビジネス会計検定、ファイナンシャルプランナー、MOS（マイクロソフトオフィススペシャリスト）などがその代表です。これらの資格は業務に直結する知識やスキルを証明することができ、初心者でも受験可能です。就職時だけでなく、職場での実績を積むためにも非常に有益です。
資格取得のための具体的なステップ
資格取得のための具体的なステップは以下の通りです。
まず、目指す資格を明確にし、受験申し込みを行います。資格によっては年度ごとに受験日が定められているため、就職前に受験日程を確保することが重要です。次に、受験予定日から逆算して勉強計画を立てましょう。市販の教材を利用して独学で進めることも可能ですし、web講座やスクールを活用して学習することもできます。各学習方法には費用が異なりますので、自身のライフスタイルや予算に合わせて最適な方法を選ぶことがおすすめです。
第二新卒の経理転職成功の秘訣
第二新卒が経理職へ転職するのは決して簡単なことではありません。転職を成功させるためには戦略や準備が必要です。転職活動の成功確率を高めるための秘訣をいくつかご紹介します。
ベンチャー企業を目指すメリット
第二新卒での経理職への転職成功率を高めるのであれば、ベンチャー企業を目指すのがおすすめです。
ベンチャー企業は経歴や実績よりも、個人の成長意欲や素直さ、企業との相性を重視する傾向があります。そのため、大企業よりも未経験者でも採用される可能性が高まります。
また、成長途中のベンチャー企業では人員が足りていないことが多く、経理業務だけでなくさまざまな業務に挑戦する機会が増えます。経験を積みながら自己成長したいと考える方にとって、大きな魅力がある環境です。
履歴書や職務経歴書の書き方
履歴書や職務経歴書の書き方について、実績や資格の記載だけでなく、自身の就職への意欲も明確に示しましょう。とくに第二新卒は経験が浅いため、成長意欲や素直さを強調することが大切です。採用担当者の注意を引くために、第二新卒らしいポジティブな姿勢を反映した文章を心がけましょう。また、面接で話題にしやすい自己アピールポイントを中心に整理すると、効果的です。
書類選考を通過するための具体的なテクニック
書類選考を通過するための具体的なテクニックは、学生時代や社会人時代に培った経験や知識を、就職後にどう活かすかを具体的にアピールすることです。採用担当者が「面接で直接確認してみたい」と感じるような内容を書きましょう。
面接が進む際には、履歴書や職務経歴書を基にして面接が行われますので、自分の強みや触れてほしいポイントを明確に記述しておくことが重要です。これにより、面接官の質問の対象になりやすくなり、面接を有利に進めることができます。
経理に関する事前学習の重要性
経理に関する事前学習は重要です。経理の仕事を目指すなら、ある程度の知識やスキルを身につけておくことが不可欠です。
転職活動においても、事前学習を積極的に行っている姿勢は高い意欲を示す良いアピールポイントとなります。未経験でも取得可能な資格を目指し、それに向けた勉強を進めることで、経理業務に必要な基本的な知識を習得することができます。さらに、セミナーや研修プログラムに参加することも有効です。直接現場に出向いて学ぶことで、実務に役立つスキルを身につけることができます。
実務経験を積むための具体的なアプローチ
実務経験を積むためには、インターンシップやボランティア活動が有効です。これらを通じて、未経験者でも会計業務に携わる機会を得て、実践的な経験を積むことができます。また、独学で身につけた知識を実務で活用し、問題解決や実践的な課題に取り組むことで、経理業務に必要なスキルを深めることができます。さらに、経理関連の職務に挑戦し、実績を積むことも重要です。積極的に求人情報をチェックし、自らの能力を試す機会を探しましょう。
これらのアプローチを組み合わせることで、着実に実務経験を積むことができ、将来のキャリアに寄与することができます。
転職活動の進め方とサポート
転職活動を進めていくのであれば、転職エージェントを活用するのが効果的です。求人情報の紹介だけでなく履歴書の添削や面接対策なども対応してくれるので、初めて転職をする方にとっては心強い味方になってくれることでしょう。
転職サイトやエージェントの活用方法
転職サイトや転職エージェントを活用することで、幅広い求人情報にアクセスできます。とくに転職エージェントは、個別のキャリアアドバイザーが付き、自分のニーズに合った案件を提案してくれます。面接のスケジュール調整や給与交渉なども代行してくれるので、転職活動を効率的に進めることができます。自分にとって最適なエージェントを見つけるためには、実際に相談してみて、信頼できるかどうか確認するのが重要です。
面接対策と自己PRのポイント
面接対策と自己PRのポイントについて、応募企業の求める人物像を正確に把握することが第一歩です。自己主張ではなく、応募企業にとって自分が必要な人材であるとアピールできるような内容を準備しましょう。これには、自分の経験を具体的に語り、求められるスキルや職務内容とのリンクを明確に示すことが効果的です。転職エージェントを活用する場合は、企業に関する豊富な情報を提供してもらえるので、それを基に相談しながらアプローチを練ることが重要です。
これにより、面接での印象を強化し、求人企業のニーズに応える自己PRを構築することができます。
自己PRの作成例と成功事例
自己PRを効果的に構築するためには、自身の過去の成功事例を具体的に示すことが重要です。
実際の自分の前職での成功事例を基にして伝えることで、信憑性・再現性がある自己PRにすることができます。
文章の構成としては「成功事例の結論→成功事例の過程→入社後にどう活かせるのか」の順番で伝えます。
自己PRでは、具体例を通じて自分の能力と価値を明確に伝え、面接でさらに詳細に説明できる準備を整えていきましょう。
転職後も学び続ける姿勢のアピール方法
経験が浅くても、転職後の学習意欲をアピールすることは重要です。日商簿記1級、税理士、公認会計士などの資格取得を目指して勉強を続ける姿勢は、成長意欲の高さを示します。これにより、企業側は転職者を将来性のある人材と判断しやすくなります。
また、経理業界は新システムの導入や制度変更など、常に変化しています。既存の知識だけでなく、セミナーや研修に積極的に参加し、新しい情報を取り入れる姿勢をアピールすることも効果的です。こうした取り組みが、転職者の継続的な成長と企業への貢献をアピールする強みとなります。
経理職への転職を成功させるためにWARCエージェントを活用しよう
経理職への転職を成功させるならWARCエージェントの活用がおすすめです。未経験での経理職転職は簡単ではありませんが、適切なアプローチが成功のカギとなります。WARCエージェントは、ベンチャーやIT企業を中心とした人材紹介サービスを提供し、経験豊富なキャリアアドバイザーが一人ひとりに寄り添ってサポートします。転職エージェントを利用することで、丁寧なサポートを受けながら効率的に転職活動を進められ、初めての方でも安心です。専門知識や経験がなくても、適切なアドバイスを受けられるWARCエージェントに、まずは一度相談してみてはいかがでしょうか。
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